因工作需要，浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院決定公開招聘公共保障部管理人員2名（合同制）�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及條件

二、招聘辦法

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

在浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院網(wǎng)(www.zjyc.edu.cn）發(fā)布招聘公告。

（二）報(bào)名

應(yīng)聘者填寫《浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院管理人員應(yīng)聘申請(qǐng)表》（見附件），并發(fā)送到暨陽學(xué)院組織人事部招聘郵箱：jyxyzp@126.com，申請(qǐng)表和郵件標(biāo)題均注明“姓名+應(yīng)聘崗位”。

應(yīng)聘者相應(yīng)的學(xué)歷與學(xué)位證書最遲應(yīng)于2015年12月25日（含）前取得；如系留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘時(shí)尚未取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書，須在2016年1月7日前提供該項(xiàng)證明材料。

報(bào)名時(shí)間：2015年12月25日－2016年1月7日。

（三）資格初審

由暨陽學(xué)院組織人事部、相關(guān)部門對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審，并在浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院網(wǎng)公布報(bào)名資格初審結(jié)果。

（四）資格復(fù)審、筆試及面試

由暨陽學(xué)院組織人事部統(tǒng)一組織資格復(fù)審。資格復(fù)審材料包括應(yīng)聘申請(qǐng)表、學(xué)歷學(xué)位證書（留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書）、身份證等相關(guān)材料。應(yīng)聘人員如提供的證件（證明）等材料不全、不實(shí)或與招聘條件不符，則取消筆試、面試資格；如未按規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審、筆試和面試，則視作自動(dòng)放棄筆試、面試資格。資格復(fù)審、筆試和面試的時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

筆試由暨陽學(xué)院組織人事部統(tǒng)一組織，考試內(nèi)容為招聘崗位所需相關(guān)知識(shí)，考試時(shí)間根據(jù)考試內(nèi)容所需作答的時(shí)間確定。依據(jù)筆試成績(jī)，按照不低于招聘計(jì)劃5倍的比例確定入圍面試人員，不足1:5的按實(shí)際人數(shù)確定。筆試成績(jī)和入圍面試人員名單將于浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院網(wǎng)公布。

面試由組織人事部和相關(guān)部門統(tǒng)一組織。面試主要測(cè)試應(yīng)考者的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力和崗位適應(yīng)性等。

（五）體檢、考核、錄用

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試綜合排名情況，按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢、考察對(duì)象，并在浙江農(nóng)林大學(xué)暨陽學(xué)院網(wǎng)公示不少于7日。綜合成績(jī)中筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。

公示期內(nèi)無異議且體檢、考察合格，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同（含試用期）。批準(zhǔn)錄用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，如逾期不能報(bào)到，或應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生不能提供有效畢業(yè)證書、學(xué)位證書，或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和錄用條件的，或提供信息不真實(shí)的，或在職人員在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成、無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，不保留錄用資格。

組織人事部

2015年12月25日