應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2020年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)及參保證明。在學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2020年7月31日為截止日期。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)和通過(guò)人員名單在湖南省工業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站公布。
(四)考試
1.開考比例
崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)省人力資源和社會(huì)保障廳同意后,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。
2.考試方式
(1)應(yīng)聘公共課教師和專業(yè)課教師崗位:采取筆試、試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的40%,試講占綜合成績(jī)的60%)。
筆試:通過(guò)資格條件審查的人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí),總分100分。
試講:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員。試講采取授課的方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)和教學(xué)能力等,總分100分。
(2)應(yīng)聘實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師崗位:采取實(shí)操、試講相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績(jī),其中實(shí)操、試講各占綜合成績(jī)的50%)。
實(shí)操:通過(guò)資格條件審查的人員全部參加實(shí)操考試。實(shí)操主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)、實(shí)際操作能力等,總分100分。
試講:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位實(shí)操成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍試講人員。試講采取授課的方式進(jìn)行。主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)和教學(xué)能力等,總分100分。
所有崗位設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。
應(yīng)聘人員參加筆試、實(shí)操、試講須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)诤鲜」I(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站公示。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(綜合成績(jī)精確至小數(shù)點(diǎn)后兩位,綜合成績(jī)相同的以試教成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)1次。
六、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員,報(bào)省工業(yè)和信息化廳、省人力資源和社會(huì)保障廳審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、湖南省工業(yè)技師學(xué)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0730-2911007(學(xué)校政工人事處)
舉報(bào)電話:0730-2911002(學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室)
附件:
1.湖南省工業(yè)技師學(xué)院2020年公開招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表.xls
2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表.doc
湖南省工業(yè)技師學(xué)院
2020年8月4日
