考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式,總成績(jī)以100分計(jì)算。應(yīng)聘者筆試成績(jī)(百分制,加分后,下同)須達(dá)到60分合格線以上方可參加面試,面試成績(jī)須達(dá)到70分方可聘用。
。ㄒ唬┕P試(在總成績(jī)的權(quán)重比40%)
筆試由省教育廳統(tǒng)一組織實(shí)施,分教育綜合知識(shí)考試和專業(yè)知識(shí)考試兩部分。教育綜合知識(shí)考試成績(jī)占筆試總成績(jī)的40%、專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)占筆試總成績(jī)的60%。
4月26日上午9:00-11:00,下午15:00-17:00,全省統(tǒng)一筆試。5月16日前,公布筆試成績(jī)。筆試地點(diǎn)、考試大綱及筆試成績(jī)查詢等信息,請(qǐng)報(bào)考者隨時(shí)關(guān)注“福建省教師公開招聘考試報(bào)考網(wǎng)”的相關(guān)公告、說明。
在筆試成績(jī)(加分后,下同)合格人員中,按筆試成績(jī)從高分至低分的順序,以崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,面試人選最后一名筆試成績(jī)并列的,取所有并列的考生為面試人選;面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有人數(shù)確定面試人選,同時(shí)相應(yīng)減少招聘名額。面試人選的具體名單將在洛江教育信息網(wǎng)公布。
。ǘ┟嬖嚕ㄔ诳偝煽(jī)的權(quán)重比60%)
以現(xiàn)場(chǎng)說課、問題答辯為主要形式。面試內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等事宜將提前在“洛江教育信息網(wǎng)”另行公告。
說課課題由評(píng)委組按不同學(xué)科擬定,并由考生現(xiàn)場(chǎng)抽題?忌60分鐘現(xiàn)場(chǎng)撰寫說課稿后,進(jìn)行時(shí)間不超過15分鐘的說課。說課后,考生必須對(duì)評(píng)委組根據(jù)說課情況、涉及職位的知識(shí)、履行職位職責(zé)所需的能力而提出的問題進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)回答,時(shí)間不超過5分鐘。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向考生公布。
報(bào)考中學(xué)信息技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)管理員)、小學(xué)信息技術(shù)(網(wǎng)絡(luò)管理員)崗位者面試只需進(jìn)行上機(jī)操作技能測(cè)試(現(xiàn)場(chǎng)制作網(wǎng)頁、進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)配置,并回答3個(gè)專業(yè)問題)。
。ㄈ┭a(bǔ)充招聘(在“洛江教育信息網(wǎng)”另行公告)
6月下旬,向社會(huì)發(fā)布中小學(xué)、幼兒園補(bǔ)充招聘崗位。
7月上旬,參加補(bǔ)充招聘人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
7月-8月,開展補(bǔ)充招聘面試、體檢、考核和聘用工作。
六、體檢和考核
。ㄒ唬w檢
根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù),在考試總成績(jī)合格考生中,從高分到低分依次等額確定體檢人選。體檢人選最后一名出現(xiàn)2人及以上總成績(jī)并列的,取面試成績(jī)較高者為體檢人選;若面試成績(jī)也相同,則加試一場(chǎng)筆試,按加試的筆試成績(jī)排列。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《福建省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,體檢不合格的取消聘用資格。對(duì)體檢結(jié)果有異議的考生,可申請(qǐng)復(fù)檢一次,復(fù)檢醫(yī)院由招聘單位主管部門指定,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
。ǘ┛己
體檢合格后進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括考生在校及待業(yè)期間各方面的表現(xiàn),以及計(jì)生和綜治等情況,考核方式主要為查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話、調(diào)查了解情況等,考核合格者方能聘用。報(bào)考者有弄虛作假行為或不按規(guī)定提供相關(guān)考核材料的,取消聘用資格。
七、公示和聘用
體檢及考核合格者, 經(jīng)洛江區(qū)教師招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究后確定為擬聘用人選,并在洛江教育信息網(wǎng)公示7天,接受社會(huì)各界監(jiān)督。公示結(jié)果不影響聘用者,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),并簽訂聘用合同,實(shí)行合同管理(試用期為一年)。根據(jù)考試總成績(jī),考生從高分至低分的順序依次選擇應(yīng)聘崗位。試用期滿經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;考核不合格者,按審批權(quán)限取消其聘用資格。
八、其他事項(xiàng)
。ㄒ唬┛忌谫Y格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示及聘用等環(huán)節(jié),因本人棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的,根據(jù)空缺人數(shù),在該崗位考試合格人員中按高分到低分順序,依次等額遞補(bǔ)。
。ǘ┍敬握衅傅馁Y格復(fù)審、面試、體檢及其他事宜的相關(guān)信息將在洛江教育信息網(wǎng)上發(fā)布。報(bào)考人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注、查詢。因未關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)消息而影響招聘的,后果由考生自負(fù)。
。ㄈ榇_保招聘工作公正、公平、公開,招聘工作在洛江區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門、派駐教育局紀(jì)檢組的全程監(jiān)督下進(jìn)行。
監(jiān)督電話:0595-22630066
。ㄋ模┛忌鷳(yīng)完整、仔細(xì)閱讀本通告后方可報(bào)名。因未完整、仔細(xì)閱讀本通告相關(guān)規(guī)定而影響應(yīng)聘的,后果由考生自負(fù)。
。ㄎ澹┍就ǜ嫖幢M事宜由洛江區(qū)教師招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0595-22633310
附件:2015年泉州市洛江區(qū)公開招聘公立學(xué)校教師崗位情況表
泉州市洛江區(qū)教師招聘考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2015年3月20日
2015年泉州市洛江區(qū)公開招聘公立學(xué)校教師崗位情況表.rar