1.體檢。

根據(jù)考生考試成績按1︰1的比例從高到低排名確定各崗位擬聘人員并組織體檢，體檢標準參照《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》執(zhí)行，體檢時間和地點另定。

2.考核。

體檢合格的擬錄用人員，確定為考察對象。考察工作的組織、實施及結果的使用，按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》執(zhí)行。

(1)應屆畢業(yè)生主要考核其在校的現(xiàn)實表現(xiàn)情況(由畢業(yè)學校提供)。

(2)已婚報考者須提交計劃生育證明，未婚報考者須提交未婚證明。

如出現(xiàn)應聘者體檢或考核不合格的情況，將按該崗位考試成績從高到低依次遞補人選。

(六)確定擬聘人員并公示

經(jīng)過考察同意聘用的擬錄用人員，在清遠教育局網(wǎng)站進行公示，公示時間7天。公示期間或公示期滿后，發(fā)現(xiàn)擬聘用人員存在不符合聘用條件的,不予錄用;如擬聘用人員自愿放棄聘用資格的，將按該崗位考試成績從高到低依次遞補人選。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的擬錄用人員，按要求填寫并提交教師招聘審批紙質(zhì)材料，市教育局審核同意后，然后按常規(guī)辦理畢業(yè)生接收或干部人事調(diào)動手續(xù)，納入清遠市公辦中小學校教育事業(yè)編制。學校實行聘用制，用人單位按規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。新聘用人員實行試用期制度，應屆畢業(yè)生試用期一年。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，解除聘用關系，辦理脫編手續(xù)。

經(jīng)錄用后自行放棄的人員，三年內(nèi)不得再參加清遠市公辦教師招聘考試，并按不誠信應聘記錄在案。

(八)其他

1.應聘者在報名表所填寫聯(lián)系地址和電話必須真實，并保持聯(lián)系電話暢通。如因地址不詳或聯(lián)系電話不暢通，導致未能按時接到招聘工作的有關通知而耽誤其本人參加面試、體檢、錄用的，后果由應聘者本人負責。

2.符合下列條件之一的人才可采取“綠色通道”制度，擇優(yōu)錄用：

（1）在國內(nèi)“211工程”普通高等院校的國家重點學科就讀，并符合以下條件之一的大學生：①獲得本院（系）一等獎學金兩年以上的在讀生；②被評為學校優(yōu)秀大學畢業(yè)生的畢業(yè)生。

（2）清遠生源的國家免費師范畢業(yè)生。

3.本次招聘具體考務工作由清遠市教育局負責，清遠市人力資源和社會保障局、清遠市監(jiān)察局履行指導、監(jiān)管職責。

3.以上公告由清遠市教育局負責解釋，聯(lián)系人：葉燦強，李麗芳  聯(lián)系電話：0763—3363113、3363223      

電子郵箱：rsk3363113@163.com  

   附件：1.2017年清遠市赴全國部分師范院校(211或985院校)設點招聘教師報考崗位及錄取人數(shù)表

 2．2017年清遠市赴全國部分師范院校(211或985院校)設點招聘教師報名表

3. 推薦函

清遠市教育局

2016年12月 29日

附件3：

推薦函

（模板）

ＸＸＸ同志是我校2017年應屆師范畢業(yè)生。經(jīng)研究，同意推薦其參加清遠市教育局公開招聘清遠市直屬公辦高中教師考試。（在校

學員可參照樣式）

ＸＸＸ（蓋章）

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