為了適應我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，引進優(yōu)秀教育教學人才，確保學校教育教學活動的正常開展，經(jīng)區(qū)政府批準，2012年計劃招聘24名應屆大學畢業(yè)生到我區(qū)中小學工作，為確保招錄工作嚴謹有序地開展，特制定本簡章。
一、所需學科及人數(shù)：
初中：數(shù)學1名、化學2名、體育1名、物理1名、地理1名；
小學：語文10名、數(shù)學2名、英語2名、體育2名、音樂1名、美術1人
二、招考條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2.熱愛教育事業(yè)，遵守紀律，品行端正，具有為人民服務的精神；
3. 全日制統(tǒng)招應屆大學畢業(yè)（即2011年7月—2012年7月期間畢業(yè)的畢業(yè)生），本科以上（含本科）學歷、有學士以上（含學士）學位證書，有教師資格證；
4.身體健康，具有履行崗位職責所需的文化程度、知識和能力；
5.報考人員除具備以上基本條件外，還應具備招聘職位所要求的資格條件（用人計劃分配表.doc）。
三、報名
報名時間：2012年5月26日至5月27日
現(xiàn)場招聘地點：柳州市東環(huán)路67號東環(huán)路小學本校區(qū)
凡有意者，可先將個人簡歷發(fā)至各用人單位電子郵箱（聯(lián)系方式詳見用人計劃分配表.doc）。5月26日至5月27日請持個人簡歷到柳州市東環(huán)路小學參加我區(qū)用人單位現(xiàn)場招聘會，面試應聘人員的口頭表達能力、溝通合作意識以及崗位所需的專業(yè)知識、技能的掌握和運用能力等。
根據(jù)用人單位面試情況，遵循擇優(yōu)選拔的原則，按照不少于1:3的比例確定進入面試的優(yōu)秀畢業(yè)生名單。
四、考試
（三）組織考試
1．考試時間：2012年6月2日至2012年6月3日
2.考試流程：
第一階段：資格審查
凡接到面試通知的畢業(yè)生請持本人身份證、畢業(yè)證、學位證、報到證、教師資格證原件及復印件（2012年畢業(yè)生持就業(yè)推薦表）到區(qū)教育局進行資格審核。
第二階段：組織出題
公開招聘的考試適用于應聘事業(yè)單位初級崗位的新進初任人員，考試科目與內(nèi)容根據(jù)用人單位所需專業(yè)及崗位特點確定，具體在區(qū)紀檢監(jiān)察部門、區(qū)人社局的參與督促下，由區(qū)教研室組織相關學科專業(yè)人員簽署命題保密協(xié)議進行命題。
第三階段：組織考試
1.考試日期：2012年6月2日、3日
2.考試地點：柳州市東環(huán)路67號東環(huán)路小學本校區(qū)
3.參考人員：按照現(xiàn)場招聘不少于1:3的比例入選對象
4.考試形式：面試
5.考試內(nèi)容：考生從所報學科相關教材中隨機抽取一課時內(nèi)容進行試教（含說課、上課、反思和特長展示）。
6.考試教材：
初中教材——初一至初三年級正在使用的各科教材
數(shù)學（人教版）、地理（湖南教育版）、化學（人教版）、體育（教學內(nèi)容現(xiàn)場抽區(qū)）、物理（人教版）
小學教材——小學一至六年級正在使用的各科教材
語文（蘇教版）、小學數(shù)學（人教版）、小學英語（外研版）、小學音樂（人教版）、小學體育（教學內(nèi)容現(xiàn)場抽區(qū)）、小學美術（人教版）
五、考核
根據(jù)面試成績排序，按招聘計劃招聘的職位數(shù)從高分到低分以1：1的比例確定考核人選�？己藘�(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、勤政廉政等情況，并對考核對象進行報考資格復查。如應聘人員資格不合格的，可從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。 六、體檢
對考核合格人員，統(tǒng)一安排到縣級以上具有相當資質的醫(yī)療機構進行體檢，體檢參照公務員錄用的體檢標準。如應聘人員體檢不合格的，可從參加考試的人員中按面試成績由高分至低分依次遞補。
七、公示、聘用審批
按照考試聘用的程序和標準，從考試成績、考核、體檢都合格的人員中確定擬聘用人員，經(jīng)區(qū)教育局和區(qū)人事部門審核同意后，進行公示。公示無異議的，報區(qū)委、區(qū)政府審批。
八、加強領導，強化監(jiān)督
（一）相關部門、單位人事部門要切實加強對這次考試聘用工作的領導，精心組織，密切配合，形成合力，確保考試聘用工作順利進行。
（二）嚴格實行回避制度。凡與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系、近姻親關系的，不得被聘在有直接上下級領導關系的崗位。招聘工作人員、體檢醫(yī)務人員在公開招聘過程中，如遇與自己有上述親屬關系的，要主動回避。
（三）嚴格公開招聘紀律，對有下列情形的，取消考試資格：
1. 報名人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取考試或聘用資格的；
2. 報名人員在考試考核過程中作弊的；
3. 違反《柳州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》規(guī)定的其他情形的；
4. 法律法規(guī)規(guī)定的其他違紀行為。
（四）各單位要嚴格按公開招聘有關政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，應立即予以糾正，并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關依法追究刑事責任。
咨詢地點：柳州市魚峰區(qū)教育局（柳州市靜蘭路10號302室），聯(lián)系電話：3162402
聯(lián)系人：鐘 艷
