綿陽市人力資源和社會保障局關(guān)于科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校公開招聘和考調(diào)教師的公告
為改善和優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》（原人事部第6號令）和《綿陽市市屬事業(yè)單位招聘工作人員試行辦法》（綿人發(fā)〔2007〕18號），經(jīng)市政府同意，科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校公開招聘和考調(diào)24名教師�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下（本公告同時(shí)在綿陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站rsj.my.gov.cn、綿陽人事考試網(wǎng)my.scpta.gov.cn、綿陽人才網(wǎng)www.myhm.org、四川人事考試網(wǎng)www.scpta.gov.cn、綿陽科創(chuàng)區(qū)政務(wù)網(wǎng)kcy.my.gov.cn、綿陽教育體育網(wǎng)www.my-edu.net發(fā)布）。
一、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵紀(jì)守法，品行端正；
3.崗位所需的專業(yè)知識及技能；
4.具有正常履行職責(zé)所需的身體條件；
5.愿意在招聘單位工作滿最低服務(wù)年限（5年）。
（二）范圍
1.公開招聘：師范院校師范類全日制普通高等教育本科及以上畢業(yè)生；其他全日制普通高等教育本科及以上畢業(yè)生，具備相應(yīng)教師資格證，可對口報(bào)考相應(yīng)招聘崗位。
2.考調(diào)：四川省內(nèi)事業(yè)單位具備二年及以上教齡的在編在崗教師。
（三）具體條件
見《科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校公開招聘和考調(diào)教師崗位需求表》。
（四）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾開除公職的；
3.有違法、違紀(jì)行為，正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
5.在人事考試中違規(guī)違紀(jì)被取消考試資格的人員在處分期內(nèi)的；
6.有其他違反國家法律、法規(guī)行為的。
二、招聘方式
采取考試和考核相結(jié)合方式進(jìn)行招聘�？荚嚪譃閷I(yè)筆試、試講和綜合面試。專業(yè)筆試由指定考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)，試講、綜合面試由市人力資源和社會保障局、科創(chuàng)區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)。
三、報(bào)名及資格審核
本次公招報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名、資格審核、繳費(fèi)的方式進(jìn)行。資格審查包括報(bào)名時(shí)的現(xiàn)場資格審核、考核工作中的資格復(fù)審以及辦理聘用手續(xù)時(shí)的資格確認(rèn)三個(gè)環(huán)節(jié)。報(bào)名時(shí)的資格審核由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部、市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)，考核工作中的資格復(fù)審由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部負(fù)責(zé)，辦理聘用手續(xù)時(shí)的資格確認(rèn)由市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)。在資格審查的任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合招聘崗位條件的，均可取消其報(bào)考或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。
（一）現(xiàn)場報(bào)名
1.現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為2011年7月8日-2011年7月14日（每日9:00-12:00、13:00-17:00，星期六、星期日請先電話聯(lián)系，報(bào)名截止時(shí)間為2011年7月14日12:00）。報(bào)名地點(diǎn)為科創(chuàng)區(qū)黨群工作部。
2.選擇職位。報(bào)考者登錄發(fā)布《招聘公告》的網(wǎng)站，認(rèn)真閱讀《招聘公告》，了解招考職位所規(guī)定的對象、范圍、條件、報(bào)名程序、有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，然后根據(jù)自身的實(shí)際選擇完全符合招聘崗位條件的職位。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
3.填報(bào)信息。報(bào)考者選擇報(bào)考職位后到報(bào)名現(xiàn)場如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校公開招聘和選調(diào)教師考生信息表》（由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部提供）的各項(xiàng)內(nèi)容，并貼上相片，相片為報(bào)考者近期的免冠照片，大小在10K至30K之間。報(bào)考者在填報(bào)基本信息時(shí)應(yīng)確保自己所填報(bào)的所有信息真實(shí)可靠，準(zhǔn)確無誤，并自覺遵守人事考試的有關(guān)規(guī)定。報(bào)考者如隱瞞有關(guān)情況或者提供虛假材料，后果自負(fù)。
4.提交材料。報(bào)考人員報(bào)名、資格審核時(shí)須攜帶身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件）、畢業(yè)證（不含臨時(shí)畢業(yè)證、學(xué)歷證明、在讀證明等非正式畢業(yè)證書）、招聘單位要求的其它證書、手續(xù)（如有資格證書或職稱要求的，應(yīng)提供資格證書或職稱證書）。上述所需證書或材料必須為原件。
