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2015年福建海峽銀行總行風險管理及新資本協(xié)議實施人才招聘啟事

時間:2015-01-30 09:50:46 點擊:

2015年福建海峽銀行誠聘總行風險管理及新資本協(xié)議實施人才

  福建海峽銀行成立于1996年12月27日,目前下轄溫州、泉州、漳州、龍巖、寧德、莆田、三明、南平、福清9家分行、70家支行和一家總行營業(yè)部,截止2014年9月末資產(chǎn)總額超過1000億元。作為一家根植于海峽西岸經(jīng)濟區(qū)的區(qū)域性銀行,福建海峽銀行堅持“市民金融、兩岸金融、特色金融”的業(yè)務定位,倡導“安和樂利”的企業(yè)文化,堅持“非誠信不入我行,是人才還須勤勉”的進人標準和“天道無親常與善,人才非正不能奇”的用人標準,著力走特色化、差異化發(fā)展道路,實現(xiàn)了穩(wěn)健經(jīng)營和科學發(fā)展。

  現(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要,擬公開誠聘總行風險管理部相關崗位人才,誠邀同業(yè)精英加盟,我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業(yè)發(fā)展空間!

  一、招聘基本要求

  1、認可我行的企業(yè)文化,遵守我行的規(guī)章制度;

  2、具備良好的職業(yè)操守,誠實守信、遵紀守法、身體健康,過往無不良記錄;

  3、除特殊注明外,均要求年齡35周歲以下。

  二、各崗位具體要求

  (一)利率/匯率風險管理崗

  主要工作職責:

  1、負責擬訂全行匯率風險、利率風險的管理架構(gòu)體系、政策和制度并督促相應部門和分支機構(gòu)落實;

  2、負責對全行匯率風險、利率風險進行識別、監(jiān)測和評估,提出改進意見并督促落實;

  3、負責牽頭組織開展本行匯率風險、利率風險的管理政策和管理工具的研究。

  應聘要求:

  1、具有金融工程、數(shù)理統(tǒng)計背景,相關專業(yè)研究生以上學歷;

  2、3年以上從業(yè)經(jīng)驗,有同業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力,吃苦耐勞。

  (二)政策研究崗

  主要工作職責:

  1、負責擬訂本行授信政策并組織落實,包括信用風險政策、行業(yè)限額控制、行業(yè)及區(qū)域客戶準入政策等;

  2、負責本行信用風險的管理政策和管理工具的研究。

  應聘要求:

  1、經(jīng)濟、金融、統(tǒng)計等相關專業(yè)全日制研究生以上學歷;

  2、具有3年以上銀行授信業(yè)務工作經(jīng)驗;

  3、具備較強組織管理能力,良好的協(xié)調(diào)溝通能力,善于分析和總結(jié)問題,具備良好的讀寫能力;

  4、工作責任心強,富有團隊意識,能夠承受壓力。

  (三)授信管理崗

  主要工作職責:

  1、制定和完善統(tǒng)一授信管理、集團客戶管理、企業(yè)集群管理、擔保公司合作業(yè)務管理、異地授信及異地擔保管理、集中度管理、地方政府融資平臺管理、鋼貿(mào)業(yè)務準入管理、大額授信業(yè)務準入管理、黑名單授信客戶管理等相關管理制度并組織落實;

  2、負責建立本行客戶評級體系并組織落實。

  應聘要求:

  1、全日制本科以上學歷;

  2、具有3年以上銀行相關崗位從業(yè)經(jīng)驗;

  3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力,吃苦耐勞。

  (四)統(tǒng)計分析崗

  主要工作職責:

  負責本行信貸業(yè)務數(shù)據(jù)及信貸資產(chǎn)的統(tǒng)計、分析等工作。

  應聘要求:

  1、全日制本科以上學歷;

  2、具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗;

  3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力,吃苦耐勞。

  (五)操作風險管理崗

  主要工作職責:

  1、準確判斷關鍵操作風險點,提出控制措施;

  2、定期監(jiān)測、評估、檢查關鍵業(yè)務操作風險環(huán)節(jié);

