因工作需要，慈溪市檔案局面向社會(huì)公開招聘編外人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘指標(biāo)
計(jì)劃招聘編外人員2名，從事檔案查閱管理、檔案教育基地講解等工作。
二、招聘對象和條件
1、遵紀(jì)守法，品行端正，具有“忠誠擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新開放、敬業(yè)守真、淡泊清廉”的檔案人職業(yè)道德和敬業(yè)精神，無違法違紀(jì)情況和其他不良行為。
2、身心健康。
3、符合招聘部門崗位專業(yè)要求，詳見下表:
三、有關(guān)事項(xiàng)
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2016年5月23日至24日(上午8：30—12：00，下午1：30—4：30);聯(lián)系電話： 63938265，63938263。
2、報(bào)名地點(diǎn)：慈溪市人力資源交流中心四樓409室(慈溪市北三環(huán)東路1999號)。
3、報(bào)名時(shí)隨帶檔案報(bào)名表(見附件)、工作經(jīng)歷證明及身份證、戶口本、學(xué)歷證書、檔案管理崗位培訓(xùn)證書原件和復(fù)印件等相關(guān)證明材料，以及1寸免冠照片1張。
報(bào)名人數(shù)不足招聘指標(biāo)3倍的崗位，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。
(二)考試
1、考試采用筆試和面試，滿分均為100分。筆試主要測試綜合知識(shí)和檔案相關(guān)專業(yè)知識(shí)。筆試結(jié)束后，根據(jù)成績從高分到低分，按招考指標(biāo)數(shù)的3倍確定面試對象。面試成績不足60分者淘汰。筆試成績和面試成績各占總成績的50%。若總成績相等則以筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績?nèi)圆⒘�，則增加客觀題測試后得分高者優(yōu)先。
2、筆試時(shí)間、面試時(shí)間另行通知。
(三)體檢
按照招聘計(jì)劃數(shù)進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理，因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，按總成績從高到低的次序進(jìn)行遞補(bǔ)。
(四)考察
在體檢合格人員中，對體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察其德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。
(五)聘用
考察合格人員為擬聘用人員，經(jīng)公示7天無異議的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
四、人員待遇
擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，其中試用期3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用資格。工資福利及社會(huì)保險(xiǎn)待遇按編外人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
慈溪市檔案局
2016年5月16日