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2017年廣東省廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)教師招聘公告(10名)(2)

時(shí)間:2016-11-15 20:12:54 點(diǎn)擊:

(三)報(bào)名資格初審

學(xué)校對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,參加筆試人員名單及有關(guān)安排將于報(bào)名截止后5個(gè)工作日內(nèi)在廣東省教育廳和廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)網(wǎng)站公布。每個(gè)崗位進(jìn)入考試數(shù)量與招聘崗位數(shù)之比不小于3:1,達(dá)不到3:1的崗位不能開考,并取消該崗位的招聘。

(四)考試

考試采用筆試加面試的方式進(jìn)行,由學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施,學(xué)校紀(jì)檢部門全程監(jiān)督。本次考試不指定復(fù)習(xí)用書。

1.筆試

學(xué)校統(tǒng)一安排筆試,崗位A01—A06考試內(nèi)容為本崗位的基礎(chǔ)知識、教育教學(xué)能力等;崗位B07—B09考試內(nèi)容為本崗位的基礎(chǔ)知識、履職能力和教育溝通能力等。

考生憑二代身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試,考試開始30分鐘后未能按時(shí)報(bào)到或考試開始后擅離考場的視為放棄考試。

筆試滿分為100分,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,60分以上(含60分)為合格。從筆試成績合格人員中,分崗位按成績從高到低確定進(jìn)入面試人員,進(jìn)入面試人數(shù)與崗位數(shù)之比為5:1,若進(jìn)入面試人數(shù)與崗位數(shù)之比不足5:1,則按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

筆試成績、進(jìn)入面試人員名單將于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省教育廳和廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)網(wǎng)站公布,考生可登陸網(wǎng)站查詢。資格復(fù)審和面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知,請注意保持通訊暢通。

2.資格復(fù)審

進(jìn)入面試人員應(yīng)在指定時(shí)間到廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)進(jìn)行資格復(fù)審。對于復(fù)審過程中發(fā)現(xiàn)報(bào)名材料有不實(shí)情況者或不按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行資格復(fù)審者,經(jīng)學(xué)校紀(jì)檢部門確認(rèn)后,將取消其考試資格。如有考生未能通過資格復(fù)審,將在該崗位筆試合格的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)其他考生進(jìn)入資格復(fù)審。復(fù)審提交審核的材料如下(原件和復(fù)印件):

(1)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》(見附件2);

(2)應(yīng)屆畢業(yè)生須提交就業(yè)推薦表及成績單,暫緩就業(yè)人員須提交暫緩就業(yè)協(xié)議書;社會人員須提交職業(yè)資格證、專業(yè)技術(shù)資格證及學(xué)歷學(xué)位證書(境外學(xué)歷須同時(shí)提交教育部出具的學(xué)歷認(rèn)證證明);

(3)身份證和戶口本;

(4)計(jì)劃生育證明材料(自開具之日起半年內(nèi)有效期);

(5)應(yīng)聘崗位要求的其他材料。

3.面試

進(jìn)入面試人員根據(jù)有關(guān)要求按時(shí)到指定地點(diǎn)報(bào)到,抽簽確定面試順序,未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場的視為放棄面試。

(1)教師崗位(崗位A01—A06)

采用教學(xué)試講加答辯的方式進(jìn)行,學(xué)科教師試講主要考核應(yīng)聘人員的教學(xué)能力、教育能力。

(2)教輔崗位(崗位B07—B09)

采用實(shí)操或答辯的方式進(jìn)行,對應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)和適應(yīng)崗位專業(yè)要求的業(yè)務(wù)能力及德、能、勤、績、廉、潛能等進(jìn)行綜合考評。

面試評委由校領(lǐng)導(dǎo)、人事干部、有關(guān)教師或?qū)<医M成,人數(shù)為奇數(shù)且不少于7人。面試結(jié)束后當(dāng)場公布考生總成績。面試總分為100分,成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后2位,60分以上(含60分)為合格。未達(dá)合格者不予聘用。

4.考試總成績計(jì)算

考試總成績按以下公式計(jì)算:考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,60分以上(含60分)為合格。在考試總成績合格者中,分崗位按成績由高分到低分依次排序,等額確定參加體檢人員名單?忌偝煽儭Ⅲw檢人員名單及體檢有關(guān)安排在面試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在廣東省教育廳、廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)網(wǎng)站公布,有關(guān)考生可登陸網(wǎng)站查詢。

(五)體檢

參加體檢人員到指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵

人社發(fā)〔2010〕382號)及《廣東省教師資格申請人員體格檢查

標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》(粵教繼〔2013〕1號)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。

(六)考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序。考察工作嚴(yán)格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織實(shí)施。

(七)公示

根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績高低以及體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省教育廳和廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(八)辦理聘用手續(xù)

對公示結(jié)果不影響聘用的人員,學(xué)校按規(guī)定報(bào)廣東省教育廳、廣東省人力資源和社會保障廳審批,辦理聘用手續(xù)。

五、有關(guān)問題的說明

1.未被錄用者的資料恕不退回。

2.本公告中關(guān)于工作經(jīng)歷計(jì)算至2017年6月30日。年齡35周歲以下是指1982年7月1日之后出生的。

3.本公告由廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:(020)81508088

監(jiān)督電話:(020)81506830

附件1:廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)2017年公開招聘教崗位表.doc

附件2:廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc

 

廣東實(shí)驗(yàn)中學(xué)

2016年11月15日

 

作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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