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2016年?yáng)|莞銀行總行公開(kāi)招聘啟事

時(shí)間:2016-03-16 13:38:23 點(diǎn)擊:

東莞銀行總行誠(chéng)聘英才

東莞銀行秉承“與您更近  和您更親”的服務(wù)理念及“責(zé)任、專業(yè)、穩(wěn)健、團(tuán)隊(duì)、快樂(lè)”的企業(yè)核心精神,致力于為客戶提供滿意的金融服務(wù),理解并快速回應(yīng)客戶的金融需求,通過(guò)創(chuàng)新的、高品質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù),幫助客戶實(shí)現(xiàn)生活理想和事業(yè)抱負(fù);目前已發(fā)展成為資本充足、內(nèi)控嚴(yán)密、運(yùn)營(yíng)安全、服務(wù)和效益良好的區(qū)域性股份制商業(yè)銀行,業(yè)務(wù)發(fā)展速度在全國(guó)同類城商行中位居前列,并以千億資產(chǎn)實(shí)力進(jìn)入全球銀行500強(qiáng),F(xiàn)公開(kāi)招聘各類人才,誠(chéng)邀有志之士加盟,共創(chuàng)美好未來(lái)!

一、招聘需求:

部門

崗位

人數(shù)

崗位職責(zé)

應(yīng)聘條件

總行個(gè)人個(gè)人業(yè)務(wù)部

清收崗

1

1.負(fù)責(zé)對(duì)資產(chǎn)保全涉及的法律問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)、組織內(nèi)控合規(guī)審查,出具處置意見(jiàn)。
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)訴訟清收具體事務(wù),負(fù)責(zé)不良信用卡資產(chǎn)和問(wèn)題信用卡客戶風(fēng)險(xiǎn)情況統(tǒng)計(jì)分析,建立監(jiān)測(cè)臺(tái)賬,跟蹤不良信用卡資產(chǎn)的處置落實(shí)情況。
3.負(fù)責(zé)對(duì)信用卡資產(chǎn)進(jìn)行跟蹤檢查、管理、維護(hù)工作;負(fù)責(zé)制定信用卡資產(chǎn)的清收處置方案,并執(zhí)行、實(shí)施后續(xù)跟蹤管理。
4.負(fù)責(zé)分行法律訴訟業(yè)務(wù)管理工作,不良信用卡資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及轉(zhuǎn)讓后的檔案移交、賬務(wù)處理,負(fù)責(zé)分行呆賬認(rèn)定和核銷申報(bào)的實(shí)施工作。

1.全日制本科或以上學(xué)歷;
2.法律等相關(guān)專業(yè);
3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉法律、法規(guī),有較強(qiáng)的文字表達(dá)和實(shí)際操作能力;
5.具備良好的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)敏感性、思維縝密、細(xì)心認(rèn)真、為人勤快,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

內(nèi)控管理崗

1

1.負(fù)責(zé)信用卡業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)政策、交易授權(quán)、欺詐防范、額度管理,及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)情況進(jìn)行全流程的風(fēng)險(xiǎn)把控。
2.定期對(duì)我行信用卡客戶的風(fēng)險(xiǎn)偏好進(jìn)行分析,并根據(jù)分析結(jié)果提出相應(yīng)的對(duì)策。
3.負(fù)責(zé)制定貸記卡不良指標(biāo)的制定和監(jiān)督管理工作。
4.負(fù)責(zé)信用卡可疑交易的監(jiān)控和分析,并定期做出分析報(bào)告,匯總支行上報(bào)的銀行卡案件,及時(shí)向上級(jí)反映匯報(bào),負(fù)責(zé)貸記卡解凍工作和黑名單錄入工作。

1.全日制本科或以上學(xué)歷;
2.金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法律、審計(jì)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉企業(yè)內(nèi)部控制或?qū)徲?jì)工作流程,熟悉、掌握國(guó)家金融法律法規(guī)及政策 ;
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng) 。

產(chǎn)品經(jīng)理助理

1

1.負(fù)責(zé)個(gè)人存款類、借記卡類產(chǎn)品的改良、創(chuàng)新開(kāi)發(fā),并參與產(chǎn)品需求擬定、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與測(cè)試等工作;制定產(chǎn)品的管理制度,制定產(chǎn)品辦理流程。       
2.制定產(chǎn)品的推廣計(jì)劃和方案,組織做好產(chǎn)品的推廣,形成分析報(bào)告;組織做好業(yè)務(wù)系統(tǒng)的管理、維護(hù)和改造。       
3.組織實(shí)施面向分支機(jī)構(gòu)的產(chǎn)品培訓(xùn),組織編寫(xiě)產(chǎn)品的各類外報(bào)數(shù)據(jù)和材料。       
4.協(xié)助村鎮(zhèn)銀行做好產(chǎn)品開(kāi)發(fā)。       

