中山大學附屬第五醫(yī)院是中山大學在珠江口西岸最年輕的大型三級甲等綜合醫(yī)院，是一所富有朝氣、蓬勃發(fā)展的醫(yī)教研高度融合的大學附屬醫(yī)院�，F(xiàn)有職工1994人，其中高級職稱人員252名，博士生導師13名，碩士生導師102名。目前我院博士人數(shù)已達105人，并專門成立了博士協(xié)作聯(lián)誼會。
我院臨床學科齊全，已形成以心腦血管疾病、危急重癥救治、兒童及圍產醫(yī)學、運動創(chuàng)傷、眼耳鼻喉科、腫瘤及感染性疾病等幾大優(yōu)勢學科群。擁有分子影像平臺、中心實驗室、華大聯(lián)合實驗室等多個研究平臺，組成以課題負責人為中心，專職科研人員、博士后以及研究生為主體的數(shù)個學術團隊。
廣東省分子影像工程技術研究中心成立于2014年，依托于中山大學附屬第五醫(yī)院，占地3000余平方米，擁有一流的小動物成像、分子生物學研究相關的儀器設備，列入中山大學“三大建設”大科研平臺。中心主任是單鴻教授(現(xiàn)任醫(yī)院院長)。中心相關研究發(fā)表在Radiology, J Nucl Med, Biomaterials, Mol Pharm, J Biomed Nanotechnol, Eur Radiol等學術雜志，主持國家自然科學基金重點項目、國家自然科學基金重點國際(地區(qū))合作研究項目、NSFC-廣東聯(lián)合基金重點項目、國家自然科學基金面上項目等20余項科研基金。
作為中山大學培養(yǎng)高層次醫(yī)學人才的臨床教學基地，有博士點12個、碩士點29個，并設有中山大學博士后流動站。同時擁有廣東省全科醫(yī)學教育臨床培訓基地、廣東省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓協(xié)同基地等，承擔著珠江口西岸地區(qū)高素質住院醫(yī)師和全科醫(yī)師的培養(yǎng)任務。
我院制定優(yōu)秀青年醫(yī)學人才培養(yǎng)支持計劃(即鳳凰計劃)，每年遴選一次，每批選拔支持對象5名，連續(xù)5年，全額資助至國外優(yōu)秀的醫(yī)科院校研修學習。
因醫(yī)療業(yè)務及學科發(fā)展的迫切需要，急需擴大在站博士后隊伍規(guī)模以促進醫(yī)院科研人員隊伍建設，歡迎廣大優(yōu)秀博士生加盟中大五院，共創(chuàng)輝煌事業(yè)!
現(xiàn)將招聘事項公布如下：
一、招聘崗位
詳見附件《中山大學附屬第五醫(yī)院2017年博士后招聘計劃》。
二、招聘基本要求
(一)遵守憲法和法律，恪守學術規(guī)范，遵守學校和醫(yī)院的規(guī)章制度，熱愛科學研究，嚴謹治學，誠實勤奮，團結合作，關心集體，自覺維護學校和醫(yī)院聲譽。
(二)取得博士學位，品學兼優(yōu)，身心健康，具備較高的學術水平和較強的科研能力。
(三)年齡一般不超過35周歲，博士畢業(yè)不超過兩年;留學回國人員、外籍人員、特別優(yōu)秀的人員年齡可放寬到40歲以下，無博士畢業(yè)與博士后進站間隔年限限制。
(四)符合合作導師根據(jù)學科特點自主設定的專業(yè)要求(詳見附件)。
三、進站流程
(一)申請人選擇合作導師，與合作導師初步溝通。
(二)申請人與我院人力資源管理科博士后管理人員聯(lián)系，提交以下資料：
1、個人簡歷(需包含以下信息：申請意向、個人基本信息、學習經歷、工作經歷、科研業(yè)績、聯(lián)系方式等);
2、獲得的所有學歷學位證書原件及復印件;
3、身份證(雙面)或護照首頁原件及復印件;
4、代表性科研業(yè)績證明及相關證明材料。
(三)醫(yī)院對申請人進行資格審核、組織面試。
(四)申請人通過面試后，在“中國博士后”網上辦公系統(tǒng)提交進站申請，并將紙質版申請材料交醫(yī)院審核，由醫(yī)院提交中山大學審核、報批。
詳情可參見中山大學人力資源管理處“博士后之家”網頁：http://rsc.sysu.edu.cn/PostDoctor/Article/ShowArticle.asp?ArticleID=686
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：周老師，丁老師
聯(lián)系地址：珠海市香洲區(qū)梅華東路52號，中山大學附屬第五醫(yī)院人力資源管理科
郵政編碼：519000
聯(lián)系電話：0756-2528239，2528645
聯(lián)系郵箱： wyrskzp@126.com，郵件標題格式請用“博士后應聘+姓名”。
本招聘啟事長期有效
2017年中山大學附屬第五醫(yī)院博士后招聘計劃.rar
中山大學附屬第五醫(yī)院
2017年1月24日