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2017年華夏銀行北京分行支行主管營銷副行長、支行公司客戶部經(jīng)理及個人客戶部經(jīng)理招聘啟事

時間:2017-02-23 14:01:03 點擊:

華夏銀行北京分行支行主管營銷副行長、支行公司客戶部經(jīng)理及個人客戶部經(jīng)理招聘啟事

華夏銀行北京分行成立于1992年,是華夏銀行在全國成立的第一家分行,經(jīng)過二十余年的長足發(fā)展,北京分行目前擁有60家支行和12個公司金融部,業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋北京市主要經(jīng)濟區(qū)域。華夏銀行北京分行始終致力于打造“華夏服務(wù)”品牌,積極踐行服務(wù)創(chuàng)造價值的服務(wù)理念,大力推進服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、營銷創(chuàng)新,滿足不同行業(yè)、不同類別客戶金融需求,在首都金融市場受到廣泛贊譽。

現(xiàn)根據(jù)分行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀各界優(yōu)秀管理人才踴躍加盟,共同實現(xiàn)雙贏發(fā)展!具體招聘信息如下:

一、招聘崗位及數(shù)量

(一)支行主管營銷副行長,若干。

(二)支行公司客戶部經(jīng)理,若干。

(三)支行個人客戶部經(jīng)理,若干。

二、支行主管營銷副行長崗位職責及招聘要求

(一)崗位職責

1、全面負責所在支行營銷管理工作,包括市場拓展、客戶開發(fā)與維護及產(chǎn)品營銷等;按照分行下達的全年營銷任務(wù)制定支行公司及個人業(yè)務(wù)營銷計劃,并組織推動完成各項計劃指標;

2、負責支行營銷團隊建設(shè),加強與支行運營團隊的協(xié)調(diào)配合,確保業(yè)務(wù)順暢、合規(guī)發(fā)展;

3、完成支行行長安排的其它工作。

(二)招聘要求

1、熟悉國家宏觀經(jīng)濟和金融政策、相關(guān)行業(yè)政策,熟練掌握市場營銷技能,在北京地區(qū)擁有比較豐富的客戶資源,具備較好的財務(wù)分析能力和風險識別能力;

2、品行良好、遵紀守法、廉潔自律,具有良好的職業(yè)道德和團隊意識,責任心強,敬業(yè)愛崗,誠實守信,無違法違紀不良記錄;

3、大學本科及以上學歷,具有8年以上銀行工作經(jīng)歷,或10年以上經(jīng)濟工作經(jīng)歷(其中5年以上銀行工作經(jīng)歷)。具有支行負責人或支行副職工作經(jīng)歷者優(yōu)先。年齡在40周歲以下,身體健康,能吃苦耐勞,具備較強的團隊領(lǐng)導和建設(shè)能力;

4、符合我行親屬回避制度要求。

三、支行公司客戶部經(jīng)理崗位職責及招聘要求

(一)崗位職責

1、負責支行公司業(yè)務(wù)營銷管理工作,并落實支行全年公司業(yè)務(wù)營銷計劃;

2、負責支行公司客戶部營銷團隊的日常管理、培訓、業(yè)績督導等工作;

3、加強與支行運營團隊、支行個人客戶部的聯(lián)動配合,全面提升支行營銷業(yè)績;

4、完成支行行長以及支行主管營銷副行長安排的其它工作。

(二)招聘要求

1、熟悉北京市金融行業(yè)相關(guān)政策,在北京地區(qū)有一定的客戶資源,熟悉市場營銷相關(guān)知識,具備一定的財務(wù)分析能力和風險識別能力;

2、品行良好、遵紀守法、廉潔自律,具有良好的職業(yè)道德和團隊意識,責任心強,敬業(yè)愛崗,誠實守信,無違法違紀不良記錄;

3、大學本科及以上學歷,具有5年以上銀行工作經(jīng)歷。具有銀行同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。年齡在35周歲以下,身體健康,能吃苦耐勞,具備良好的團隊建設(shè)能力;

4、符合我行親屬回避制度要求。

四、支行個人客戶部經(jīng)理崗位職責及招聘要求

(一)崗位職責

1、負責支行個人業(yè)務(wù)營銷管理工作,并落實支行全年個人業(yè)務(wù)營銷計劃;

2、負責支行個人客戶部營銷團隊的日常管理、培訓、業(yè)績督導等工作;

3、加強與支行運營團隊、支行公司客戶部的聯(lián)動配合,全面提升支行營銷業(yè)績;

4、完成支行行長以及支行主管營銷副行長安排的其它工作。

(二)招聘要求

1、熟悉北京市金融行業(yè)相關(guān)政策,在北京地區(qū)有一定的客戶資源,熟悉市場營銷相關(guān)知識,具備一定的財務(wù)分析能力和風險識別能力;

2、品行良好、遵紀守法、廉潔自律,具有良好的職業(yè)道德和團隊意識,責任心強,敬業(yè)愛崗,誠實守信,無違法違紀不良記錄;

3、大學本科及以上學歷,具有5年以上銀行工作或經(jīng)濟工作經(jīng)歷。具有銀行同崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。年齡在35周歲以下,身體健康,能吃苦耐勞,具備良好的團隊建設(shè)能力;

4、符合我行親屬回避制度要求。

五、招聘流程

投遞簡歷→篩選→筆試→面試→外調(diào)→體檢→錄用。

六、應(yīng)聘方式

登錄華夏銀行招聘網(wǎng)站(https://zhaopin.hxb.com.cn),點擊左上角“招聘首頁”,首先在線注冊用戶并填寫個人簡歷;之后點擊“華夏銀行北京分行支行主管營銷副行長、支行公司客戶部經(jīng)理及個人客戶部經(jīng)理招聘啟事”,選擇相應(yīng)崗位進行在線報名,每人限報一個崗位。簡歷投遞截止時間2017年3月15日。筆試和面試時間另行通知。

七、注意事項

(一)本次招聘不接受現(xiàn)場和紙質(zhì)報名。網(wǎng)站應(yīng)聘材料恕不退還,我行對應(yīng)聘者信息予以保密,請應(yīng)聘者準確、完整填寫簡歷和相關(guān)資料信息,并保證信息真實性。

(二)初審合格者,我行將在近期安排筆試、面試,請保持通訊暢通;在招聘過程中不接受現(xiàn)場來訪。

(三)在招募過程中我行不會向應(yīng)聘者收取任何費用,請?zhí)岣呔,謹防受騙。

華夏銀行北京分行

2017年2月22日

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

謹防受騙提示:如果報名時出現(xiàn)收費或匯款等情況,請廣大考生注意分辨真?zhèn),謹防上當受騙。

特別說明:由于各方面情況的不斷調(diào)整與變化,文武網(wǎng)所提供的所有考試信息僅供參考,敬請考生以權(quán)威部門公布的正式信息為準。

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