陽(yáng)城縣人力資源和社會(huì)保障局
陽(yáng) 城 縣 教 育 局
關(guān)于2013年公開(kāi)招聘教師的公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣教師隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)縣政府研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批中小學(xué)和幼兒教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的辦法，擇優(yōu)聘用。
二、招聘名額
本次全縣共招聘教師166名。其中：高中教師60名（由招聘領(lǐng)導(dǎo)組先到相關(guān)院�？己苏衅秆芯可陨蠈W(xué)歷人員，再考核其它院校畢業(yè)的研究生以上學(xué)歷的報(bào)名應(yīng)聘人員，名額不足部分在我縣公開(kāi)招聘中小學(xué)、幼兒教師時(shí)再補(bǔ)足），初中教師53名，小學(xué)教師29名，幼兒教師20名，特殊教育學(xué)校教師4名。具體招聘職位、名額為：
（一）高中教師60名
文化課教師35名
語(yǔ)文5名 數(shù)學(xué)4名 英語(yǔ)4名 物理4名 化學(xué)4名
生物3名 政治4名 歷史4名 地理3名
專(zhuān)業(yè)課教師25名
音樂(lè)3名 美術(shù)3名 體育6名 信息技術(shù)3名
通用3名 平面設(shè)計(jì)1名 網(wǎng)絡(luò)工程1名 機(jī)電一體化1名
機(jī)械加工1名 采礦技術(shù)1名 汽車(chē)維修1名 旅游服務(wù)1名
（二）初中教師53名
語(yǔ)文8名 數(shù)學(xué)8名 英語(yǔ)8名 政治3名 歷史4名
物理4名 化學(xué)4名 音樂(lè)5名 美術(shù)4名 體育5名
（三）小學(xué)教師29名
語(yǔ)文6名 數(shù)學(xué)6名 英語(yǔ)8名 音樂(lè)3名 美術(shù)3名
體育3名
（四）幼兒教師20名
（五）特殊教育學(xué)校教師4名
手語(yǔ)教師2名 盲文教師2名
三、報(bào)名人員范圍
1.高中教師招聘范圍：報(bào)考高中教師須具有國(guó)家全日制本科及以上學(xué)歷。
2.初中、小學(xué)教師招聘范圍：報(bào)考初中教師須具有國(guó)家全日制本科及以上學(xué)歷，報(bào)考小學(xué)教師須具有國(guó)家全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷。
3.幼兒教師招聘范圍：報(bào)考幼兒教師須具有國(guó)家全日制幼師或第一學(xué)歷為國(guó)家全日制專(zhuān)科的以上學(xué)歷。
4.特殊教育學(xué)校教師招聘范圍：須具有特殊教育專(zhuān)業(yè)的中專(zhuān)及以上學(xué)歷。
四、報(bào)名條件
1.熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，品德優(yōu)良，遵紀(jì)守法，未受過(guò)刑事或黨紀(jì)政紀(jì)處分；
2.熱愛(ài)教育事業(yè)，為人師表，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；
3.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1978年5月24日以后出生）；
4.符合招聘崗位的學(xué)歷要求；
5.具有相應(yīng)學(xué)段的教師資格證書(shū)（上可通下）。應(yīng)聘高中教師，報(bào)名時(shí)對(duì)教師資格證不作硬性要求，可以先聘用后取證，但從上崗之日起，三年內(nèi)必須取得教師資格證，如三年內(nèi)沒(méi)有取得，解除聘用關(guān)系。
6.身心健康，五官端正，符合教師職業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)要求。
五、招聘程序
高中教師招聘采用公開(kāi)考核和公開(kāi)考試的方式進(jìn)行，具體的招聘程序見(jiàn)《陽(yáng)城縣2013年招聘高中教師方案》。
（一）報(bào)名
本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間：2013年5月20日至5月24日（上午8:00—12:00，下午14:30—18:00）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：陽(yáng)城縣教育局。
3.報(bào)名時(shí)須帶：本人身份證、戶(hù)口本、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、教師資格證原件及復(fù)印件1份（統(tǒng)一用A4紙復(fù)�。�，近期同底一寸免冠彩照4張。2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校出具的相關(guān)證明,預(yù)錄考生在資格復(fù)審時(shí)，必須提供畢業(yè)證和就業(yè)報(bào)到證原件。2013年以前已被我縣招聘錄用的教師不允許再次報(bào)考。已參加工作的須出具工作單位及主管人事部門(mén)同意報(bào)考介紹信。
4.報(bào)名辦法：報(bào)名人員按學(xué)段分類(lèi)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)職位。
5.每個(gè)學(xué)科通過(guò)資格審查的報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例原則上應(yīng)達(dá)到3:1以上方可開(kāi)考，達(dá)不到該比例的，相應(yīng)減少該崗位擬招聘人數(shù)。
（二）資格審查
招聘領(lǐng)導(dǎo)組對(duì)報(bào)考者所報(bào)職位應(yīng)具備的資格條件和其他條件進(jìn)行審查，審查合格的填寫(xiě)《陽(yáng)城縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名登記表》（一式兩份），資格審查合格后，報(bào)考人員不得改變報(bào)考志愿。報(bào)考者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，所提供的個(gè)人證件和信息必須真實(shí)準(zhǔn)確，如進(jìn)入考核階段，查實(shí)有誤影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。
（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
考生于2013年6月24日至6月25日憑身份證和收費(fèi)單到教育局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
（四）考試
公開(kāi)考試由縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一負(fù)責(zé)，縣人力資源和
