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河南省新鄉(xiāng)市輝縣市2012年特崗教師資格復(fù)審及面試方案

時(shí)間:2012-8-26 10:16:23 點(diǎn)擊:

輝縣市資格復(fù)審及面試方案

  為切實(shí)做好我市2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘面試工作,根據(jù)河南省教育廳、河南省財(cái)政廳、河南省人力資源和社會保障廳、河南省機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室《關(guān)于印發(fā)河南省2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘辦法和崗位設(shè)置的通知》(豫教師〔2012〕136號)精神,特制定本實(shí)施方案。

  一、加強(qiáng)組織管理

  本次農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘面試工作,依照豫教師〔2012〕136號文件精神,由各設(shè)崗縣(市)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。所需經(jīng)費(fèi)由設(shè)崗縣(市)財(cái)政負(fù)責(zé)落實(shí),用于組織面試、體檢和崗前培訓(xùn)等相關(guān)工作。

  為切實(shí)加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),我市成立由教育、財(cái)政、人事、編制機(jī)構(gòu)、紀(jì)檢監(jiān)察等相關(guān)部門組成面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門密切配合,加強(qiáng)協(xié)調(diào),各司其職,共同做好此次特崗教師招聘面試工作。

  附:2012年輝縣市特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

  組長:鄧智敏(輝縣市人民政府副市長)

  成員:閆紅玉(輝縣市財(cái)政局局長)

  崔滿元(輝縣市教育局局長)

  任同國(輝縣市人事局局長)

  王錫來(輝縣市編委主任)

  王紹斌(輝縣市監(jiān)察局局長)

  領(lǐng)導(dǎo)小組組長兼考區(qū)主任,副組長兼考區(qū)副主任。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室主任由教育局局長崔滿元同志兼任。

  二、嚴(yán)格資格復(fù)審

  面試前,要對考生進(jìn)行報(bào)名資格復(fù)審,主要審查考生提供的有關(guān)證件和材料與網(wǎng)絡(luò)報(bào)名信息是否一致。凡進(jìn)入我市面試范圍的考生,務(wù)于8月17日到輝縣市教育局參加資格復(fù)審。參加復(fù)審時(shí),需攜帶面試通知單(在招聘系統(tǒng)內(nèi)下載打印)、身份證、畢業(yè)證(未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提交畢業(yè)學(xué)校學(xué)生就業(yè)管理部門出具的無違法、違紀(jì)行為并能按時(shí)畢業(yè)的有效證明)和教師資格證(往屆畢業(yè)生需攜帶)等原件,并在資格復(fù)審現(xiàn)場填寫《河南省2012年農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師招聘登記表》。通過資格復(fù)審的考生方可參加面試考核?忌缛鄙儆嘘P(guān)材料或未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審,取消其面試資格,責(zé)任自負(fù)。資格復(fù)審合格后,要在面試考生提交的《河南省2012年特設(shè)崗位教師招聘登記表》上簽署面試資格復(fù)審意見并加蓋審核單位公章。考生在資格復(fù)審時(shí)還要攜帶與報(bào)名上傳數(shù)碼照片同一底版的照片兩張,以便在通過復(fù)審后當(dāng)場辦理面試證件等。

  三、嚴(yán)格面試程序

  我市考生面試時(shí)間為8月20日,地點(diǎn)在輝縣市黃岡學(xué)校(輝縣市太行大道西段市一中向西三小營村西路北)。8月22日面試成績將通過招聘系統(tǒng)對考生公布。

  面試主要考察應(yīng)聘者學(xué)科知識、教師基本素養(yǎng)、語言表達(dá)能力、儀表舉止等。面試采取說課的形式進(jìn)行,準(zhǔn)備時(shí)間10分鐘,說課時(shí)間15分鐘。滿分為100分。面試堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則。一是要認(rèn)真遴選面試考官。按照考生學(xué)科、學(xué)段分布情況,我市將所有考生分為6個(gè)小組,分別為:初中物理、小學(xué)語文組;初中、小學(xué)數(shù)學(xué)組;初中、小學(xué)英語組;初中、小學(xué)音樂組;初中、小學(xué)體育組;初中、小學(xué)美術(shù)組。面試分6個(gè)考場同步進(jìn)行,每個(gè)考場設(shè)考官5人,其中主考官1人。每個(gè)考場同時(shí)設(shè)計(jì)時(shí)、計(jì)分員1人,唱分、引領(lǐng)員1人,監(jiān)督員1人。二是要加強(qiáng)面試考場管理。面試設(shè)主考1人,副主考4人。面試地點(diǎn)實(shí)行封閉式管理,采用現(xiàn)場抽簽決定面試順序。評分嚴(yán)格統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),采用科學(xué)方法統(tǒng)計(jì)考生面試成績。三是要認(rèn)真履行簽字手續(xù)!睹嬖囋u分表》填寫后由考官分別簽字確認(rèn),《面試成績登記表》填寫后分別由計(jì)分員、唱分員和監(jiān)督員簽字確認(rèn)。

  附:面試說課教材、版本、冊數(shù)一覽表

科 目

版 本

冊 數(shù)

小學(xué)語文

語文出版社S版

五年級下冊

小學(xué)數(shù)學(xué)

人教版

五年級下冊

小學(xué)英語

人教版

五年級下冊

小學(xué)音樂

河南文藝出版社

人民音樂出版社

五年級10

小學(xué)美術(shù)

人教版

五年級下冊

小學(xué)體育

人教版

五、六年級用書

初中數(shù)學(xué)

華東師大版

八年級下冊

初中英語

北京教育出版社

八年級下冊

初中音樂

人教版

八年級下冊

初中美術(shù)

人教版

八年級下冊

初中體育

人教版

全一冊

初中物理

北師大版

八年級下冊

  四、嚴(yán)肅招聘紀(jì)律

  特崗教師招聘面試工作要嚴(yán)格執(zhí)行上級政策規(guī)定,接受有關(guān)部門和社會各界的監(jiān)督。招聘工作實(shí)行責(zé)任制,明確任務(wù),責(zé)任到人,落實(shí)到位,嚴(yán)禁在工作中循私舞弊,弄虛作假。對違反規(guī)定的人員,一經(jīng)查實(shí),將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。省、新鄉(xiāng)市將組織人員對各設(shè)崗縣的面試工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查,以確保面試工作的嚴(yán)肅、公平。河南省監(jiān)督舉報(bào)電話:0371-65682591,新鄉(xiāng)市監(jiān)督舉報(bào)電話:0373-3519003,輝縣市監(jiān)督舉報(bào)電話:0373-6367182,0373-6367180。同時(shí),招聘面試工作設(shè)監(jiān)督組,由紀(jì)檢、監(jiān)察部門實(shí)施全程監(jiān)督,堅(jiān)決制止和糾正違反工作紀(jì)律的行為,嚴(yán)格杜絕違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

   2012年輝縣市特崗教師招聘面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  二〇一二年八月八日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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