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2016年溫州大學(xué)招聘事業(yè)單位工作人員公告

時(shí)間:2016-07-21 14:57:34 點(diǎn)擊:

溫州大學(xué)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

溫州大學(xué)是溫州市人民政府所屬全額撥款的事業(yè)單位。因工作需要,根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開招聘工作的指導(dǎo)意見》和《溫州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》精神,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開招聘4名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及要求

1.具體崗位及要求詳見《2016年溫州大學(xué)公開招聘工作人員崗位一覽表》(附件1)。

2.學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。

二、招聘辦法及程序

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名方式時(shí)間及地點(diǎn)

1、報(bào)名時(shí)間:2016年7月26日—7月29日,咨詢電話:0577-86598075

2、報(bào)名方式:

(1)現(xiàn)場報(bào)名。時(shí)間:7月26日上午8:30—11:30,下午14:00—16:30。

地點(diǎn):溫州大學(xué)南校區(qū)行政樓706A。

(2)函件報(bào)名。請(qǐng)報(bào)考人員將報(bào)名材料原件掃描后發(fā)送至:溫州大學(xué)00611009@wzu.edu.cn(郵件主題請(qǐng)標(biāo)明:“×××應(yīng)聘溫州大學(xué)×××崗位”字樣),原件在資格復(fù)審時(shí)提供審查。報(bào)名日期以郵件發(fā)送日為準(zhǔn),逾期報(bào)名無效。

3、報(bào)名時(shí)需提交的材料

(1)《溫州大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)一份;單寸彩色免冠近期照片3張,其中1張粘貼在報(bào)名表上。通過函件報(bào)名的報(bào)考人員,照片可在資格復(fù)審時(shí)提供。

(2)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷學(xué)位證書等原件及復(fù)印件。

(3)留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外(國外)學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件。

(4)定向生、委培生須提供有關(guān)單位同意報(bào)考的證明。

(二)資格審查

1.溫州大學(xué)根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

2.現(xiàn)場報(bào)名的報(bào)考人員,溫州大學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。經(jīng)資格審查通過的,須在考試前一天到溫州大學(xué)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

3.函件方式報(bào)名的報(bào)考人員,溫州大學(xué)在報(bào)名結(jié)束5天內(nèi)完成資格初審,并通過電話向報(bào)考人員反饋初審結(jié)果。通過函件資格初審的報(bào)考人員,還須在考試前一天攜帶報(bào)考材料原件到溫州大學(xué)進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審?fù)ㄟ^者領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格復(fù)審具體時(shí)間另行通知。

4.資格審查后同一崗位確認(rèn)參加筆試的人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的將相應(yīng)核減招聘計(jì)劃直至不開考。

5.報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或聘用資格。

(三)考試

考試內(nèi)容為筆試和面試兩部分?荚嚳偝煽=筆試成績(滿分100分)*40%+面試(滿分100分)*60%。

1.筆試。主要測試報(bào)考人員的綜合知識(shí)水平?荚嚥捎冒俜种啤

根據(jù)報(bào)考人員筆試成績,從高分到低分按招聘崗位3:1的比例確定擬面試對(duì)象,如遇最后一名同分的,則一并列為擬面試對(duì)象。若同一崗位參加筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)小于3:1的,則全部入圍面試。

2.面試。主要測試報(bào)考人員能力素質(zhì)和相關(guān)崗位技能水平?荚嚥捎冒俜种,合格分為60分。成績不合格者,不能列為體檢對(duì)象。

3.考試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績按招聘崗位1:1的比例由高到低確定入圍體檢對(duì)象?荚嚳偝煽兿嗤,以面試成績高者優(yōu)先。

4.考試時(shí)間另行通知。

(四)體檢與考核

1.體檢對(duì)象按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求,攜帶身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。

2.體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行?己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

3.體檢、考核不合格或自動(dòng)放棄資格的,其空缺的體檢或考核資格在該崗位報(bào)考人員中按照考試總成績,從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

1.考核合格人員,確定為擬聘用對(duì)象,在溫州人才網(wǎng)和溫州大學(xué)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映的相關(guān)問題經(jīng)查實(shí)確實(shí)不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映的相關(guān)問題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待核實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

2.在職人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前自行負(fù)責(zé)與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系。

3.擬聘用人員通過公示后,本人放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消擬聘用資格,不再遞補(bǔ)。

三、其他告知事項(xiàng)

1.國外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定,以教育部留學(xué)服務(wù)中心對(duì)其境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。

2.全日制普通高校在校在讀生不能報(bào)考,全日制普通高校在校在讀專升本人員或研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考;現(xiàn)役軍人不能報(bào)考。

3.因考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員,不得報(bào)考。

4考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照浙江省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布的《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

5.招聘相關(guān)事宜將在溫州人才網(wǎng)和溫州大學(xué)網(wǎng)站上公布,請(qǐng)及時(shí)登陸查詢。

6.本公告公示期自2016年7月15日起至7月25日止共7個(gè)工作日?忌鷮(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向招聘單位提出書面意見,以便及時(shí)研究處理。

7.其他未盡事宜,按《2016年溫州市市級(jí)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》規(guī)定執(zhí)行。

附件:1.2016年溫州大學(xué)公開招聘工作人員崗位一覽表

2.溫州大學(xué)公開招聘工作人員報(bào)名表

溫州大學(xué)

2016年7月15日

附件:1.2016年溫州大學(xué)公開招聘工作人員崗位一覽表.doc

 

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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