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2011年山東德州市招聘161名后備教師公告

時(shí)間:2011-6-27 14:54:05 點(diǎn)擊:

一、招聘單位、專業(yè)及人數(shù)

共招聘161名,具體招聘單位、專業(yè)及人數(shù)見(jiàn)附表,其中:音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè)招聘24名,學(xué)前教育及幼師專業(yè)招聘18名,單獨(dú)錄取。

二、招聘對(duì)象及條件

1、招聘對(duì)象

具有中小學(xué)教師資格證書(shū)(學(xué)前教育或幼師專業(yè)具備幼師以上教師資格證書(shū))的全日制普通?萍耙陨袭厴I(yè)生;全日制普通大學(xué)本科畢業(yè)生無(wú)教師資格證愿意從事教育事業(yè)者也可報(bào)考,錄取人員,兩年內(nèi)(即后備期間)必須取得相應(yīng)教師資格證書(shū),否則,予以解聘;年齡在30周歲以下(1981年7月1日以后出生);具有夏津常住戶口或夏津生源。

2、招聘條件

(1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策;

(2)遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛(ài)教育事業(yè);

(3)符合招聘職位的學(xué)歷、專業(yè)及其他方面的要求;

(4)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

有下列情形之一者不得報(bào)考:

(1)觸犯刑律,受過(guò)刑事處罰的;

(2)在校期間受過(guò)“記過(guò)”以上處分而沒(méi)有撤消的;

(3)已經(jīng)在我縣就業(yè)的人員。

三、考試及加分

考試分筆試、面試兩部分,總成績(jī)實(shí)行百分制,筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%,面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

1、 筆試

筆試內(nèi)容:教育學(xué)、教育心理學(xué)、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ),語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)初中部分占70%、高中占30%。教育學(xué)、教育心理學(xué)滿分100分,合場(chǎng)合卷,各占50分;語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)滿分100分,合場(chǎng)合卷,分值比例為40:40:20。

筆試時(shí)間:2011年7月3日上午,8:00-9:30教育學(xué)、教育心理學(xué),9:50-11:50語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)。

筆試實(shí)行異地命題、異地閱卷。

2、面試(說(shuō)課)

根據(jù)筆試成績(jī),按招聘計(jì)劃1:1.5的比例確定面試(說(shuō)課)人員。

(1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)中小學(xué)教師

面試分值為100分,面試時(shí)間10分鐘,現(xiàn)場(chǎng)抽取順序,按所報(bào)考崗位現(xiàn)行教材中的指定內(nèi)容說(shuō)課。半小時(shí)準(zhǔn)備時(shí)間,實(shí)行封閉式備課、說(shuō)課,教材由組織者提供,說(shuō)課不得用多媒體等電教設(shè)施器材。

(2)幼兒園教師

面試分值為100分,面試時(shí)間15分鐘。 采取綜合素質(zhì)面試,包括幼兒教育規(guī)程中規(guī)定的舞蹈、鍵盤(pán)(鋼琴、電子琴)、聲樂(lè)、繪畫(huà)、說(shuō)課等。采取現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定參加面試的順序。

面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他具體要求另行通知。

面試聘請(qǐng)異地評(píng)委,現(xiàn)場(chǎng)打分。

3、加分及其他

(1)在高等院校加入中國(guó)共產(chǎn)黨的,正式黨員筆試成績(jī)加2分,預(yù)備黨員加1分。

(2)省級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生筆試成績(jī)加5分,優(yōu)秀畢業(yè)生的認(rèn)定以檔案記載為準(zhǔn),經(jīng)公示無(wú)異后實(shí)施加分;

(3)同時(shí)具備兩個(gè)加分條件的,按最高加分項(xiàng)加分,不重復(fù)加分。

響應(yīng)計(jì)生政策家庭的獨(dú)生子女,具有合格教師資格證書(shū)的師范類大專及以上畢業(yè)生,具有合格教師資格證書(shū)的非師范本科及以上畢業(yè)生,根據(jù)實(shí)際情況照顧錄取。

四、體檢、考核和公示

根據(jù)招聘計(jì)劃,按總成績(jī)從高分到低分等額進(jìn)入體檢、考核、公示程序。

1、體檢。按照《山東省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定執(zhí)行,體檢費(fèi)另收。

2、考核:體檢合格人員進(jìn)入考核程序。主要考核其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、擬任崗位資格等情況?己瞬缓细裾卟挥杵赣谩

3、公示:根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果進(jìn)行公示,公示期為3天。

五、聘用

經(jīng)體檢、考核及公示合格者,按招聘計(jì)劃,中小學(xué)教師根據(jù)考試總成績(jī)按所報(bào)單位由高分到低分依次確定聘用人員,音樂(lè)、體育、美術(shù)專業(yè),學(xué)前教育及幼師專業(yè)按成績(jī)高低順序依次選擇單位。用人單位按照有關(guān)規(guī)定與其簽訂《聘用合同》。

2011年招聘的人員列為后備教師,后備期間待遇按事業(yè)單位人員試用期待遇的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,后備期最短為12個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)24個(gè)月。后備期滿,經(jīng)考核合格的,辦理相關(guān)聘用手續(xù)后即為正式教師,后備教師的后備期計(jì)算為工齡和教齡;兩年內(nèi)沒(méi)有取得教師資格證書(shū)的視為考核不合格,取消后備教師資格,解除《聘用合同》。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格實(shí)行“六公開(kāi)”,即招聘范圍條件、計(jì)劃、程序、考試、考核、結(jié)果公開(kāi)。招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)不符合招聘范圍、條件和弄虛作假、徇私舞弊者,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消其考試或聘用資格,三年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘考試。

七、報(bào)名

符合報(bào)名條件的人員,攜帶本人身份證、戶口簿(戶口遷移證)、相應(yīng)教師資格證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件、近期免冠同底版一寸彩色照片3張、報(bào)名考試費(fèi)100元。2011年參加教師資格證考試的,須提供網(wǎng)上公示的成績(jī)單及縣教育部門(mén)出具的有關(guān)證明。

報(bào)名時(shí)間:2011年6月21日—23日 ,地點(diǎn):勞動(dòng)就業(yè)辦公室(龍青賓館院內(nèi))

聯(lián)系電話:3217151、6131612

夏津縣招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組

二○一一年六月八日

作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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