2.本人一寸近期免冠彩色正面標(biāo)準(zhǔn)證件照；
3.有效期內(nèi)身份證（提交正反面彩色掃描件）；
4.學(xué)歷證書、學(xué)位證書彩色掃描件，2022年應(yīng)屆畢業(yè)生提供加蓋有學(xué)部院系公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》彩色掃描件；
5.教師資格證書、省技能大賽獲獎(jiǎng)證書以及其他能證明個(gè)人能力和水平的證書和材料彩色掃描件；
受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，按山東省教育廳山東省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于2022年上半年受疫情影響推遲中小學(xué)教師資格筆試考生參加教師公開招聘有關(guān)問題的通知》（魯教師函〔2022〕24號(hào)）文件執(zhí)行，此類考生需提供“2022年上半年中小學(xué)教師資格筆試報(bào)名信息”相關(guān)證明。此類考生被確定為擬聘用人選的，需在文件規(guī)定的時(shí)間取得教師資格，未在規(guī)定時(shí)間取得教師資格的人員按文件規(guī)定處理。
6.市外就業(yè)在編應(yīng)聘人員還需提供用人管理權(quán)限部門的同意報(bào)考證明（提交原件掃描件，因特殊情況暫無(wú)法提供的，經(jīng)審查同意，可在考察體檢前提供）。
（二）網(wǎng)上資格審核。資格審核由縣教體局人才引進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，審查結(jié)果將反饋至應(yīng)聘人員報(bào)名郵箱，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿引進(jìn)工作全過程，經(jīng)審查不具備報(bào)考條件或弄虛作假的，取消應(yīng)聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定處理。
（三）面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試內(nèi)容和要求詳見《面試通知》，《面試通知》電子版將發(fā)送至報(bào)名審核通過人員報(bào)名郵箱，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注個(gè)人報(bào)名郵箱。未按《面試通知》要求參加面試的視為自動(dòng)放棄。面試設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，不設(shè)開考比例。面試結(jié)束，在合格分?jǐn)?shù)線以內(nèi)，按1:1比例公布考察體檢人選。
（四）考察。根據(jù)擬聘崗位要求，采取入職查詢、查閱檔案、查驗(yàn)證明和談話等多種方式進(jìn)行。按照《濱州市教職員工入職查詢工作暫行辦法》對(duì)違法涉罪信息進(jìn)行查詢，考察主要側(cè)重考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。審核檔案時(shí)，如重要材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清且無(wú)法進(jìn)行有效考察的，檔案中存在涂改、造假等問題情節(jié)較重的，一律取消聘用資格。
（五）體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。用人單位和應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以申請(qǐng)復(fù)檢，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。
因考察、體檢不合格或棄權(quán)、取消資格造成空缺的崗位，可從應(yīng)聘同一崗位不低于面試最低合格分?jǐn)?shù)線的人員中，按面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
（六）公示聘用。按照考試、考察、體檢結(jié)果，確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員，在陽(yáng)信縣人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
公示期滿，對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規(guī)定辦理人員編制手續(xù)、簽訂聘用合同。
聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的繼續(xù)聘用，不合格的解除聘用合同。為保持教師隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定，聘用人員在陽(yáng)信縣教體系統(tǒng)服務(wù)年限不低于五年(含試用期)。
五、其他事項(xiàng)
本次優(yōu)秀人才引進(jìn)工作的有關(guān)通知、公告、公示等相關(guān)信息，將在陽(yáng)信縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，按規(guī)定時(shí)間參加各個(gè)應(yīng)聘環(huán)節(jié)，并保持電話暢通。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響聘用的，責(zé)任自負(fù)。
咨詢電話:0543—8223907
郵箱：yxrsk007@163.com
附件：
附件1：2022年陽(yáng)信縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才崗位計(jì)劃表.docx
附件2：陽(yáng)信縣教體系統(tǒng)引進(jìn)優(yōu)秀人才報(bào)名登記表.docx
附件3：關(guān)于 2022 年上半年受疫情影響推遲中小學(xué)教師資格筆試考生參加教師公開招聘有關(guān)問題的通知.pdf
陽(yáng)信縣教育和體育局
2022年4月24日
