一、招聘范圍、人數(shù)和報(bào)考條件
(一)招聘范圍。本次招聘面向全日制大專以上英語(yǔ)教育專業(yè)高校畢業(yè)生。
(二)招聘人數(shù)。本次招聘英語(yǔ)教育專業(yè)幼師1名。
(三)報(bào)考條件。應(yīng)聘者必須具備以下條件：
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
2、具備良好的品行和職業(yè)道德;
3、全日制�？萍捌湟陨蠈W(xué)歷英語(yǔ)教育專業(yè)畢業(yè)生;
4、年齡30周歲以下(1982年5月1日以后出生);
5、適應(yīng)崗位要求的身體、心理?xiàng)l件;
6、符合計(jì)劃生育政策規(guī)定;
7、涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查尚未作出結(jié)論的，或其他不符合事業(yè)單位招聘條件的人員，不接受其報(bào)名。
二、相關(guān)待遇
被聘人員為事業(yè)單位正式在編人員，享受現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關(guān)福利待遇，試用期一年。
三、招聘方式
本次招聘采取面試、考核形式。
四、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)。
報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間：2012年5月21日至23日(每天上午8:30-12:00，下午:2:00-5：30)，報(bào)名截止時(shí)間5月23日下午5:30。報(bào)名地點(diǎn)：揭陽(yáng)市教育局人事科(608)。
(二)報(bào)名要求。報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，應(yīng)聘人員到場(chǎng)填寫《揭陽(yáng)市事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》，并提交下列材料：
1、《揭陽(yáng)市事業(yè)單位招聘人員報(bào)名表》(貼相片);
2、畢業(yè)證書;
3、高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證;
4、資格證書(教師資格證);
5、身份證;
提交的證書、證明材料均須原件及復(fù)印件，待查驗(yàn)后退回原件。
五、面試
面試由市教育局和用人單位組織，市人力資源和社會(huì)保障局監(jiān)督。面試主要了解應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、教育教學(xué)能力、表達(dá)能力、分析能力和言行、舉止及英語(yǔ)表演能力等方面情況，面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(一)組成面試評(píng)委小組
由市教育局抽調(diào)5名專家組成面試評(píng)委小組。
(二)組織面試
1、說(shuō)課
由應(yīng)聘人員以大班幼兒一節(jié)英語(yǔ)教育活動(dòng)為內(nèi)容進(jìn)行說(shuō)課，然后回答面試評(píng)委提出的教育教學(xué)方面的問(wèn)題，時(shí)間為15分鐘。
2、藝術(shù)展示和英語(yǔ)表演，時(shí)間5分鐘。
3、面試評(píng)分
每位評(píng)委根據(jù)應(yīng)聘人員的說(shuō)課、回答問(wèn)題情況，藝術(shù)展示和英語(yǔ)表演情況，獨(dú)立評(píng)分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分之后，剩下3位評(píng)委評(píng)分分?jǐn)?shù)總和的平均分作為面試成績(jī)，面試成績(jī)按百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)。
面試結(jié)束后，進(jìn)行評(píng)分、統(tǒng)分并向應(yīng)聘者宣布面試成績(jī)。
(三)確定擬聘人選
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序，按1:1的比例在面試成績(jī)合格人員中確定擬聘人選，報(bào)市人社局核準(zhǔn)。
六、體檢和考核
(一)體檢。市教育局組織擬聘對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢按《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。
(二)考核。市教育局對(duì)體檢合格的擬聘對(duì)象進(jìn)行考核，考核對(duì)象須提供《計(jì)劃生育證明書》�？己酥饕ㄟ^(guò)審查檔案進(jìn)行，重點(diǎn)審查檔案的完整性、合法性和對(duì)應(yīng)聘人員的評(píng)價(jià)記錄，核實(shí)應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性，考察應(yīng)聘者的政治思想道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法及學(xué)習(xí)成績(jī)等情況。經(jīng)考核，有違法違規(guī)等不良記錄、不符合招聘要求或畢業(yè)生就業(yè)安置政策的，不予聘用。
七、遞補(bǔ)
體檢或考核不合格，或自愿放棄聘用的，則按成績(jī)從高分到低分的順序，從面試成績(jī)合格人員中依次遞補(bǔ)。
八、錄取與聘用
(一)錄取核準(zhǔn)。市教育局根據(jù)面試、體檢、考核等情況確定擬聘用人員，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核批準(zhǔn)。
(二)聘用。按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
聯(lián)系電話：8724407。
揭 陽(yáng) 市 教 育 局
2012年5月10日