1.全日制本科或以上學(xué)歷; 金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè);       
2.從事銀行工作4年(含)以上,3年以上銀行業(yè)務(wù)條線從業(yè)經(jīng)歷,作為成員參與過(guò)成功的個(gè)人金融產(chǎn)品項(xiàng)目開(kāi)發(fā);       
3.具有中級(jí)(含)以上專業(yè)技術(shù)職稱(或相應(yīng)資格證)       
4.具備較強(qiáng)的銀行產(chǎn)品研發(fā)專業(yè)知識(shí),具備一定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及分析能力,具有較好的文字表達(dá)能力       
5.具備堅(jiān)持不懈、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、責(zé)任心、創(chuàng)新能力等任職能力。 

策劃推廣崗

1

1.協(xié)助制定并實(shí)施全行性的個(gè)人客戶發(fā)展規(guī)劃及營(yíng)銷策略;      
2.負(fù)責(zé)策劃全行性的個(gè)人客戶增值服務(wù)方案并進(jìn)行相關(guān)的推廣;    
3.跟進(jìn)全行性個(gè)人客戶營(yíng)銷活動(dòng)的工作,跟蹤評(píng)估各階段營(yíng)銷工作的效果,并不斷優(yōu)化組織營(yíng)銷策略;對(duì)全行客戶進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)分析及營(yíng)銷指引,及時(shí)制定目標(biāo)客戶群體營(yíng)銷策略;    
4.收集、整理和分析市場(chǎng)信息,形成市場(chǎng)信息報(bào)告,提交給部門領(lǐng)導(dǎo)及產(chǎn)品研發(fā)小組參考使用;對(duì)分行大型客戶營(yíng)銷活動(dòng)給予支持;    
5.做好各項(xiàng)客戶營(yíng)銷技能培訓(xùn),指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展客戶營(yíng)銷工作。 

1.全日制本科或以上學(xué)歷;
2.市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、企業(yè)管理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用等相關(guān)專業(yè);
3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.掌握個(gè)人金融產(chǎn)品基本知識(shí),能獨(dú)立承擔(dān)營(yíng)銷活動(dòng)的策劃、組織與推進(jìn)工作,
5.具有良好的文字表達(dá)能力、人際溝通能力、較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力。

總行國(guó)際業(yè)務(wù)部

外匯結(jié)算業(yè)務(wù)崗

2

1.根據(jù)相關(guān)政策和制度,合規(guī)審核全行跨境匯款項(xiàng)下相關(guān)支付業(yè)務(wù)及分支行超授權(quán)業(yè)務(wù);業(yè)務(wù)操作規(guī)范,培訓(xùn)指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)規(guī)范辦理;負(fù)責(zé)跟蹤、指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)落實(shí)跨境匯款項(xiàng)下相關(guān)支付業(yè)務(wù)的查詢查復(fù)工作;      
2.負(fù)責(zé)跨境匯款項(xiàng)下相關(guān)支付業(yè)務(wù)項(xiàng)下的相關(guān)貿(mào)易融資業(yè)務(wù)操作,相關(guān)支付業(yè)務(wù)相關(guān)報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)報(bào)送和指導(dǎo)工作;      
3.負(fù)責(zé)管理、分析全行跨境匯款項(xiàng)下相關(guān)支付業(yè)務(wù)發(fā)展情況,形成報(bào)告或風(fēng)險(xiǎn)揭示;協(xié)助業(yè)務(wù)涉外糾紛處理。

1.全日制本科及以上學(xué)歷
2.國(guó)際金融、國(guó)際貿(mào)易、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè) 
3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)  
4.熟悉相關(guān)外匯管理法規(guī),國(guó)際慣例,外匯結(jié)算業(yè)務(wù)知識(shí),英語(yǔ)4級(jí)或以上,良好的英語(yǔ)涉外函電寫(xiě)作能力,熟練操作計(jì)算機(jī)。      
5.具備較好的學(xué)習(xí)能力、表達(dá)能力,溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神。 

總行信貸管理部

法律崗

4

1.負(fù)責(zé)分行法律訴訟業(yè)務(wù)管理及訴訟清收具體事務(wù);
2.負(fù)責(zé)跟蹤、監(jiān)測(cè)分行不良貸款和問(wèn)題授信處置落實(shí)情況,對(duì)分行不良信貸資產(chǎn)管理工作實(shí)施考核評(píng)價(jià);
3.負(fù)責(zé)分行不良信貸資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、呆賬認(rèn)定和核銷申報(bào)及相關(guān)工作;
4.負(fù)責(zé)對(duì)抵債資產(chǎn)進(jìn)行清收處置、跟蹤檢查、管理、維護(hù)等工作;
5.負(fù)責(zé)對(duì)已接收的信貸資料一級(jí)檔案分類、歸檔及保管工作。

