根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專(zhuān)技發(fā)[2010]102號(hào))等文件精神，結(jié)合北京市臺(tái)胞交流服務(wù)中心實(shí)際工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘6名事業(yè)單位工作人員，具體事宜如下：
一、考生須具備的條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的品行;
(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(三)北京市常住戶(hù)口且人事行政關(guān)系在京;
(四)崗位條件要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格、執(zhí)(職、從)業(yè)資格或?qū)I(yè)技能等級(jí)等;
(五)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。
二、報(bào)名方法
此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：4月11日-13日
報(bào)名者下載報(bào)名表，按照規(guī)定內(nèi)容和要求詳細(xì)如實(shí)填寫(xiě)(將個(gè)人電子照片粘貼在表中“相片”欄內(nèi))，并以郵件“報(bào)考單位+報(bào)考崗位+姓名”形式發(fā)stlbgs@sina.com。
三、筆試
(一)筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷的方式，滿(mǎn)分為100分�？荚嚪秶ňC合素養(yǎng)、基本能力和與聘用崗位相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)及綜合能力等。
(二)時(shí)間：2016年4月16日上午9:00-11:30
(三)筆試地點(diǎn)：請(qǐng)考生于4月14日登陸北京市臺(tái)灣同胞聯(lián)誼會(huì)網(wǎng)站(http://www.bjstl.org.cn)查看筆試通知。于筆試當(dāng)天憑報(bào)名表、身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(四)公布筆試成績(jī)：筆試成績(jī)實(shí)行百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，公布筆試成績(jī)。每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3或1:5(以職位表為準(zhǔn))的比例，從高分到低分依次確定面試人選，成績(jī)低于合格線(xiàn)者不能進(jìn)入面試;未達(dá)到1:3或1:5的崗位，按成績(jī)不低于合格線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)參加面試。
四、資格審核、面試
(一)資格審核
時(shí)間：面試前一天
所需材料：進(jìn)入面試的考生需攜帶下列材料，于面試前一天，到臺(tái)灣會(huì)館(東城區(qū)大江胡同114號(hào))進(jìn)行資格審核。
1.《公開(kāi)招聘報(bào)名表》并粘貼好1寸同底彩色免冠照片;
2. 身份證原件及正反面復(fù)印件;
3. 戶(hù)口本原件及首頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件;
4. 學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生需提供校級(jí)就業(yè)主管部門(mén)蓋章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及成績(jī)單);
5. 其它資格證書(shū)及有關(guān)材料原件及復(fù)印件。
審核合格者，領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證;如有考生資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄，按照筆試成績(jī)從高到低的順序和面試比例，通知考生依次遞補(bǔ)，直至無(wú)合格人員。
如某一崗位報(bào)名人數(shù)或筆試、資格審核合格人數(shù)未達(dá)到面試比例要求，可組織其他同類(lèi)崗位相近專(zhuān)業(yè)報(bào)名人員進(jìn)行調(diào)劑，調(diào)劑后仍達(dá)不到比例要求的，根據(jù)崗位特殊性或?qū)I(yè)急需情況決定是否保留該崗位或繼續(xù)組織實(shí)際報(bào)名人員進(jìn)行下一步考試。
(二)面試
面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、與崗位匹配度和形象儀表等方面。面試將全程錄像。
面試成績(jī)采用百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照50%、50%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。面試及綜合成績(jī)?cè)谖視?huì)網(wǎng)站上公示7天。每個(gè)招聘崗位按照1：1的比例，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定參加體檢、考察人選。
面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試考試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)，公布面試及綜合成績(jī)，初步確定體檢、考察人選。
五、考察、體檢和公示
考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
考核和體檢均通過(guò)的擬聘人員信息在我會(huì)網(wǎng)站公示七個(gè)工作日，公示無(wú)異議的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
應(yīng)聘人員應(yīng)按我會(huì)規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成考察、體檢及調(diào)入等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。
六、需說(shuō)明事項(xiàng)
(一)從報(bào)名到招聘工作結(jié)束，考生應(yīng)保證現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)所留電話(huà)號(hào)碼聯(lián)系暢通，因電話(huà)聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。
(二)社會(huì)人員在報(bào)考前應(yīng)征得所在單位同意。擬聘用人選公示無(wú)異議后，擬聘用人選須協(xié)助聘用單位及時(shí)辦理完行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。
咨詢(xún)電話(huà)： 82218519、82218518
監(jiān)督電話(huà)： 82218519
北京市臺(tái)胞交流服務(wù)中心
2016年4月1日