社會(huì)保障局組織實(shí)施�？荚嚪譃楣P試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。本次招聘考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考前輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試：總分為100分，60分為合格線(xiàn)。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分，考試內(nèi)容根據(jù)不同學(xué)科確定。筆試時(shí)間除語(yǔ)文學(xué)科為150分鐘外，其它學(xué)科均為120分鐘。筆試結(jié)束后，按學(xué)段分學(xué)科進(jìn)行排名，在筆試合格人員中，以所報(bào)學(xué)科成績(jī)由高到低按1:3的比例確定參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)人選（不足這一比例的，按實(shí)際人數(shù)確定，末位并列均進(jìn)入專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)）。
2.專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)：總分為100分，60分為合格線(xiàn)。文化類(lèi)學(xué)科專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)采取講課形式進(jìn)行，重點(diǎn)測(cè)評(píng)教育教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)技能、綜合表現(xiàn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和能力等項(xiàng)目。藝體類(lèi)學(xué)科專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試采用專(zhuān)業(yè)技能展示的形式進(jìn)行。所有參加專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)考生的順序抽簽確定，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3.總成績(jī)計(jì)算：總成績(jī)＝筆試成績(jī)×60%＋專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)成績(jī)×40%。以上各項(xiàng)分?jǐn)?shù)計(jì)算均按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。由于成績(jī)并列造成超出招聘名額的，考試成績(jī)按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù)計(jì)算，擇優(yōu)確定。如再次出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高的優(yōu)先。若仍并列，由招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定。
（五）加分
根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)全省普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（晉政辦發(fā)[2009]64號(hào)）及有關(guān)文件精神，參加大學(xué)生“村官”計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃（含晉西北計(jì)劃）、教師特崗計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃的人員，服務(wù)期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，且在服務(wù)期滿(mǎn)3年內(nèi)（含3年）的，筆試成績(jī)加5分。時(shí)間計(jì)算截止日期為2013年5月24日。
以上人員在報(bào)名時(shí)要如實(shí)填寫(xiě)加分項(xiàng)目欄，報(bào)名時(shí)，須按規(guī)定出具縣（區(qū)、市）委組織部、人力資源和社會(huì)保障局、團(tuán)縣（區(qū)、市）委、教育局等相關(guān)部門(mén)加分證明材料。如果發(fā)現(xiàn)填報(bào)不實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
符合加分條件的考生只能選擇一項(xiàng)，最多不能超過(guò)5分。
（六）體檢與考核
根據(jù)總成績(jī)，分學(xué)段分學(xué)科從高到低分別排序，按擬聘用職
位1:1的比例確定參加體檢人選，體檢必須在招聘領(lǐng)導(dǎo)組指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
對(duì)體檢合格人員，進(jìn)行必要的考核與資格復(fù)審。如因體檢或考核不合格造成缺額的，則從報(bào)考同一學(xué)科人員中由高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員筆試和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)兩項(xiàng)成績(jī)均不低于60分）。
體檢與考核合格者，確定為擬聘用人員。
（七）公示
資格審查、筆試、專(zhuān)業(yè)技能測(cè)評(píng)、體檢、考核等各環(huán)節(jié)工作完成后，都要及時(shí)將結(jié)果通過(guò)相應(yīng)媒體進(jìn)行公告公示，并接受考生的咨詢(xún)和社會(huì)各界的監(jiān)督�？忌鷪�(bào)名后，要及時(shí)關(guān)注陽(yáng)城縣人社局網(wǎng)站和陽(yáng)城縣教育局網(wǎng)站，招聘工作的每一項(xiàng)安排，都將在網(wǎng)上發(fā)布，不再另外通知考生，因此產(chǎn)生的一切后果，責(zé)任自負(fù)。
六、崗位安排
擬聘名單確定后，原則上按志愿從高分到低分排序后安排崗位，對(duì)未能按志愿安排崗位的人員，招聘領(lǐng)導(dǎo)組將根據(jù)成績(jī)、崗位名額和教學(xué)需求進(jìn)行崗位安排。
七、聘用與管理
新聘用教師采取試用期制度，試用期為一年。試用期滿(mǎn)，由縣人社、教育等部門(mén)組織進(jìn)行全面考核，考核合格，辦理編制、人事、工資等相關(guān)手續(xù)。新聘用教師，原則上五年內(nèi)不得提出調(diào)動(dòng)。公開(kāi)考核招聘的高中教師，其聘用與管理按《陽(yáng)城縣2013年招聘高中教師方案》執(zhí)行。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
為了加強(qiáng)對(duì)招聘工作的有效監(jiān)督，由縣監(jiān)察局組織成立招聘
工作紀(jì)檢監(jiān)督組，對(duì)整個(gè)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。
舉報(bào)電話(huà)：0356-4229110 0356-4239373 0356-4228894
本方案最終解釋權(quán)歸陽(yáng)城縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組。
陽(yáng)城縣公開(kāi)招聘教師領(lǐng)導(dǎo)組
2013年4月23日
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