(一)幼兒園帶班教師崗工作要求

1、全面負(fù)責(zé)本班幼兒的保教工作，認(rèn)真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》中對教育工作的要求，以促進(jìn)全班幼兒體、智、德、美的全面發(fā)展。

2、遵守職業(yè)道德規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度。

3、按照幼兒園對保教工作的要求，結(jié)合本班幼兒的特點，制定本班教育工作計劃、幼兒學(xué)期發(fā)展目標(biāo)和日工作計劃，并認(rèn)真組織實施。

4、根據(jù)工作計劃，認(rèn)真觀察、分析、記錄幼兒發(fā)展情況，寫好教育筆記。

5、為本班幼兒創(chuàng)設(shè)良好的精神環(huán)境和物質(zhì)環(huán)境,并充分發(fā)揮環(huán)境的教育作用，與幼兒產(chǎn)生積極的互動。

6、認(rèn)真?zhèn)湔n，做好課前準(zhǔn)備工作，嚴(yán)格執(zhí)行教育教學(xué)計劃，掌握好教育原則，堅持正面教育，熱愛、了解、尊重每一個幼兒，保護(hù)幼兒的身心健康。

7、對本班幼兒的安全負(fù)責(zé)，做好幼兒服藥及交接班記錄，嚴(yán)格執(zhí)行安全制度，防止發(fā)生事故。

8、培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，嚴(yán)格執(zhí)行作息制度，指導(dǎo)并配合保育員管理好幼兒的生活，做好衛(wèi)生保健工作。

9、認(rèn)真參加政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動。

10、積極與家長保持聯(lián)系，采取多種形式開展家長工作，爭取家長的配合。

(二)幼兒園網(wǎng)管教師崗位要求

1、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范。

2、熱愛本職工作，服從分配，有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，認(rèn)真完成上級下達(dá)的各項任務(wù)。

3、有良好的職業(yè)道德，未經(jīng)許可不公開、不泄露、不私自獲取園所或個人信息。

4、精心保養(yǎng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，確保網(wǎng)絡(luò)運轉(zhuǎn)正常。一旦網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)故障，應(yīng)立即到現(xiàn)場處理，并作好設(shè)備維護(hù)登記。

5、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行校園網(wǎng)的建設(shè)和維護(hù)，根據(jù)本園校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的情況，及時進(jìn)行各種信息資源的發(fā)布、更新和升級。

6、能對校園網(wǎng)的建設(shè)提出合理化建議，不斷優(yōu)化和擴(kuò)展校園網(wǎng)功能。

7、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)測及安全管理，定期進(jìn)行相關(guān)數(shù)據(jù)的備份。

8、加強(qiáng)自身相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平。

9、網(wǎng)絡(luò)中心主控機(jī)房未經(jīng)網(wǎng)絡(luò)管理人員同意，任何人不得擅自入內(nèi)，未經(jīng)授權(quán)，嚴(yán)禁他人開關(guān)、操作機(jī)房主機(jī)和相關(guān)設(shè)備。

10、嚴(yán)禁在網(wǎng)絡(luò)主機(jī)房吸煙、吃零食;每天打掃衛(wèi)生，保持機(jī)房清潔，保持設(shè)備的通風(fēng)、散熱，合理使用空調(diào)。

11、負(fù)責(zé)解決教職工在信息技術(shù)運用方面的技術(shù)難題，定期開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

三、招聘條件

1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，思想品德好、作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心。

2、身心健康(經(jīng)區(qū)級以上醫(yī)院體檢合格)，能勝任本職工作。

3、2012年應(yīng)屆師范類畢業(yè)生。

4、具有北京市非農(nóng)業(yè)戶口。

5、學(xué)前教育大專及以上學(xué)歷。(非學(xué)前教育專業(yè)需師范類本科及以上學(xué)歷)

6、具有教師資格證書。

四、應(yīng)聘程序

1、發(fā)布招聘信息。

2、接收應(yīng)聘人員簡歷。

3、篩選符合條件的應(yīng)聘者。

4、對應(yīng)聘者進(jìn)行面試考核。(包括：崗位實操、團(tuán)隊游戲、心理測試、體能測試等)

5、應(yīng)聘小組綜合評價。

6、確定錄用人員。

五、錄用人員需提供以下材料

1、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件;

2、成績單原件(需要加蓋教務(wù)處公章);

3、近期體檢表復(fù)印件(需教師從業(yè)資格體檢表);

4、身份證復(fù)印件;

5、戶口本首頁和本人所在頁復(fù)印件;

6、全國畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(三方協(xié)議書);

7、公開招聘教師面試測評表。