科創(chuàng)區(qū)黨群工作部嚴(yán)格按照發(fā)布的招聘條件對報(bào)考者資格條件進(jìn)行審核，主要審查提交材料是否齊全、提交材料的真?zhèn)�、是否符合招聘條件等。對不符合招聘條件的，當(dāng)場說明并退回報(bào)考材料；對初審符合招聘條件的，接收報(bào)考者材料并匯總后送市人力資源和社會保障局再次審核。
5.繳費(fèi)。按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號文件規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)50元�，F(xiàn)場報(bào)名時(shí)繳納。
6.資格審核通過情況請報(bào)考者于2011年7月15日登錄綿陽人事考試網(wǎng)查詢。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
資格審核合格并繳費(fèi)的考生憑身份證號、姓名于2011年7月15日17:00前在科創(chuàng)區(qū)黨群工作部領(lǐng)取本人準(zhǔn)考證并認(rèn)真核查準(zhǔn)考證上各項(xiàng)內(nèi)容，仔細(xì)閱讀考場規(guī)則，按要求準(zhǔn)備考試用品。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》者視為自動(dòng)放棄。
四、考試
考試分為專業(yè)筆試、試講、綜合面試，以逐輪淘汰的方式進(jìn)行。
（一）專業(yè)筆試
1.專業(yè)筆試分學(xué)科或?qū)I(yè)進(jìn)行，卷面滿分100分,考試時(shí)間為90分鐘(語文學(xué)科為120分鐘)。
2.崗位招聘人數(shù)與經(jīng)資格審核合格人數(shù)之比原則上應(yīng)達(dá)到1:3�？颊{(diào)教師的個(gè)別緊缺崗位經(jīng)科創(chuàng)區(qū)黨群工作部提出，市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，可放寬到1:2。
達(dá)不到比例要求的崗位，予以調(diào)減或者取消。調(diào)減、取消招聘崗位計(jì)劃的情況在綿陽人事考試網(wǎng)公布。
3.考試內(nèi)容為報(bào)考崗位應(yīng)具備的本學(xué)科知識。語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理，主要測試考生承擔(dān)相應(yīng)學(xué)科教學(xué)工作所需的知識和基本素養(yǎng)；其余學(xué)科主要測試教育學(xué)、心理學(xué)和教育法規(guī)的內(nèi)容。
4.專業(yè)筆試時(shí)間為2011年7月16日上午8：00（具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》）。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證（不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件）原件提前30分鐘到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)，未按規(guī)定時(shí)間參加考試的視為自動(dòng)放棄專業(yè)筆試資格。
5.專業(yè)筆試結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù)，按照崗位招聘人數(shù)1:2-1:5的比例,確定參加試講人員。
6.專業(yè)筆試成績和試講人員名單于2011年7月20日在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布，同時(shí)公布試講時(shí)間、地點(diǎn)，不再電話通知。
（二）試講
1.試講分學(xué)科或?qū)I(yè)進(jìn)行。試講總成績=現(xiàn)代教育技術(shù)能力測試成績+試講成績。
2.現(xiàn)代教育技術(shù)能力測試時(shí)間為2011年7月16日下午14:00，考試地點(diǎn)為綿陽廣播電視大學(xué)（具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》）�，F(xiàn)代教育技術(shù)能力測試不再收取費(fèi)用，所有報(bào)考者必須參加。主要測試報(bào)考者對現(xiàn)代教育技術(shù)和教具的運(yùn)用能力，測試時(shí)間為15分鐘，成績滿分15分，計(jì)入試講人員試講總成績。
3.試講內(nèi)容為報(bào)考者業(yè)務(wù)能力和傳授知識能力。小學(xué)教師崗位考核五年級教材，初中教師崗位考核二年級教材。試講所需教材、教參由報(bào)考者準(zhǔn)備，可帶入備課室，但不得帶入試講室。
4.試講人員在候考室隨機(jī)抽取試講課題，隔離備課30分鐘準(zhǔn)備。進(jìn)入考室后，向考官先進(jìn)行5-10分鐘說課，再進(jìn)行15-20分鐘講課，試講總計(jì)時(shí)間不超過30分鐘。試講成績滿分85分，與現(xiàn)代教育技術(shù)能力測試成績合并計(jì)入試講總成績。
5.因試講人員自動(dòng)放棄或缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生試講實(shí)際開考比例低于1：2的，調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
6.試講結(jié)束后，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和參考人數(shù)，按照崗位招聘人數(shù)1:1.5-1:2的比例,確定參加綜合面試人員。
7.試講成績和綜合面試人員名單于2011年7月26日在綿陽人事考試網(wǎng)發(fā)布，同時(shí)公布綜合面試時(shí)間、地點(diǎn)，不再電話通知。
（三）綜合面試
1.綜合面試統(tǒng)一進(jìn)行或按崗位分組進(jìn)行。
2.綜合面試內(nèi)容為報(bào)考者的綜合素質(zhì)能力，采取結(jié)構(gòu)化面試方式。綜合面試時(shí)間為15分鐘，滿分100分。
3.因綜合面試人員自動(dòng)放棄或缺考出現(xiàn)空缺而產(chǎn)生綜合面試實(shí)際開考比例低于1：2的，調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃。
4.綜合面試成績于2011年7月29日在綿陽人事考試網(wǎng)公布。根據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照報(bào)考者綜合面試成績，依次等額確定體檢對象。
