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2016年吉林警察學(xué)院招聘工作人員公告(13號)

時間:2016-10-23 10:51:24 點(diǎn)擊:

2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告(13號)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神,吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省公安廳決定,吉林警察學(xué)院2016年擬面向社會公開招聘工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下: 

  一、招聘計劃 

  本次共招聘工作人員28名,具體招聘工作人員崗位及其資格條件詳見附件1。 

  二、報名條件 

 。ㄒ唬┗緱l件 

  1.具有中華人民共和國國籍。 

  2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。 

  3.遵守紀(jì)律、品行端正。 

  4.身體健康。 

  5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1980年10月20日至1998年10月20日期間出生)。獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的,按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點(diǎn)均以10月20日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2016年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。 

  (二)崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件(詳見附件1)。 

 。ㄈ┚邆湔衅笉徫灰蟮钠渌Y格條件。 

  1.定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報考,須征得定向、委培單位同意。 

  2.在職人員報考,應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。  

  3.招聘崗位條件要求具有中級及以上專業(yè)技術(shù)資格的,其專業(yè)技術(shù)資格需要符合招聘單位設(shè)置的專業(yè)技術(shù)崗位系列。 

 。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考: 

  1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。 

  2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被考試組織部門認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員。 

  3. 被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。 

  4.全日制在讀的非2016年畢業(yè)生(2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2016年畢業(yè)生。同時,全日制在讀的非2016年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報考)。      

  5.現(xiàn)役軍人。 

  6. “三支一扶”、“大學(xué)生村官”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。 

  7. 按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。 

 。ㄎ澹┗乇芮樾 

  應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計、財務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。 

  三、報名與資格審查 

  (一)報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式,由主管部門或招聘單位受理。 

 。ǘ﹫竺麜r間和地點(diǎn)。報名時間:2016年10月26日—27日上午8:30—11:30,下午13:00—16:00。報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見附件1。 

 。ㄈ﹫竺 

  報名者須填寫《2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(13號)》(附件2,從網(wǎng)上下載打印填寫),并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明和社會保險繳費(fèi)證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員除外)等崗位需求的材料原件,以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底(6個月內(nèi))正面1寸免冠照片。其中,2016年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的,須提供由畢業(yè)院校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。 

  請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。 

 。ㄋ模┵Y格審查及繳費(fèi)。由招聘單位依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn),通過資格審查考生現(xiàn)場進(jìn)行繳費(fèi)。  

 。ㄎ澹w能測評?忌ㄟ^資格審查后,參照《人民警察體能測評標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行體能測評。體能測評時間為2016年10月28日上午8:30—11:00。未參加體能測評或測評不合格的,取消其考試資格。體能測評合格標(biāo)準(zhǔn)如下: 

 

  

 

 。╅_考比例。本次公告所涉及各崗位計劃均不設(shè)開考比例。 

 。ㄆ撸┫嚓P(guān)事項(xiàng) 

  招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算截止點(diǎn)為2016年10月份,即到2016年10月份累計工作時間每達(dá)到12個月計為1年。其中,在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。 

  四、招聘考試 

  考試采取面試的方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制,當(dāng)場打分,滿分100分,及格線為60分。為保證高等教育教學(xué)質(zhì)量,本次招聘所有教師崗位均設(shè)置一般聘用控制分?jǐn)?shù)線,分?jǐn)?shù)為65分。按招聘計劃1:1的比例,教師崗位應(yīng)聘人員面試成績在及格分?jǐn)?shù)線以上但未達(dá)到一般聘用控制分?jǐn)?shù)線(即:面試成績在60-65分之間)的,由招聘單位根據(jù)實(shí)際情況確定是否列為擬聘人選,結(jié)果報主管部門和省人社廳備案。具體面試時間、地點(diǎn)和方式由招聘單位或其主管部門負(fù)責(zé)通知。 

  面試前,由招聘單位主管部門對參加面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時,面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件,并繳納面試考務(wù)費(fèi)80元/人。其中2016年畢業(yè)生尚未取得學(xué)歷學(xué)位證的,須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。留學(xué)回國人員報考的,除需提供規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。經(jīng)復(fù)審不符合招聘資格條件的,取消面試資格。 

  本公告同一崗位報名人數(shù)超過一個工作日面試人數(shù)最大值(50人)時,視情況對報考該崗位考生進(jìn)行筆試加試來確定面試資格人選,進(jìn)行加試的崗位,面試資格人選按筆試成績1:10確定。取得面試資格的人選按規(guī)定程序參加面試,其筆試成績不作為總成績計算權(quán)重,考生成績以面試成績?yōu)闇?zhǔn)。 

  考試成績在吉林警察學(xué)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。 

  五、體檢與考察 

  根據(jù)考生成績,按照招聘計劃1:1比例在及格線以上人員中從高分到低分依次確定參加體檢人選。體檢工作由省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織在指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。 

  體檢合格的,由用人單位對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬任崗位資格等情況進(jìn)行考察,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。 

  無故不參加體檢、體檢不合格、考察不合格的,取消聘用資格,在考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)。 

  六、公示 

  經(jīng)考察合格的,確定為擬聘用人選,在吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站公示,公示期7個工作日。 

  七、聘用 

  對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。對反映有嚴(yán)重問題但一時難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的按程序辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。 

  辦理聘用手續(xù)前自動放棄的,取消擬聘人選資格,根據(jù)招聘單位實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ),需要遞補(bǔ)的,從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。 

  2017年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不符合報考條件,不辦理聘用手續(xù)。 

  八、注意事項(xiàng) 

  凡考生未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加證件審核、體能測試、考試、體檢、考察、報到等情況的,均視為自動放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的,均取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。同時,對應(yīng)考人員作弊行為經(jīng)查實(shí)的,一律取消考試資格,情節(jié)嚴(yán)重的通報所在單位、學(xué)校,5年內(nèi)不得參加全省事業(yè)單位公開招聘考試;考試工作人員參與考試作弊的,一經(jīng)查實(shí)按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。 

  九、信息發(fā)布及政策咨詢 

  吉林省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://hrss.jl.gov.cn/)、吉林省人事考試中心網(wǎng)站(http://www.jlzkb.com/)、吉林人才網(wǎng)(http://www.jlrc.com.cn/)為本次公告的發(fā)布網(wǎng)站。吉林省公安廳網(wǎng)站(http://gat.jl.gov.cn/)、吉林警察學(xué)院網(wǎng)站(http://www.jljcxy.com/)為此次公開招聘的工作網(wǎng)站,請考生及時關(guān)注相關(guān)信息。 

  政策咨詢電話:0431—81108077(吉林警察學(xué)院人事處)    

  報名仲裁電話:0431—88690916、88690586(吉林省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處) 

  此公告如有未盡事宜,請關(guān)注補(bǔ)充公告。 

    

    

  附件:1.2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(13號) 

                2.2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(13號) 

    吉林省人力資源和社會保障廳

 吉林省公安廳 

 2016年10月20日 

1.2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表(13號) .xls

2.2016年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(13號).xls

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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