為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實優(yōu)化高淳縣教育系統(tǒng)人員隊伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號）要求，經(jīng)南京市人力資源和社會保障局核準，南京市高淳縣教育局所屬中小學（包括職業(yè)學校）面向社會公開招聘22名編制內(nèi)工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘單位及學科需求數(shù)
江蘇省高淳高級中學（高中教師）8名，其中：語文2名、數(shù)學3名、英語2名、物理1名。
江蘇省高淳中等專業(yè)學校（專業(yè)教師）2名，其中：電氣工程1名、農(nóng)學類1名。
小學教師11名，其中：語文2名、數(shù)學2名、英語3名、體育3名、音樂1名。
特教教師1名：計算機（教育技術(shù)）。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德。
2、具備正常履行崗位職責必備的身體條件。
3、全日制普通高等院校合格畢業(yè)生，所學專業(yè)與招考學科一致并具有相應(yīng)教師資格，同時滿足下列條件：
（1）報考江蘇省高淳高級中學崗位須是2012年碩士及以上畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學位。
（2）報考江蘇省高淳中等專業(yè)學校崗位須是2012年本科及以上畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學位。
（3）報考小學教師、特教教師崗位須是參加2012年南京市六城區(qū)新教師招考統(tǒng)一筆試，筆試分數(shù)在80分（含80分）以上的本科及以上畢業(yè)生，并取得相應(yīng)學位。
4、無違法違紀行為。
5、年齡30周歲以下（1981年8月19日以后出生）
三、招聘程序
招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息在南京市人力資源和社會保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、高淳教育網(wǎng)（http://www.gcjy.info）和高淳招聘網(wǎng)(www.gcjob.gov.cn)、高淳人事人才網(wǎng)(www.gcrsrc.gov.cn)江蘇省高淳高級中學（http://www.jscz.net.cn）、高淳教師招聘網(wǎng)www.yufengm.com、江蘇省高淳中等專業(yè)學校（http://www.jsgczz.com）等網(wǎng)站和媒體發(fā)布。
（一）報名程序及要求
1、報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。
報名時間：2012年8月19日至8月21日（上午：8：30—11：30，下午：2：30—5：00）。
報名地點：高淳縣教育局人教科（高淳縣淳溪鎮(zhèn)鎮(zhèn)興路229號）。
報考者須按招聘崗位要求，攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)協(xié)議書、本人近期2寸免冠照片、六城區(qū)統(tǒng)考筆試成績單，并填寫《高淳縣中小學2012年下半年公開招聘教師報名表》。以上材料均需交驗原件并提供復印件（所提供復印件須為A4幅面）。報名考務(wù)費每人100元（蘇價費函[2007]146號）。
報考者須仔細閱讀"誠信承諾書"并簽字，按照招聘崗位要求，如實提供個人信息及相關(guān)材料，承諾提交的報考申請材料真實、準確，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格。
考生只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
2、報考者經(jīng)資格審查合格后參加考試，由高淳縣教育局通知本人領(lǐng)取準考證，考生要按照準考證上的時間和地點，攜帶本人身份證和準考證參加考試。
（二）考試科目、時間和實施辦法
報考江蘇省高淳高級中學、江蘇省高淳中等專業(yè)學校崗位的考生，考試方式為筆試和面試兩部分，筆試、面試均為百分制，按照筆試、面試成績各占50％計算總成績。
報考小學教師、特教教師崗位的考生，不需參加筆試，按六城區(qū)統(tǒng)考筆試成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1：3劃定參加面試人選，按照筆試（六城區(qū)統(tǒng)考）、面試成績各占50％計算總成績。
1、筆試。江蘇省高淳高級中學、江蘇省高淳中等專業(yè)學校崗位的筆試開考比例為1：3，報名人數(shù)未達開考比例適當減少或取消招聘計劃。
筆試由高淳縣教育局統(tǒng)一組織。筆試不指定考試教材，筆試內(nèi)容：公共知識(基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學與心理學及其他綜合知識)、學科專業(yè)知識。筆試合格線為60分。
筆試時間另行通知，具體詳見準考證。
2、面試。面試由高淳縣教育局按照批準后的面試方案組織實施。面試人選按筆試成績從高分到低分的順序，以崗位招聘數(shù)的1∶3確定，并由高淳縣教育局通知本人，同時在高淳教育網(wǎng)、高淳招聘網(wǎng)、高淳人事人才網(wǎng)上公布。
參加面試考生須繳納面試費(蘇價費函［2007］146號，100元/人)，并領(lǐng)取面試通知單。
（1）面試形式：說課。
（2）面試當天應(yīng)試者須攜帶本人身份證、面試通知單參加面試。面試成績于面試環(huán)節(jié)結(jié)束后當場告知考生并在高淳教育網(wǎng)、高淳招聘網(wǎng)、高淳人事人才網(wǎng)上公示。
面試成績合格線為60分。
（三）體檢、考察、公示
1、體檢：面試結(jié)束后，按崗位招聘數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定進入體檢人選，進行體檢。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。
2、考察：體檢結(jié)束后，由用人單位對體檢合格人員進行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、擬任崗位資格等情況。考察工作參照南京市2012年考試錄用公務(wù)員考察（政審）標準執(zhí)行。
因體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額時，在報考同崗位的考生中按總成績從高分到低分一次性遞補。
3、公示：對體檢和考察合格的擬聘用人員，在高淳教育網(wǎng)、高淳招聘網(wǎng)、高淳人事人才網(wǎng)上進行為期7個工作日的公示。
（四）聘用
公示期滿無異議，經(jīng)報公開招聘綜合管理部門批準后，考生持畢業(yè)證、學位證、教師資格證、報到證、教育部學歷證書電子注冊備案表等材料，與用人單位辦理聘用相關(guān)手續(xù)，聘用人員實行6個月試用期（應(yīng)屆畢業(yè)生試用期延長至12個月）。試用期滿考核合格，辦理正式聘用手續(xù)，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。報考高淳縣教育系統(tǒng)小學教師崗位的擬聘用人員，由高淳縣教育局統(tǒng)一分配�？忌环䦶姆峙浠蛟谝�(guī)定時間內(nèi)不來辦理聘用手續(xù)的，視作自動放棄。
四、招聘咨詢
縣教育局：025-57338639、57338636
縣人社局：025-57338710
五、招聘監(jiān)督
監(jiān)督電話：高淳縣紀委57338036
本次招聘由高淳縣教育局負責解釋。
南京市高淳縣教育局
二○一二年八月八日