按照省人社廳批準(zhǔn)的2016年度深州市事業(yè)單位增人計(jì)劃, 經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象及條件
(一)招聘對(duì)象:
1、2016年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生;
2、往屆畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生。
崗位有其他要求的以崗位要求為準(zhǔn)，詳見(jiàn)《深州市教體局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》《深州市衛(wèi)計(jì)局事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表》。
(二)應(yīng)聘人員基本條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業(yè)道德;
4、年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1981年9月5日至1998年9月5日期間出生)。招聘崗位對(duì)年齡有具體要求的從其要求;
5、具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的條件;
6、“服務(wù)基層項(xiàng)目計(jì)劃”崗位條件：符合崗位要求、服務(wù)基層項(xiàng)目期滿(mǎn)合格的“大學(xué)生村官”、高校畢業(yè)生“三支一扶” 計(jì)劃、“大學(xué)生村醫(yī)計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員;
7、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、全日制普通高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。
8、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員，法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。
二、報(bào)名方法
本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位�？忌_(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次招聘政策和擬招聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后報(bào)名。
☆☆☆2016年畢業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生持以下證明材料：(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;(2)畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證;(3)崗位要求的其他證明材料;
☆☆☆往屆未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生持以下證明材料：(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;(2)畢業(yè)證;(3)就業(yè)報(bào)到證;(4)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員按人事管理權(quán)限持相關(guān)部門(mén)出具的證明;(5)崗位要求的其他證明材料;
☆☆☆往屆已就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生持以下證明材料：(1)有效期內(nèi)的二代居民身份證;(2)畢業(yè)證;(3)就業(yè)報(bào)到證;(4)報(bào)考人員按人事管理權(quán)限由相關(guān)部門(mén)出具相關(guān)證明及同意報(bào)考的意見(jiàn);(5)基層項(xiàng)目服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員按人事管理權(quán)限持相關(guān)部門(mén)出具的證明;(6)崗位要求的其他證明材料;
以上材料均需提供原件和復(fù)印件(A4紙)一份。近期免冠一寸彩色同版照片4張。
報(bào)名時(shí)間:9月12日--9月14日
報(bào)名地點(diǎn)：深州市教師進(jìn)修學(xué)校
地 址：審計(jì)路(強(qiáng)生超市永盛店?yáng)|行100米路北)
人社局、教體局、衛(wèi)計(jì)局組成資格審查小組，對(duì)報(bào)考人員提供的相關(guān)信息進(jìn)行初審，填寫(xiě)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員資格初審表》，簽訂誠(chéng)信承諾書(shū)，初審合格后繳納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。
所留聯(lián)系電話(huà)務(wù)必保持聯(lián)絡(luò)暢通。請(qǐng)考生在填報(bào)本人信息時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢或考察的，責(zé)任自負(fù)。
誠(chéng)信是事業(yè)單位工作人員的基本要求，報(bào)考人員必須遵守誠(chéng)信原則。對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生存在填報(bào)信息不真實(shí)、相關(guān)材料內(nèi)容與報(bào)名資格條件不符等情況，即取消資格，并記入不良記錄名單，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)的考生，務(wù)于9月19日到報(bào)名點(diǎn)憑身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證。未在規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為自動(dòng)放棄資格。
如服務(wù)基層項(xiàng)目崗位報(bào)名人數(shù)不足，剩余指標(biāo)合并到原崗位計(jì)劃使用。
三、考試
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
(一)筆試
參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代居民身份證。缺少證件的考生不得參加考試。
筆試時(shí)間為2016年9月24日上午09:00-11:00，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
教育類(lèi)崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)文化知識(shí)。滿(mǎn)分100分。
醫(yī)護(hù)類(lèi)崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和相關(guān)崗位專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。滿(mǎn)分100分。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院會(huì)計(jì)崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。滿(mǎn)分100分。
教育類(lèi)、醫(yī)護(hù)類(lèi)、會(huì)計(jì)崗位的筆試成績(jī)分崗位劃定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定。對(duì)在筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的考生，根據(jù)筆試總成績(jī)和招聘計(jì)劃，分職位按3：1的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。筆試人數(shù)如達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
(二)網(wǎng)上資格審核
對(duì)進(jìn)入面試的人員學(xué)歷和相關(guān)資格進(jìn)行網(wǎng)上審查，對(duì)資格審查有問(wèn)題人員，如不能按要求和規(guī)定的時(shí)間提供有效證明材料的取消面試資格，同時(shí)依據(jù)筆試成績(jī)排序順延遞補(bǔ)面試人選。
(三)面試
教育類(lèi)崗位面試內(nèi)容包括儀表、說(shuō)課等方法。儀表是對(duì)應(yīng)試者著裝、儀表、舉止、談吐等方面的綜合評(píng)定，說(shuō)課為擬任教學(xué)科相關(guān)課本，抽簽決定說(shuō)課題目，當(dāng)場(chǎng)背課后進(jìn)行說(shuō)課，當(dāng)場(chǎng)打分;醫(yī)護(hù)和其他類(lèi)崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員理論素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)技能、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力等內(nèi)容，面試總分100分，面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。
面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)《面試通知單》。
面試根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理分組，報(bào)考同一崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)的排名順序(筆試成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列)，采取蛇形分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績(jī)按照面試小組順序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定。
考生須持身份證、筆試準(zhǔn)考證、面試通知單參加面試。每場(chǎng)面試前，考生抽簽決定面試順序�？忌楹炍吹秸咭暈榉艞壻Y格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。考生面試結(jié)束后立即離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)，不得返回面試室、候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格和面試成績(jī)。
4、面試及格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上考生計(jì)算綜合成績(jī)，確定進(jìn)入體檢考生名單
考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%
面試成績(jī)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的，根據(jù)招聘計(jì)劃和考生綜合成績(jī)分職位按1：1的比例確定體檢人員名單。
四、體檢
教師體檢的標(biāo)準(zhǔn)按照《河北省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》進(jìn)行，其他崗位體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢合格的考生確定為考察對(duì)象。
五、考察
考察工作由用人單位和主管部門(mén)組織實(shí)施。主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況�？疾旌细袢藛T作為擬聘用人選進(jìn)行公示。公示無(wú)異議或有異議但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn)，人力資源和社會(huì)保障部門(mén)按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
考察不合格者，由主管部門(mén)及相關(guān)事業(yè)單位提出取消聘用資格的意見(jiàn)，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核。
應(yīng)聘人員體檢、考察不參加或不合格的，不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提供檔案及有關(guān)材料的，擬聘人員公示結(jié)果影響聘用的，在公示期間放棄聘用的按總成績(jī)依次遞補(bǔ)其他考生。
請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注深州市人力資源和社會(huì)保障局有關(guān)信息的發(fā)布。
如對(duì)報(bào)考崗位有疑問(wèn)請(qǐng)撥打咨詢(xún)電話(huà)。由于報(bào)名和咨詢(xún)較多，特別提示：請(qǐng)認(rèn)真閱讀公告內(nèi)容，在確有公告未盡的疑問(wèn)時(shí)再電話(huà)咨詢(xún)，以提高廣大考生的咨詢(xún)效率。
人社局咨詢(xún)電話(huà)：0318-3325096
衛(wèi)計(jì)局咨詢(xún)電話(huà)：0318-3312573-825
教體局咨詢(xún)電話(huà)：0318-6172012
特別提醒：凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生填報(bào)不實(shí)、提供虛假材料等情況，即取消資格，并記入不良記錄名單，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
本方案由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。