1.全日制本科及以上學(xué)歷,法律等相關(guān)專業(yè);
2.銀行或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)4年以上;
3.熟悉法律、法規(guī),有較強(qiáng)的文字表達(dá)和實(shí)際操作能力;
4.具備良好的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)敏感性、思維縝密、細(xì)心認(rèn)真、為人勤快,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

清收崗

1

1.負(fù)責(zé)不良及問(wèn)題授信的移交、接收工作;不良及問(wèn)題授信的跟蹤檢查、維護(hù)、處置和管理工作
2.負(fù)責(zé)組織、參與制定不良及問(wèn)題授信清收處置方案、工作計(jì)劃方案等,并負(fù)責(zé)具體實(shí)施、執(zhí)行工作,采用各種合法、有效措施對(duì)不良及問(wèn)題授信進(jìn)行救治保全及清收處置工作;    
3.負(fù)責(zé)不良及問(wèn)題授信風(fēng)險(xiǎn)化解及處置事項(xiàng)的研究、初審工作,提交上級(jí)審查;對(duì)分行上報(bào)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警戶的情況,組織調(diào)查研究、擬定回復(fù)處置意見(jiàn)、持續(xù)跟蹤、督導(dǎo)、推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)化解方案的落實(shí);     
4.負(fù)責(zé)對(duì)不良及問(wèn)題授信的化解處置情況及時(shí)登記、錄入臺(tái)賬。    

1.全日制本科或以上學(xué)歷  
2.法學(xué)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)    
3.具備4年以上銀行基層工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)    
4.熟悉法律、法規(guī),有較強(qiáng)的文字表達(dá)和實(shí)際操作能力    
5.具備良好的專業(yè)知識(shí)及專業(yè)敏感性、思維縝密、細(xì)心認(rèn)真、為人勤快,有良好的團(tuán)隊(duì)精神 。

總行人力資源部

人力資源規(guī)劃崗

1

1.根據(jù)全行戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),協(xié)助部門負(fù)責(zé)人開(kāi)展全行人力資源發(fā)展的中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃和短期計(jì)劃;
2.根據(jù)人力資源發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),對(duì)全行崗位設(shè)置、編制管理、人才招聘、人員考察與晉升、后備人才選拔培養(yǎng)進(jìn)行規(guī)劃;
3.根據(jù)經(jīng)營(yíng)環(huán)境變化與業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織全行開(kāi)展組織架構(gòu)的調(diào)整及更新,促進(jìn)組織效率的提升;
4.協(xié)助制定崗位管理制度,結(jié)合業(yè)務(wù)開(kāi)展需要,通過(guò)同業(yè)調(diào)研等多種方式,開(kāi)展部門崗位設(shè)置的合理性檢視,促進(jìn)崗位設(shè)置的優(yōu)化調(diào)整;
5.進(jìn)行工作分析,核定各部門、各分行人員編制和職數(shù),并根據(jù)工作職能和工作量的變化,進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,保障人員精簡(jiǎn)高效;
6.協(xié)助進(jìn)行人員招聘工作。

1.全日制本科或以上學(xué)歷,人力資源、企業(yè)管理、工商管理、行政管理、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)。
2.4年以上銀行基層工作經(jīng)驗(yàn)或4年以上的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.具有助理(初級(jí))或以上人力資源管理師、經(jīng)濟(jì)師等資格證書(shū)。
4.熟悉現(xiàn)代人力資源管理理論,對(duì)企業(yè)人力資源規(guī)劃分析、招聘工作有較深的理解和實(shí)操技能,具備較強(qiáng)的文字和口頭表達(dá)能力。
5.具備較強(qiáng)的規(guī)劃分析和綜合概括能力,責(zé)任心強(qiáng),大局意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)好。

勞動(dòng)關(guān)系管理崗

1

1.負(fù)責(zé)擬定及修訂勞動(dòng)合同管理、出國(guó)(境)管理等相關(guān)辦法及實(shí)施細(xì)責(zé),指導(dǎo)分支機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同、出國(guó)(境)的管理工作;
2.負(fù)責(zé)做好員工入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等用工手續(xù)的辦理;
3.負(fù)責(zé)做好員工勞動(dòng)合同的管理,包括合同的簽訂、到期提醒、續(xù)約、解約等手續(xù)的辦理等;
4.負(fù)責(zé)全行勞務(wù)派遣、外包人員的管理,完成相關(guān)人事服務(wù)工作;負(fù)責(zé)處理勞動(dòng)糾紛,監(jiān)督和指導(dǎo)各用人部門合法用工;
5.負(fù)責(zé)做好出國(guó)(境)證件的管理與員工(含派遣、外包員工)出國(guó)(境)手續(xù)的辦理;
6.負(fù)責(zé)員工請(qǐng)休假管理及強(qiáng)制休假的安排。

