1.面向代課人員招聘特設(shè)崗位、面向轄區(qū)駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘專設(shè)崗位的報名人員統(tǒng)一在2016年4月5日-7日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）攜帶有關(guān)材料原件及復(fù)印件到招聘單位主管教育行政部門進行現(xiàn)場資格審查，超過規(guī)定時間不到現(xiàn)場進行資格審查的，一律當(dāng)作資格審查不通過處理。其余崗位的報名人員由各招聘單位及其主管教育行政部門依據(jù)本簡章規(guī)定及設(shè)定的崗位資格條件，在網(wǎng)上對應(yīng)聘人員進行資格審查，對符合報考資格條件的，不得拒絕報名；未通過資格審查的，應(yīng)說明原因。應(yīng)聘人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名。對個人信息弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消考試及聘用資格。
2.符合加分條件的報名人員統(tǒng)一在2016年4月14-15日（上午8：00-12：00，下午14：30-17：30）把加分依據(jù)材料（原件和復(fù)印件）遞交到招聘單位主管教育行政部門核驗，超過規(guī)定時間遞交的，一律無效，不再享受加分。資格審查截止后，對符合加分條件人員的資格和加分項目在貴港人事人才網(wǎng)（www.ggrsrc.com)公示2天，如有異議及時向招聘單位反映。
3.資格審查時間：2016年3月31日8:00-4月8日17：30。
4.招聘人員崗位的開考比例原則上不能少于1：3。達不到開考比例要求的崗位，確因需要在當(dāng)年補缺的緊缺專業(yè)崗位，由招聘單位及主管部門在報名結(jié)束后2個工作日內(nèi)匯總報市人社部門核準(zhǔn)(縣市區(qū)所屬單位必須先報縣市區(qū)人社部門審核)。因所報考崗位人數(shù)達不到開考比例而取消報考崗位的，應(yīng)聘人員接到資格審查單位通知后，可于4月12日9:00至17:30期間改報其他崗位。
（三）交費
1.交費方法及收費標(biāo)準(zhǔn)。通過資格審查的應(yīng)聘人員應(yīng)于4月9日17：30前通過廣西中小學(xué)教師公開招聘報名系統(tǒng)平臺（www.jszp.gxeea.cn）支付考試費�？荚囐M按自治區(qū)物價局、財政廳桂價費〔2010〕269號文件的規(guī)定執(zhí)行，收費標(biāo)準(zhǔn)：每人每科50元。逾期不繳費的，視作自動放棄應(yīng)聘資格。
2.已交考試費的應(yīng)聘人員，可于考前一周按準(zhǔn)考證所示考點到該考點主管部門領(lǐng)取收費收據(jù)（不領(lǐng)取收費收據(jù)不影響應(yīng)聘人員參加考試）。
3.應(yīng)聘人員已通過報名資格審查且繳費成功，但因所報考崗位取消未改報其它崗位或改報后未通過資格審查的，將通過原繳費賬戶統(tǒng)一退費。
（四）準(zhǔn)考證打印
應(yīng)聘人員繳費報名成功后，必須在2016年5月7日8：00-5月14日24：00登錄廣西中小學(xué)教師公開招聘報名系統(tǒng)平臺（www.jszp.gxeea.cn）自行下載并打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上指定的時間、地點并攜帶本人的有效身份證和準(zhǔn)考證參加考試（身份證、準(zhǔn)考證兩證缺一不可）。準(zhǔn)考證是應(yīng)聘中小學(xué)教師公開招聘考試人員參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。
五、筆試及成績查詢
（一）筆試
1.筆試日期：2016年5月14日（星期六）。
2.筆試安排：
上午9:00-11:00 教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識
下午15:00-17:00 教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識
以上兩科考試分值各100分。
（二）成績查詢：2016年5月25日起，應(yīng)聘人員可登錄廣西中小學(xué)教師公開招聘報名系統(tǒng)平臺（www.jszp.gxeea.cn）查詢筆試成績。
（三）本次招聘筆試不劃定合格分?jǐn)?shù)線，但筆試只要有一個科目缺考的，定為不合格，不得進入面試。