為確保聘用人員達(dá)到學(xué)校用人條件，確定的體檢對象綜合面試成績不得低于70分。未達(dá)到70分的，取消聘用資格，同時(shí)取消或調(diào)減該崗位招聘計(jì)劃。
五、體檢
（一）體檢時(shí)間為2011年8月4日，具體時(shí)間和集合地點(diǎn)于2011年8月3日在綿陽人事考試網(wǎng)公布。
（二）體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請，可在縣級以上綜合性醫(yī)院復(fù)查一次，復(fù)查申請應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知之日起5日內(nèi)提出。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
（三）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現(xiàn)的空額，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后，按照考生綜合面試成績，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。
（四）體檢由市人力資源和社會保障局組織實(shí)施。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。
六、考核
科創(chuàng)區(qū)黨群工作部對體檢合格的人員按規(guī)定進(jìn)行綜合考核。對考核中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現(xiàn)的空額是否遞補(bǔ)，由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部確定。如需遞補(bǔ)，報(bào)市人力資源和社會保障局審批后，按照考生綜合面試成績，依次等額遞補(bǔ)，經(jīng)體檢合格后，再進(jìn)行綜合考核。
七、公示
對考試、體檢、考核合格的擬聘人員，由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部在綿陽人事考試網(wǎng)公示。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號、考試成績、擬聘崗位等，并公布招聘單位、主管部門和市紀(jì)委、市人力資源和社會保障局的監(jiān)督舉報(bào)電話。公示期限為7日。公示期間接受社會舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調(diào)查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。
擬聘人員公示結(jié)束后，對反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示期間被公示人因被舉報(bào)查實(shí)取消擬聘資格和在辦理聘用手續(xù)前自動(dòng)放棄的，是否遞補(bǔ)由科創(chuàng)區(qū)黨群工作部和市人力資源和社會保障局共同協(xié)商確定。
八、聘用
經(jīng)公示無異議者，科創(chuàng)區(qū)黨群工作部應(yīng)在公示期滿后10個(gè)工作日內(nèi)，到市人力資源和社會保障局辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)。市人力資源和社會保障局在辦理聘用或調(diào)動(dòng)手續(xù)時(shí)，對擬聘人員資格進(jìn)行確認(rèn)。在資格復(fù)審中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格，因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
科創(chuàng)區(qū)黨群工作部憑市人力資源和社會保障局的審批通知，為擬聘人員辦理上編制、核定工資等手續(xù)，并通知被聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（具體時(shí)間以書面通知為準(zhǔn)）到單位報(bào)到，簽訂在招聘單位最低服務(wù)年限不少于5年的聘用合同，為其辦理人事代理和社會保險(xiǎn)等有關(guān)手續(xù)。
市人力資源和社會保障局審批后，未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格。因此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。
此次公開招聘的事業(yè)單位工作人員，按照《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》的規(guī)定，實(shí)行聘用管理。
九、招聘工作紀(jì)律
（一）為保證科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校公開招聘和考調(diào)工作人員工作的順利進(jìn)行，招聘工作應(yīng)接受有關(guān)部門和社會的監(jiān)督。
（二）對違反招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重追究相應(yīng)的責(zé)任；對弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試和聘用資格，已經(jīng)被聘用的予以解聘。
（三）從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí)，與參考者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。
附件1：市紀(jì)委、市人力資源和社會保障局、市人事考試中心、科創(chuàng)區(qū)黨群工作部聯(lián)系電話
附件2：科創(chuàng)區(qū)博雅學(xué)校年公開招聘和考調(diào)教師崗位需求表
二〇一一年七月八日
市紀(jì)委、市人力資源和社會保障局
市人事考試中心、科創(chuàng)區(qū)黨群工作部聯(lián)系電話和地址
單位 聯(lián)系電話 地址
監(jiān)督舉報(bào)電話 市紀(jì)委干部管理室 2539475
市人社局紀(jì)檢組 2261236
市人社局事業(yè)單位人事管理科 2267561 涪城區(qū)南河路26號市人社局501室
市人事考試中心 2263678 涪城區(qū)南河路26號市人社局
科創(chuàng)區(qū)黨群工作部 6336101 九洲大道中段孵化大樓科創(chuàng)區(qū)管委會C424