根據(jù)工作需要，擬在綏化市行政區(qū)域內(nèi)公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、公開(kāi)選調(diào)范圍及名額
1.公開(kāi)選調(diào)范圍。綏化市行政區(qū)域內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）已進(jìn)行公務(wù)員（參公）登記的副科級(jí)（含三、四級(jí)主任科員）及以下在編在崗的公務(wù)員、參公管理工作人員。
2.名額崗位。綏化市財(cái)政局計(jì)劃公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員（含參公管理人員）5名，其中文字綜合崗位1名，業(yè)務(wù)崗位4名。詳見(jiàn)《綏化市財(cái)政局公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員計(jì)劃表》。
二、資格條件
1、政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”；
2、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；
3、應(yīng)當(dāng)具有兩年以上基層工作經(jīng)歷；
4、應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作3年以上，年度考核沒(méi)有基本稱(chēng)職以下等次；
5、符合公開(kāi)選調(diào)職位的年齡、學(xué)歷要求（詳見(jiàn)《綏化市財(cái)政局公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員計(jì)劃表》）；
6、具有公開(kāi)選調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷，有財(cái)稅工作經(jīng)歷的優(yōu)先；
7、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
8、公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的其他資格條件；
9、法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限截至2022年7月,年齡的計(jì)算時(shí)間截至2022年1月。
有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：
1、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
3、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的；
4、受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的；
5、按照有關(guān)規(guī)定，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；
6、尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿(mǎn)1年的；
7、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的選調(diào)職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的職位。
三、選調(diào)程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月17日至8月23日17點(diǎn)30分，逾期不再受理。
2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名人員將需提供的材料經(jīng)掃描或拍照后，形成jpg圖片格式，且需標(biāo)注具體材料名稱(chēng)，統(tǒng)一打包為zip壓縮文件，將壓縮包主文件名修改為“報(bào)考人員姓名、聯(lián)系方式”，傳送至指定電子郵箱，發(fā)送后通過(guò)電話聯(lián)系工作人員進(jìn)行確認(rèn)。報(bào)送材料不全、報(bào)名登記表信息填寫(xiě)不完整、電子圖片內(nèi)容模糊、傳送文件不能正常解壓縮、未按報(bào)名時(shí)間要求將資料傳送到郵箱的，不予受理。
報(bào)名電子郵箱：fanyuwen0120@163.com
聯(lián)系電話：0455—8299862
（2）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員本人攜帶需提供的材料到綏化市財(cái)政局人事教育科（綏化市北林區(qū)祥和東街43號(hào)406室）報(bào)名。
3.需提供的材料：
（1）《綏化市財(cái)政局公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員報(bào)名登記表》1份；
（2）本人有效身份證復(fù)印件1份（正反面）；
（3）畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件1份，《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》（在“學(xué)信網(wǎng)”下載打�。�1份；
（4）《公務(wù)員登記表》或《參公登記表》復(fù)印件1份，《干部任免審批表》（干部人事檔案專(zhuān)項(xiàng)審核工作專(zhuān)用）復(fù)印件1份，需檔案保管部門(mén)蓋章。
（5）所在單位黨委（黨組）開(kāi)具的同意報(bào)考書(shū)面證明；
（6）本人近期同版正面免冠、藍(lán)底二寸照片。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，照片名稱(chēng)為“報(bào)考人員姓名、身份證號(hào)后四位”；現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，需提供6張照片，在照片背面注明姓名、身份證號(hào)后四位。
