2011年揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育系統(tǒng)招聘35名教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，優(yōu)化師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),根據(jù)《廣陵區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》（揚(yáng)廣委發(fā)[2008]53號(hào)）規(guī)定和要求，經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開招聘小學(xué)教師35人�，F(xiàn)將招聘簡(jiǎn)章公布如下：
一、招聘名額
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類別 |
語文 |
數(shù)學(xué) |
英語 |
音樂 |
體育 |
美術(shù) |
小計(jì) |
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應(yīng)往屆生、
代課人員 |
11 |
8 |
3 |
2 |
4 |
2 |
30 |
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骨干教師 |
1 |
1 |
1 |
3 | |||
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特殊教育教師 |
2 |
2 | |||||
二、招聘條件
熱愛教育事業(yè)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德，品行端正、遵紀(jì)守法，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，服從組織安排。五官端正，身體健康。
三、招聘對(duì)象
（一）應(yīng)往屆生（未就業(yè)）：須具備以下條件之一：
1．全日制師范類本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)對(duì)口，2011年應(yīng)屆畢業(yè)生為揚(yáng)州市戶籍，1983年1月1日以后出生；往屆畢業(yè)生為揚(yáng)州市區(qū)戶籍（廣陵區(qū)、邗江區(qū)、維揚(yáng)區(qū)、揚(yáng)州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、新城西區(qū)、蜀崗瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)），1983年1月1日以后出生。
2．取得教師資格的國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，專業(yè)對(duì)口，且為揚(yáng)州市區(qū)戶籍（同上），1983年1月1日以后出生。
（二）代課人員：指由區(qū)教育局統(tǒng)籌下派的編外代課人員，本科及以上學(xué)歷，具有教師資格證書，1976年1月1日以后出生。
（三）骨干教師：本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱，并且具備以下條件之一：
1．獲省級(jí)課堂教學(xué)競(jìng)賽一、二等獎(jiǎng)或市級(jí)（地級(jí)）課堂教學(xué)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)，1971年1月1日以后出生。
2．縣（市）、區(qū)級(jí)及以上學(xué)科帶頭人或市級(jí)（地級(jí)）教學(xué)骨干，1968年1月1日以后出生。
3．省、市特級(jí)教師或有突出貢獻(xiàn)的中青年專家，1966年1月1日以后出生。（此類人員免試）
（四）特殊教育教師：全日制特殊教育學(xué)校�？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，1983年1月1日以后出生，取得小學(xué)及以上教師資格，戶籍不限。
四、招聘程序和方法
根據(jù)“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，本次招聘工作采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（一）報(bào)名與資格審核
1．報(bào)名時(shí)間：2011年8月7日～11日(上午8:30～11:30，下午3：00～6：00)。
2．報(bào)名地點(diǎn)：廣陵區(qū)教育局五樓組織人事科（南通西路60號(hào)，育才小學(xué)旁）。
3．報(bào)名材料：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、教師資格證書等材料原件及復(fù)印件，近期同底免冠二寸照片2張。應(yīng)往屆畢業(yè)生須提供推薦表和協(xié)議書原件。骨干教師須提供有關(guān)證書或證明材料原件及復(fù)印件。報(bào)考語文學(xué)科的考生須提供普通話等級(jí)為二級(jí)甲等及以上證書原件及復(fù)印件。
4．報(bào)名咨詢電話：0514--87365503。
5．報(bào)名注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)名人員只能選擇一個(gè)類別中的一門學(xué)科。
(2)報(bào)名人員必須提供真實(shí)情況。弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)取消考試或聘用資格。
(3)報(bào)名人員于8月12日上午9:00—12：00、下午2:30—5:00攜本人身份證到揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局五樓組織人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
(4)開考比例：應(yīng)往屆生（代課人員）、特殊教育為3：1，骨干教師為2：1。報(bào)名人數(shù)不足開考比例的學(xué)科相應(yīng)核減招聘名額直至取消該學(xué)科招聘計(jì)劃。
(5)根據(jù)蘇價(jià)費(fèi)函（2003）91號(hào)文件，報(bào)名時(shí)向考生收取筆試費(fèi)90元，特困家庭報(bào)名人員憑相關(guān)證明可免收筆試費(fèi)。
（二）筆試
筆試內(nèi)容主要為教師師德規(guī)范、教育教學(xué)理論及應(yīng)用、新課改常識(shí)等。筆試采用百分制計(jì)分。筆試不指定大綱和復(fù)習(xí)資料。
筆試時(shí)間：2011年8月13日。
（三）面試
1．面試人選確定：根據(jù)筆試成績(jī)，按各學(xué)科招聘名額3倍的比例（骨干教師、招聘名額在6人及以上的學(xué)科按2倍的比例），從高分到低分確定參加面試的人選。
2．參加面試人員名單及面試時(shí)間、地點(diǎn)將公布在廣陵區(qū)教育局網(wǎng)站《廣陵教育在線》。領(lǐng)取面試通知時(shí)繳納面試費(fèi)90元。
3．面試以說課形式進(jìn)行，采用百分制計(jì)分。
（四）體檢
參加面試人員，按照筆試成績(jī)占40％、面試成績(jī)占60％的比例，采用百分制計(jì)算考生綜合成績(jī)（保留兩位小數(shù)）。根據(jù)考生綜合成績(jī)，按學(xué)科招聘名額1：1的比例，從高分到低分確定擬參加體檢人員，經(jīng)資格復(fù)審后參加體檢。如考生綜合成績(jī)相同，面試成績(jī)優(yōu)者優(yōu)先；如筆試、面試成績(jī)都同分，則再進(jìn)行教學(xué)能力測(cè)試，成績(jī)優(yōu)者優(yōu)先。
免試人員須經(jīng)區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后方可確定為體檢對(duì)象。
體檢參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按考試綜合成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
（五）公示
從體檢合格的人員中確定擬聘用人員，并將擬聘用人員名單在《廣陵教育在線》網(wǎng)站公示一周。
（六）聘用
根據(jù)《廣陵區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》的要求，對(duì)公示合格的擬聘用人員辦理聘用、人事代理等相關(guān)手續(xù)。
擬聘用人員負(fù)責(zé)辦理個(gè)人檔案和關(guān)系的正常轉(zhuǎn)接，相關(guān)手續(xù)必須在公示結(jié)束后一周內(nèi)辦結(jié)；如因個(gè)人原因未能辦成視為自動(dòng)放棄招聘資格，區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組再在本學(xué)科應(yīng)聘者中從高分到低分（限面試人員）確定人選依次遞補(bǔ)。應(yīng)往屆畢業(yè)生須提供報(bào)到證原件。
對(duì)在公示中反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
五、相關(guān)事項(xiàng)
聘用人員試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，自謀職業(yè)。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律，嚴(yán)格招聘程序，接受社會(huì)公開監(jiān)督。舉報(bào)電話為：
區(qū)監(jiān)察局：87935508區(qū)人社局：87347368區(qū)教育局：8731486887365503
本次招聘有關(guān)信息將及時(shí)公布于廣陵區(qū)教育局網(wǎng)站（http://www.gljy.com.cn/）。
七、本公告未盡事宜由揚(yáng)州市廣陵區(qū)人社局、揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。
揚(yáng)州市廣陵區(qū)人社局
揚(yáng)州市廣陵區(qū)教育局
二〇一一年八月三日