六、招聘總成績的計算辦法
（一）報考中小學(xué)教師崗位的考生（除面向代課人員招聘的特設(shè)崗位和面向轄區(qū)駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘的專設(shè)崗位外）筆試成績（含加分）不計入總成績，面試成績?yōu)榭偝煽儭?/P>
（二）面向代課人員招聘的特設(shè)崗位和面向轄區(qū)駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘的專設(shè)崗考生的總成績按筆試與面試成績權(quán)重按5:5比例確定，總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績=（《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識》分?jǐn)?shù)+《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識》分?jǐn)?shù)+加分分?jǐn)?shù)）÷2。
七、面試
（一）面試人員的確定。根據(jù)筆試合格成績（含加分)按招聘崗位從高分到低分順序按1:3的比例確定進入面試人選,面試人選末位成績出現(xiàn)并列的，一同進入面試。筆試報名人數(shù)達不到開考比例且已經(jīng)核準(zhǔn)開考的崗位，筆試后合格人員再減少的，及筆試后崗位合格人員比例達不到面試比例，又確實需要補充人員的，必須經(jīng)招聘單位的主管部門同意、縣市區(qū)人社部門審核，報貴港市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后，才能進入面試程序。已確定進入面試的考生由各縣市區(qū)公布。
（二）資格復(fù)查
參加面試人員在面試前必須攜帶有關(guān)材料原件到指定地點進行資格復(fù)查，具體時間及要求以招聘單位及主管部門通知為準(zhǔn)（面向代課人員招聘的特設(shè)崗位和面向轄區(qū)駐軍隨軍未就業(yè)家屬招聘的專設(shè)崗位應(yīng)聘人員不再進行資格復(fù)查）。資格復(fù)查需要提供材料如下：
1.所有參加面試人員必須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證書、教師資格證及招聘崗位要求的其它有關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。
2.屬中專（含中師）學(xué)歷的，還必須提供戶口簿（生源地為本市的應(yīng)屆畢業(yè)生，戶口未轉(zhuǎn)回本市的，需出具入學(xué)前轉(zhuǎn)出地派出所證明）原件及復(fù)印件1份。
3.屬機關(guān)事業(yè)單位在編在職人員的，還必須提供工作單位和主管部門同意報考證明原件及復(fù)印件1份（凡是報名時間截止后辭職的，一律視同弄虛作假，一經(jīng)查實，即取消面試和聘用資格）。
4.屬國外、境外學(xué)歷的，除學(xué)歷學(xué)位證書外,還須提供國家有關(guān)機構(gòu)認(rèn)證的有效證明原件及復(fù)印件1份。
5.屬駐軍隨軍未就業(yè)家屬的，還提供戶口簿、隨軍審批表、就業(yè)失業(yè)登記證等原件及復(fù)印件1份。
在資格復(fù)查時發(fā)現(xiàn)與個人報名信息不符，弄虛作假的，立即取消面試和聘用資格。
（三）面試通知
具體面試時間、地點及相關(guān)事宜由招聘單位及主管部門通知參加面試考生。
面試通知發(fā)出前，如有考生書面自愿放棄面試資格或資格審查不通過，可按筆試成績從高到低遞補面試人選，但必須進行資格復(fù)查并公布名單后方可參加面試。面試通知發(fā)出后，如再有考生放棄面試資格或不按時參加面試的，不再遞補面試人選，按實有人數(shù)進行面試。
（四）面試方式
中小學(xué)教師崗位招聘采用說課或講課（試講）方式進行。面試分值滿分為100分。面試60分以上（含60分）為合格，面試不合格者不能列為考核對象。面試成績在面試結(jié)束核準(zhǔn)后當(dāng)天張榜公布。
每考場面試考官由7人組成,其中主考官1人，招聘單位以外專家人數(shù)所占比例不得少于三分之一。面試考官必須由取得中級以上專業(yè)技術(shù)職稱的人員擔(dān)任；組織面試部門建立具備考官資格的考官庫,開考前再隨機抽取考官、考場。
面試實行驗證和抽簽制度。凡進入面試的考生須攜帶身份證、準(zhǔn)考證原件驗證進入候考室，按編組抽簽確定面試順序。