1. 全日制本科或以上學(xué)歷,法律、人力資源、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
2.4年以上銀行基層工作經(jīng)驗(yàn),或4年以上的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.有律師執(zhí)業(yè)資格、人力資源管理師等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先。
4.熟悉勞動(dòng)合同工作的相關(guān)法律法規(guī),熟悉企業(yè)入離職手續(xù)的辦理等相關(guān)工作。
5.具備良好執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神,耐心、細(xì)致、專注。

薪酬考核崗

1

1.協(xié)助制定及完善薪酬福利管理、員工請(qǐng)休假等相關(guān)制度及各項(xiàng)實(shí)施細(xì)則; 擬定及完善總行對(duì)各單位、各類別人員的考核方案,并做好各項(xiàng)考核辦法的解釋工作及考核實(shí)施工作;
2.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確計(jì)算員工工資福利并按時(shí)發(fā)放;
3.負(fù)責(zé)辦理員工住房公積金、社會(huì)保險(xiǎn)申辦、企業(yè)年金繳存及其他相關(guān)業(yè)務(wù);
4.負(fù)責(zé)商業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)的辦理、理賠工作的處理;
5.負(fù)責(zé)維護(hù)人事系統(tǒng)中的薪酬福利信息及薪酬福利信息的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和對(duì)外報(bào)送;
6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)分行開(kāi)展各項(xiàng)薪酬福利工作,協(xié)助各部室完成各項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)的發(fā)放及劃轉(zhuǎn)工作。

1.全日制本科或以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè);
2.4年以上銀行基層工作經(jīng)驗(yàn),或4年以上的相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3.能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī),熟悉人力薪酬管理知識(shí)和國(guó)家勞動(dòng)工資、社會(huì)保險(xiǎn)政策法規(guī);
4.具備良好的專業(yè)知識(shí)及數(shù)據(jù)敏感性、思維縝密、細(xì)心認(rèn)真,為人勤快,有良好的團(tuán)隊(duì)精神。

總行合規(guī)部

法律事務(wù)崗

2

1.負(fù)責(zé)對(duì)我行產(chǎn)生法律約束力的法律文件進(jìn)行法律合規(guī)審查,防控法律合規(guī)風(fēng)險(xiǎn);為我行經(jīng)營(yíng)決策提供法律合規(guī)意見(jiàn),在對(duì)外經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中依法維護(hù)我行的合法權(quán)益;
2.負(fù)責(zé)為我行提供法律和合規(guī)咨詢服務(wù),為各條線提供法律支持,協(xié)助解決金融糾紛;
3.研究、分析相關(guān)法律法規(guī)及監(jiān)管制度的最新變化,及時(shí)發(fā)布合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)提示等;
4.負(fù)責(zé)我行知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和管理,維護(hù)我行的合法權(quán)益;負(fù)責(zé)全行關(guān)聯(lián)交易的牽頭管理。

1.全日制本科或以上學(xué)歷;
2.法律相關(guān)專業(yè);取得法律職業(yè)資格證書(shū)(或律師資格證)
3.4年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn);
4.具備良好的金融、法律專業(yè)知識(shí)及職業(yè)敏感性、思維縝密,有高度的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)精神;
5.能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī),熟練掌握民商法、金融法等方面法律。

二、工作地點(diǎn):東莞市
三、薪酬待遇:面議

四、應(yīng)聘方式
    1.簡(jiǎn)歷投遞
    登陸本行招聘網(wǎng)站(http://dongguanbank.zhiye.com),下載、填寫(xiě)《東莞銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》,報(bào)名表必須貼上1寸個(gè)人免冠彩色近照;注冊(cè)賬號(hào),選擇職位進(jìn)行申請(qǐng),填寫(xiě)個(gè)人信息資料并將《東莞銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》作為附件上傳,每位應(yīng)聘者最多可申請(qǐng)2個(gè)職位。
    2.網(wǎng)上測(cè)評(píng)
    完成網(wǎng)上職位申請(qǐng)的應(yīng)聘者,將通過(guò)郵件和短信收到測(cè)評(píng)邀請(qǐng),請(qǐng)按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成測(cè)評(píng)。
    3.簡(jiǎn)歷投遞及測(cè)評(píng)截止時(shí)間:2016年3月30日。
    對(duì)于通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘者,我行將盡快通過(guò)電子郵件及短信發(fā)出面試通知,屆時(shí)請(qǐng)留意。
    聯(lián)系人:鄧小姐;聯(lián)系電話:0769-22118630。 

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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