2015年烏魯木齊市事業(yè)單位招聘工作人員簡章
為充實(shí)烏魯木齊市事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍，根據(jù)《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘人員辦法》和《烏魯木齊市事業(yè)單位面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人才辦法（試行）》等有關(guān)規(guī)定，2015年烏魯木齊市事業(yè)單位面向社會公開招聘706名工作人員。
一、對象和條件
（一）招聘對象
1、具有烏魯木齊戶籍或生源的高等院校畢業(yè)生（不含在烏高等院校學(xué)生集體戶）；
2、取得全日制普通高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生戶籍不限；
3、具有烏魯木齊戶籍人員的配偶和子女；
4、駐烏部隊(duì)現(xiàn)役軍人的隨軍配偶和子女；
5、符合留烏條件尚未安置的退役士兵或轉(zhuǎn)業(yè)士官；
6、在烏服務(wù)期滿一年以上且考核合格的基層就業(yè)項(xiàng)目人員（大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、大學(xué)生“村官”和“三支一扶”人員）；
7、具有新疆戶籍的人員可報考以下單位的招聘崗位：
（1）市民政局所屬市精神病福利院、市兒童福利院和市養(yǎng)老福利院。
（2）醫(yī)療衛(wèi)生類（B類）崗位（除護(hù)士）。
下列人員不屬招聘范圍（涉及時限的均含試用期，并截止至2015年7月1日）：
1、招聘錄用未滿3年的烏魯木齊市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職工作人員；
2、受刑事處罰、行政處分尚未解除的；
3、立案審查尚未作出結(jié)論的；
4、曾被開除公職的；
5、2012年以來在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中有徇私舞弊、弄虛作假等行為的；
6、約定服務(wù)期未滿的；
7、法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
（二）招聘條件
1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動；
2、年滿18周歲及以上、35周歲及以下（即：1997年6月30日至1979年7月1日期間出生，其它涉及年齡條件依此類推）；
3、崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、技能、身體條件以及其他專業(yè)條件；
4、報考人員的學(xué)歷應(yīng)是國家教育行政主管部門認(rèn)可的學(xué)歷，軍隊(duì)院校（函授）畢業(yè)生須是在部隊(duì)服役期間入學(xué)的人員；
5、符合報考崗位所需的其他條件。
（三）其他要求
1、在職人員報考的，須征得現(xiàn)工作單位和上級組織（人事）部門同意，資格審查時須攜帶相關(guān)單位同意報考的證明原件；
2、非在職人員報考的，須提供個人檔案或個人檔案存放部門證明原件。
二、招聘程序
（一）信息發(fā)布
《2015年烏魯木齊市事業(yè)單位招聘工作人員簡章》（以下簡稱《簡章》）和《2015年烏魯木齊市事業(yè)單位招聘工作人員崗位表》（以下簡稱《崗位表》）在烏魯木齊市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（http://wlmq.xjrs.gov.cn/）、烏魯木齊人事考試網(wǎng)站（www.wlmqrsks.com）和紅山網(wǎng)（www.hongshannet.cn）公布。
（二）報名
報名登錄烏魯木齊人事考試網(wǎng)站（www.wlmqrsks.com），采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行。報考人員限報一個崗位，報名方法查閱烏魯木齊人事考試網(wǎng)站的《報名流程》。
報考人員須確認(rèn)報名信息真實(shí)有效，編造虛假信息者取消報名資格。
根據(jù)新價非字〔2000〕25號文件規(guī)定，報考人員按報名費(fèi)15元、筆試（綜合考試、專業(yè)考試）每科40元的標(biāo)準(zhǔn)繳納。其中A類（教育類）、B類（醫(yī)療衛(wèi)生類）崗位報名費(fèi)和筆試（綜合考試、專業(yè)考試）費(fèi)用在報名時繳納；C類（其他專業(yè)技術(shù)類）、D類（工勤技能類）崗位報名費(fèi)和綜合考試費(fèi)用在報名時繳納，專業(yè)考試費(fèi)用在專業(yè)考試之前繳納。
（三）筆試
1、綜合考試
綜合考試主要測試綜合素質(zhì)，使用國家通用文字（漢語）答題。根據(jù)招聘崗位的不同類別，考試分為A類（教育類）、B類（醫(yī)療衛(wèi)生類）、C類（其他專業(yè)技術(shù)類）和D類（工勤技能類）。
A類崗位考試科目為《綜合知識》，主要內(nèi)容為：《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》和教育政策法規(guī)；B、C類綜合考試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》；D類綜合考試科目為《職業(yè)道德》。
