筆試結(jié)束后，按照面試、筆試成績5∶5的比例加權(quán)合成總成績。根據(jù)各崗位擬聘人數(shù)，按總成績由高到低順序等額確定擬聘人選�？偝煽兿嗤�，筆試成績高的確定為擬聘人選。同一崗位筆試考生人數(shù)少于擬聘人數(shù)的3倍且擬聘人數(shù)不少于2人的，相應(yīng)削減該崗位的擬聘名額。
筆試成績及總成績在深圳市光明政府在線、光明教育在線網(wǎng)站公布。筆試成績及總成績公告查詢時間待定，請考生留意深圳市光明新區(qū)政府在線、光明教育在線公告。
五、考察、體檢、公示
（一）考察
考察內(nèi)容為擬聘人員的德、能、勤、績、廉以及適應(yīng)所報考崗位的相關(guān)情況，并對擬聘人選的資格條件進行復(fù)審。經(jīng)考察不合格的取消聘用資格。
經(jīng)考察后確定入圍體檢人選，具體通知見深圳市光明政府在線、光明教育在線網(wǎng)站。
（二）體檢
取得體檢資格的人員須攜帶本人身份證原件及近期一寸正面免冠彩色相片一張，按時參加體檢。不按時參加體檢者，視為自動放棄擬聘資格。
體檢時間及體檢醫(yī)院另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細(xì)則（試行）》執(zhí)行。
（三）公示
經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘人員名單，在深圳市光明政府在線、光明教育在線網(wǎng)站公示7天。
六、聘用
（一）辦理聘用手續(xù)
擬聘人員經(jīng)公示，沒有投訴或有投訴經(jīng)查不實或投訴屬實但不影響聘用，且不違反《深圳市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作人員招聘辦法》（深人社規(guī)〔2012〕16號）等文件關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的，由光明新區(qū)公共事業(yè)局報光明新區(qū)組織人事局辦理聘用備案手續(xù)，所聘人員按我市新出臺的崗位管理制度及相關(guān)政策實施管理。無正當(dāng)理由1年內(nèi)（從筆試之日起算）未辦理聘用手續(xù)的，考試成績失效，取消其聘用資格。
被投訴不符合聘用條件并查有實據(jù)的，不予聘用；對投訴一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
（二）簽訂聘用合同
對已辦理聘用手續(xù)的人員，用人單位與其簽訂5年期限的聘用合同。聘期內(nèi)，聘用人員擬調(diào)離該單位的，視為違約，須承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
用人單位與聘用人員約定試用期，試用期包含在5年聘期內(nèi)，試用期結(jié)束，聘用人員考核合格的，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)�？己瞬缓细窕蛟囉闷趦�(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合招聘崗位資格條件的，按規(guī)定辦理解聘手續(xù)。
七、其他事項
（一）經(jīng)公開招聘進入我區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位的工作人員，實行《深圳市事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保障試行辦法》（深人社規(guī)〔2012〕12號）規(guī)定的基本養(yǎng)老和職業(yè)年金的養(yǎng)老保障制度。
（二）招聘相關(guān)資格等時間的計算，均截至2017年3月31日。
（三）應(yīng)屆畢業(yè)生2017年7月30日前須取得符合報考要求的畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消聘用資格。
（四）對在招聘過程中違反我市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位招聘規(guī)定及本公告規(guī)定的單位及應(yīng)聘者，將按有關(guān)規(guī)定進行嚴(yán)肅處理。
（五）本公告所指日期或數(shù)字均包含本數(shù)。
（六）擬聘人員畢業(yè)后憑報到證統(tǒng)一到深圳市光明新區(qū)文體教育局教育科報到，由教育科統(tǒng)一辦理聘用手續(xù)，并安排到下屬事業(yè)單位，不服從安排者不予聘用。
（七）招聘查詢網(wǎng)址
深圳市光明教育在線網(wǎng)站http://www.szgm.edu.cn/
（八）咨詢電話：0755-88211817
附件1.深圳市光明新區(qū)教育系統(tǒng)2017年3月赴外公開招聘教師崗位表（華南師大考點）.xls
附件2.光明新區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘教師報名表.doc
附件3.本科以及研究生專業(yè)目錄.zip
光明新區(qū)文體教育局
2017年2月13日