  3、收集、匯總操作風險損失數(shù)據(jù)并分析評估;

  4、協(xié)助操作風險管理系統(tǒng)開發(fā);

  5、授信業(yè)務合規(guī)檢查;

  6、其他與操作風險相關的工作。

  應聘要求:

  1、全日制本科以上學歷,熟悉國家有關法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定;

  2、具有3年以上銀行授信業(yè)務工作經(jīng)驗,具有一定的風險管理、操作風險管理經(jīng)驗;

  3、具備較強組織管理能力,良好的協(xié)調(diào)溝通能力,善于分析和總結(jié)問題,具備良好的讀寫能力;

  4、工作責任心強,富有團隊意識,能夠承受壓力。

  (六)法律事務崗

  主要工作職責:

  1、負責建立健全各項法律管理制度,指導、督促分支機構(gòu)開展法律事務管理工作;

  2、負責法律、法規(guī)及外部文件的解讀,受理法律合規(guī)咨詢;

  3、負責參與重大項目的談判、協(xié)議的草擬和簽訂,必要時出具法律合規(guī)風險評估報告;

  4、負責建立健全相關案防管理制度;指導分支機構(gòu)開展案防管理工作;負責案防報表、數(shù)據(jù)、報告等報送工作;

  5、負責組織開展各項案件風險排查工作,督促進行整改。

  應聘要求:

  1、法律專業(yè)全日制本科以上學歷,熟悉法律法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定;

  2、具有3年以上銀行法律工作經(jīng)驗;

  3、具備較強組織管理能力,良好的協(xié)調(diào)溝通能力,善于分析和總結(jié)問題,具備良好的讀寫能力;

  4、工作責任心強,富有團隊意識,能夠承受壓力。

  (七)新資本協(xié)議實施相關崗位(包括項目管理崗、風險計量崗、信用風險實施崗、市場風險實施崗、操作風險實施崗、利率/流動性風險管理崗、資本管理崗、合規(guī)崗)

  主要工作職責:

  1、牽頭組織新資本協(xié)議的實施推動工作;

  2、按照資本管理辦法要求,開展相關風險計量模型的建立、開發(fā)、完善以及后續(xù)的維護、分析與升級工作;

  3、推進以精細化管理為核心的全面風險管理建設,建立風險的識別、計量、監(jiān)測、緩釋、控制體系,協(xié)助各條線部門對量化模型的驗證、推廣、應用工作,推動新協(xié)議各子項目的落地;

  4、建立相關風險的數(shù)據(jù)集市,負責相關數(shù)據(jù)收集、整理、轉(zhuǎn)換、管理,深入分析,提供決策支持。

  應聘要求:

  1、金融工程、金融數(shù)學、數(shù)理統(tǒng)計、會計、信息系統(tǒng)等相關專業(yè)全日制碩士研究生(含)以上學歷;

  2、年齡40周歲以下;

  3、掌握模型開發(fā)、統(tǒng)計分析等技能,了解新資本協(xié)議和國內(nèi)監(jiān)管指引,具備數(shù)據(jù)分析和數(shù)理統(tǒng)計的能力;

  4、具備良好的書面表達能力,具備新資本協(xié)議實施工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

  (八)貸后管理崗

  主要工作職責:

  1、負責擬訂本行貸后檢查的有關制度、機制并組織落實;

  2、負責受理轄屬機構(gòu)上報的貸后檢查報告和重大事項報告;

  3、負責對轄屬機構(gòu)授信管理的檢查工作。

  應聘要求:

  1、全日制本科以上學歷;

  2、具有3年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,其中從事對公授信業(yè)務2年以上;

  3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力,吃苦耐勞。

  三、報名流程

  請有意者點擊“我要應聘”按鈕,在線填寫并提交應聘信息,報名截止日期為2015年2月28日。

  福建海峽銀行聯(lián)系人:方先生、林女士,聯(lián)系電話:0591-87802271。

  福建海峽銀行股份有限公司

  2015年1月28日

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡

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