對下列人員給予加分：
（1）烈士配偶及其子女加10分；
（2）縣級及以上人民政府（機(jī)構(gòu)）授予見義勇為先進(jìn)個人的本人及其配偶、子女加5分；
（3）國家或自治區(qū)級勞動模范本人及其配偶、子女加5分；
（4）使用國家通用文字（漢語）答題的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏孜別克族、塔塔爾族和俄羅斯族報考人員加5分；
（5）服務(wù)期滿考核合格的“大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者”、“大學(xué)生村官”以及“三支一扶”人員加5分；
（6）在烏魯木齊市見習(xí)單位見習(xí)滿1年以上且考核合格者加5分;
（7）符合留烏條件尚未安置的退役士兵或轉(zhuǎn)業(yè)士官加5分；
（8）報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位的本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生加5分；
（9）報考烏魯木齊縣所屬托里鄉(xiāng)、薩爾達(dá)坂鄉(xiāng)和達(dá)坂城區(qū)所屬事業(yè)單位的人員加10分，最低服務(wù)期限不得少于六年；
符合上述多項(xiàng)條件的，只能就高加分一次。加分后超過滿分的，按滿分計(jì)算。
因個人原因，符合加分條件，沒有加分的，不予加分；不符合加分條件，已加分并入闈面試的，取消其加分并重新排名。
綜合考試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2、專業(yè)考試（技能操作測試）
專業(yè)考試主要測試專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能。根據(jù)崗位需要，部分招聘崗位需進(jìn)行技能操作測試。
專業(yè)考試（技能操作測試）滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格的人員不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（四）資格審查
參加資格審查人員應(yīng)填寫《2015年烏魯木齊市事業(yè)單位招聘工作人員資格審查表》（以下簡稱《資格審查表》），資格審查由招聘單位上級主管部門負(fù)責(zé)。資格審查按照《簡章》和《崗位表》要求的資格條件，對報考人員網(wǎng)絡(luò)報名信息和所持證明材料進(jìn)行確認(rèn)和審核。
資格審查對象：達(dá)到筆試成績合格分?jǐn)?shù)線以上，并且根據(jù)筆試成績（綜合考試成績和專業(yè)考試成績規(guī)定比例計(jì)算）由高到低，按下列原則確定資格審查入闈人員：招聘1至2人的崗位，按照1︰3的比例確定；招聘3至10人的崗位，按照1︰2的比例確定；11人及以上的崗位，按照1︰1.5的比例確定。達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)確定。
入闈人員到指定地點(diǎn)參加資格審查。審查時須提供以下材料的原件和復(fù)印件：身份證、戶口薄、畢業(yè)證、準(zhǔn)考證、《資格審查表》、《報名表》（報名網(wǎng)站下載）和崗位要求的其他證件。其中：
1、屬于烏魯木齊生源的高等院校畢業(yè)生須提供生源地的相關(guān)證明等材料（高考前本人戶籍在烏的證明和高中畢業(yè)證<或高中學(xué)籍證明>）；
2、烏魯木齊戶籍的配偶須提供結(jié)婚證和在烏配偶戶口簿等材料；
3、駐烏部隊(duì)現(xiàn)役軍人隨軍子女（或配偶）須提供現(xiàn)役軍人所在師級及以上部隊(duì)干部或軍務(wù)（警務(wù)）部門出具的現(xiàn)役軍人證明和子女關(guān)系證明（或結(jié)婚證）等材料；
4、符合留烏安置條件且尚未安置的退役士兵或轉(zhuǎn)業(yè)士官須提供市民政局優(yōu)撫安置處出具的證明等材料；
5、“大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者”須提供團(tuán)市委出具的證明和志愿服務(wù)證書；
6、“三支一扶”人員須提供市人才服務(wù)中心出具的期滿服務(wù)證書；
7、“大學(xué)生村官”須提供市委基層辦出具的證明等材料；
8、在烏市見習(xí)單位見習(xí)滿1年的人員須提供見習(xí)單位出具的鑒定和市人才服務(wù)中心的見習(xí)證明等材料；
9、報考崗位要求有工作經(jīng)歷的，須提供勞動合同、工作單位證明和其他相關(guān)證明等材料（自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)的人員須提供營業(yè)執(zhí)照）；
10、在職人員報考的，須提供現(xiàn)工作單位和上級組織（人事）部門同意報考的證明等材料；
11、非在職人員報考的，須提供個人檔案或個人檔案存放部門證明等材料；
12、符合綜合考試加分條件的人員，需提供相應(yīng)的證明等材料。
資格審查不合格的人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。所產(chǎn)生的缺額，可從本崗位筆試成績合格人員中，由高到低依次遞補(bǔ)。