為落實(shí)余杭區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)前教育均衡優(yōu)質(zhì)發(fā)展的若干意見(jiàn)》(區(qū)委[2011]25號(hào))精神,根據(jù)《杭州市余杭區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(余政辦[2008]96號(hào))的規(guī)定,經(jīng)區(qū)編委研究同意(余編[2011]36號(hào)),決定面向余杭區(qū)公辦幼兒園在崗非事業(yè)編制教師公開(kāi)招聘公辦幼兒園事業(yè)編制教師350名。
一、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
在區(qū)委[2011]25號(hào)文件下發(fā)之日(
(二)招聘條件
1.遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè),有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;
2.具有國(guó)民教育系列大專(zhuān)及以上學(xué)歷,并具備崗位適用的教師資格證。在區(qū)內(nèi)公辦幼兒園任教滿(mǎn)10年及以上的,學(xué)歷可放寬到中專(zhuān);
3.在我區(qū)公辦幼兒園任教累計(jì)滿(mǎn)三年(截至到
4.年齡在40周歲以下(
5.身體健康,適應(yīng)崗位要求。
二、招聘辦法
(一)報(bào)名和確認(rèn)。實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。具體要求如下:
1.報(bào)名時(shí)間:
2.報(bào)名方式:登陸余杭教育網(wǎng)(http://www.yhjy.net)在“教師招考”欄進(jìn)行報(bào)名;
3.報(bào)名要求:考生應(yīng)如實(shí)填寫(xiě)本人基本信息、“個(gè)人學(xué)習(xí)工作簡(jiǎn)歷”(從高中階段開(kāi)始),上傳的照片為近期正面免冠一吋照,照片文件格式為JPG,大小控制在100K以?xún)?nèi);每人限報(bào)一個(gè)崗位;
4.現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn):由所在幼兒園負(fù)責(zé)確認(rèn),確認(rèn)時(shí)所需材料如下:
(1)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中下載打印的報(bào)名登記表(考生如要修改報(bào)名登記表中的信息需登錄報(bào)名系統(tǒng)修改后保存信息,重新下載打印報(bào)名登記表,切不可直接在WORD中修改登記表內(nèi)信息);
(2)學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件;
(3)居民身份證原件及復(fù)印件;
(4)戶(hù)籍簿原件及復(fù)印件;
(5)教師資格證書(shū)原件及復(fù)印件;
(6)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(7)我區(qū)公辦幼兒園任教滿(mǎn)三年證明和現(xiàn)工作單位證明;
(8)勞動(dòng)合同和養(yǎng)老保險(xiǎn)證明;
(9)有效榮譽(yù)證書(shū)和近五年年度考核材料的原件及復(fù)印件;
(10)考生誠(chéng)信承諾書(shū)(請(qǐng)下載附件填寫(xiě))。
(二)筆試
1、筆試科目:
筆試科目一門(mén),考試內(nèi)容為幼教崗位的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及教材教法,筆試滿(mǎn)分為100分。
本次考試不指定考試大綱和參考用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。
2、考試時(shí)間、地點(diǎn):
(三)考核
根據(jù)筆試成績(jī),對(duì)排名前95%的參加筆試人員進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘者的學(xué)歷、職稱(chēng)、從教年限、近五年年度考核結(jié)果及區(qū)級(jí)以上榮譽(yù),并量化計(jì)分。
具體計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)如下:
1、學(xué)歷:大專(zhuān)計(jì)3分,本科計(jì)5分;
2、 職稱(chēng):幼教(小學(xué))一級(jí)職稱(chēng)計(jì)5分,幼教(小學(xué))高級(jí)職稱(chēng)計(jì)10分;
3、教齡:按在區(qū)內(nèi)公辦幼兒園任教年限進(jìn)行計(jì)算,任教時(shí)間中斷的可分段計(jì)算。滿(mǎn)一年計(jì)1.5分,不足一年的不計(jì)分,最高計(jì)20分;
4、年度考核:以近五年考核結(jié)果為計(jì)算依據(jù),對(duì)已上報(bào)的年度考核結(jié)果材料進(jìn)行審核認(rèn)定,考核結(jié)果為良好、優(yōu)秀的,分別每次計(jì)1分、2分。
5、榮譽(yù):
⑴取得綜合性先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的(區(qū)級(jí)及以上政府或教育行政部門(mén)評(píng)選的優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者和“紅燭獎(jiǎng)”),區(qū)級(jí)每次計(jì)3分,市級(jí)每次計(jì)5分。同一榮譽(yù)從高計(jì)分,不同榮譽(yù)可累加計(jì)分,但最高不超過(guò)10分;