（二）資格審查。由綏化市財(cái)政局對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，報(bào)名人員提供的個(gè)人信息和相關(guān)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。資格審查貫穿公開(kāi)選調(diào)全過(guò)程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的，均可取消其報(bào)考資格或者選調(diào)資格。通過(guò)資格審查參加筆試的人員，由綏化市財(cái)政局通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，逾期不領(lǐng)取者，視為自動(dòng)放棄。
選調(diào)名額與資格審查合格人數(shù)的比例一般要達(dá)到1:3以上，達(dá)不到開(kāi)考比例的，經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)同意，由綏化市財(cái)政局黨組根據(jù)實(shí)際情況集體研究決定對(duì)選調(diào)崗位予以合并、調(diào)整或取消。
（三）考試�？荚嚪譃楣P試和面試，總成績(jī)?yōu)?00分，考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。若綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者，若筆試成績(jī)?cè)傧嗤�，采取面試加試的方式確定考察人選。不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試。采用閉卷方式，實(shí)行百分制，筆試成績(jī)低于60分不予進(jìn)入面試。結(jié)合實(shí)際測(cè)試考生的政策理論水平、文字綜合能力和分析解決問(wèn)題能力。報(bào)考者必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件（如本人身份證丟失，可持臨時(shí)身份證）進(jìn)入考場(chǎng)。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，實(shí)行百分制，面試成績(jī)低于60分的，不予錄用。主要測(cè)試應(yīng)試者綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、臨場(chǎng)應(yīng)變、解決實(shí)際問(wèn)題的能力等方面內(nèi)容。根據(jù)報(bào)考職位筆試成績(jī)，按照選調(diào)名額與面試人數(shù)1:2比例，從高分到低分順序確定參加面試人選（如入圍面試人員最后一名出現(xiàn)并列情況，則一并進(jìn)入面試）。若筆試成績(jī)合格人數(shù)達(dá)不到面試比例要求，經(jīng)市公務(wù)員主管部門(mén)同意，由綏化市財(cái)政局黨組根據(jù)實(shí)際情況集體研究決定對(duì)選調(diào)名額進(jìn)行調(diào)整。
（四）考察�？疾鞂�(duì)象根據(jù)考試成績(jī)確定，公開(kāi)選調(diào)采取差額考察的辦法，根據(jù)考試總成績(jī)，同一職位按照選調(diào)人數(shù)從高分到低分增加1人作為差額確定考察人選。綏化市財(cái)政局派出2名以上干部組成考察組，到考察對(duì)象所在單位，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織（人事）部門(mén)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，了解考察對(duì)象在德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。并審核干部人事檔案、查詢(xún)社會(huì)信用記錄，復(fù)查人選資格條件。
如考察中發(fā)現(xiàn)不符合選調(diào)條件或相關(guān)材料弄虛作假等情況，取消其選調(diào)資格。若考察后崗位出現(xiàn)空缺，按考試綜合成績(jī)從高到低順序進(jìn)行等額遞補(bǔ)。
（五）公示與辦理相關(guān)手續(xù)。經(jīng)綏化市財(cái)政局黨組研究確定擬任職人員后，在綏化市人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
公開(kāi)選調(diào)工作接受監(jiān)督。參與公開(kāi)選調(diào)的工作人員嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等制度，不得泄露試題和其他公開(kāi)選調(diào)信息，涉及回避的人員應(yīng)主動(dòng)提出回避，如有違反公開(kāi)選調(diào)工作紀(jì)律的行為發(fā)生，根據(jù)情節(jié)輕重，依規(guī)依紀(jì)依法追究責(zé)任。
參加公開(kāi)選調(diào)考試人員在考試過(guò)程中作弊、偽造涂改證件（證明）或以其他不正當(dāng)手段獲取選調(diào)資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消選調(diào)資格，按照有關(guān)規(guī)定處理，并根據(jù)情節(jié)輕重，依規(guī)依紀(jì)依法追究責(zé)任；涉嫌違法犯罪的，移送有關(guān)國(guó)家機(jī)關(guān)依法處理。
五、其他事項(xiàng)
筆試、面試結(jié)束后，在綏化市人民政府網(wǎng)站公布各環(huán)節(jié)入圍人員名單，不再進(jìn)行電話通知，請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告。凡未入圍下一環(huán)節(jié)人員，均不另行通知，可通過(guò)撥打咨詢(xún)電話查詢(xún)。
六、咨詢(xún)、監(jiān)督電話
本方案由綏化市財(cái)政局人事教育科負(fù)責(zé)解釋?zhuān)稍?xún)電話：0455－8299862（上班工作時(shí)間受理）；
公開(kāi)選調(diào)工作由綏化市紀(jì)委監(jiān)委派駐市財(cái)政局紀(jì)檢監(jiān)察組全過(guò)程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0455-8299807（上班工作時(shí)間受理）。
附件1：《綏化市財(cái)政局公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員計(jì)劃表》.xls
附件2：《綏化市財(cái)政局公開(kāi)選調(diào)參公管理工作人員報(bào)名登記表》.doc
綏化市財(cái)政局
2022年8月16日