⑵取得單項(xiàng)性先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的(區(qū)級(jí)以上教育行政部門(mén)組織評(píng)選的優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教科研工作者、師德優(yōu)秀教師和學(xué)生最喜愛(ài)的教師),區(qū)級(jí)每次計(jì)2分,市級(jí)每次計(jì)3分。同一榮譽(yù)從高計(jì)分,不同榮譽(yù)可累加計(jì)分,但最高不超過(guò)10分;
⑶取得學(xué)術(shù)類(lèi)先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)的,余杭區(qū)青年教師崗位能手、教壇新秀和骨干教師,分別計(jì)3分、5分和7分,獲得不同榮譽(yù)的從高計(jì)分。
考核量化計(jì)分工作由各公辦幼兒園實(shí)施,各園應(yīng)對(duì)提供的材料認(rèn)真核對(duì),嚴(yán)格把關(guān),對(duì)最終的考核量化計(jì)分結(jié)果要在本校公示三天,無(wú)異議后上報(bào)區(qū)教育局。區(qū)教育局審核匯總各園量化表后,再在余杭教育網(wǎng)上公示三天。
(四)體檢與考察
根據(jù)筆試成績(jī)和考核得分之和,從高分到低分,按1:1的比例確定體檢考察對(duì)象。如出現(xiàn)總成績(jī)并列,則以筆試成績(jī)高的優(yōu)先確定進(jìn)入體檢考察對(duì)象。
在規(guī)定的時(shí)間到指定的醫(yī)院參加體檢,體檢按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行;體檢合格的確定為考察對(duì)象,體檢不合格的,按總成績(jī)高低依次遞補(bǔ)?疾煊煽疾鞂(duì)象所在幼兒園組織實(shí)施,考察內(nèi)容包括德能勤績(jī),注重工作實(shí)績(jī)。
(五)公示及聘用
1、根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果擇優(yōu)確定擬錄用人員,擬錄用人員名單在余杭教育網(wǎng)公示五天;
2、公示期內(nèi)無(wú)異議的,擬錄用人員報(bào)區(qū)人事局審批同意后,辦理聘用手續(xù),統(tǒng)一實(shí)行人事代理;
3、批準(zhǔn)聘用人員憑行政介紹信與現(xiàn)所任教幼兒園簽訂聘用合同,試用期一年。試用期滿(mǎn)年度考核“不合格”的不得轉(zhuǎn)正并予解聘;試用期滿(mǎn)后按期轉(zhuǎn)正者,須在招聘學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)五年。
三、其他事項(xiàng)
1、參加本次招聘的考生,其中報(bào)名、打印準(zhǔn)考證、查詢(xún)筆試成績(jī)等事項(xiàng)請(qǐng)登錄余杭教育網(wǎng)(http://www.yhjy.net)進(jìn)行;資格審查、面試、體檢、考察、聘用公示等有關(guān)事項(xiàng)可登錄余杭教育網(wǎng)查詢(xún),不再另行通知,逾期責(zé)任自負(fù)。
2、如發(fā)現(xiàn)在本次教師招聘過(guò)程中考試作弊、提供的材料不實(shí)或弄虛作假的,將不予錄用,并且三年內(nèi)不得報(bào)考我區(qū)教師崗位,并對(duì)相關(guān)責(zé)任人追究責(zé)任,視情節(jié)給予政紀(jì)處分。
3、批準(zhǔn)錄用人員是農(nóng)村戶(hù)口的,需按我區(qū)有關(guān)文件規(guī)定及時(shí)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)。
4、本簡(jiǎn)章由杭州市余杭區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
5、聯(lián)系單位:杭州市余杭區(qū)教育局組織人事科; 聯(lián)系電話(huà):89160282、86233267,傳真:86233267;郵箱地址:89160282@163.com ;余杭教育網(wǎng)網(wǎng)址:http://www.yhjy.net 。
杭州市余杭區(qū)人事局 杭州市余杭區(qū)教育局
二○
誠(chéng)信承諾書(shū)
我已仔細(xì)閱讀《2011年余杭區(qū)定向招聘公辦幼兒園教師簡(jiǎn)章》,理解其內(nèi)容,并符合報(bào)考條件。我鄭重承諾:
一、本人自覺(jué)遵守招聘的各項(xiàng)規(guī)定,所提供的個(gè)人信息、證明材料、證件等均真實(shí)、準(zhǔn)確。
二、本人所填報(bào)名信息準(zhǔn)確、有效,并對(duì)照簡(jiǎn)章與本人情況認(rèn)真核對(duì)無(wú)誤。憑本人準(zhǔn)考證、身份證參加考試。對(duì)因填寫(xiě)錯(cuò)誤及缺失證件所造成的后果,本人自愿承擔(dān)責(zé)任。
三、誠(chéng)實(shí)守信,嚴(yán)守紀(jì)律。認(rèn)真履行報(bào)考人員的義務(wù)。對(duì)因提供有關(guān)信息證件不真實(shí)或違反有關(guān)紀(jì)律規(guī)定所造成的后果,本人自愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
報(bào)考者本人手寫(xiě)簽名:
年 月 日