根據(jù)公務(wù)員法和公務(wù)員錄用的有關(guān)規(guī)定，自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)公務(wù)員局決定，組織實施全區(qū)黨政群機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位2011年考試錄用擔(dān)任主任科員以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員和工作人員工作。為了做好此次考錄工作，制定本簡章。
一、招錄人數(shù)
本次考錄計劃招錄公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員2111人。其中,錄用計劃總數(shù)的10%以上招錄服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的六項服務(wù)基層項目人員。
二、招考范圍
（一）具有內(nèi)蒙古自治區(qū)常住戶口的人員；
（二）不具有內(nèi)蒙古自治區(qū)常住戶口、符合下列條件的人員也可以報考：
1．具有研究生學(xué)歷并取得碩士以上學(xué)位的人員；
2．在內(nèi)蒙古服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的六項服務(wù)基層項目人員；
六項服務(wù)基層項目是指：選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作、高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計劃、農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃、面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲備高校畢業(yè)生計劃以及納入旗縣以上人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”。
3．戶口和檔案保留在原就讀學(xué)�；虍厴I(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)的區(qū)外普通高等院校內(nèi)蒙古生源的畢業(yè)生；
4．戶口和檔案保留在原就讀學(xué)�；騼�(nèi)蒙古各級畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)的內(nèi)蒙古各普通高等院校區(qū)外生源的畢業(yè)生。
（三）報考阿拉善盟、額爾古納市、新巴爾虎左旗、新巴爾虎右旗、陳巴爾虎旗、阿爾山市、科右前旗、阿巴嘎旗、蘇尼特左旗、蘇尼特右旗、東烏珠穆沁旗、四子王旗、達(dá)茂旗、烏拉特中旗、烏拉特后旗以及莫力達(dá)瓦旗、鄂溫克旗、鄂倫春旗的職位，要求報考者須具有當(dāng)?shù)孛耸谐Ｗ艨诨驗楫?dāng)?shù)孛耸猩础?/P>
以上條件的取得時間要求為2011年11月1日之前。
三、報考條件
（一）報考者應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．年齡在18周歲以上、35周歲以下（1975年11月1日至1993年11月1日期間出生）；按照有關(guān)政策規(guī)定對年齡條件有特殊要求的，以《招考職位表》中要求的年齡為準(zhǔn)；
3．擁護(hù)中華人民共和國憲法；
4．具有良好的品行；
5．具有正常履行職責(zé)的身體條件；
6．具有符合職位要求的工作能力;
7．具有大專以上文化程度;
8．具備公務(wù)員主管部門規(guī)定的招錄職位所要求的其他資格條件。
報考警察職位的，還應(yīng)符合人民警察招錄條件。
（二）報考自治區(qū)和盟市本級機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位的職位，要求報考者具有兩年以上基層工作經(jīng)歷。
招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷。基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在旗縣以下機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位，各類事業(yè)單位，各類企業(yè)和非公有制單位，村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織或社會組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。
畢業(yè)后未就業(yè)的高校畢業(yè)生到畢業(yè)生實習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。高校畢業(yè)生在校就讀期間參與的社會工作，屬于社會實踐，不視為工作經(jīng)歷。
（三）報考定向招錄六項服務(wù)基層項目人員職位的，要求報考者必須是截止2011年11月1日參加六項服務(wù)基層項目服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的人員。凡是到2011年11月1日服務(wù)期滿超出3年或被正式錄用到機(jī)關(guān)、聘用到事業(yè)單位（列入行政或事業(yè)編制）的人員，不能再報考定向招錄六項服務(wù)基層項目人員的職位，只能報考其他職位。
（四）下列人員不得報考：
曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊行為且在禁考期內(nèi)的人員；現(xiàn)役軍人；公務(wù)員被辭退未滿五年的人員；試用期內(nèi)的公務(wù)員；2012年及以后畢業(yè)的全日制研究生、本科生（包括錄用前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的人員）；具有法律、法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員；報考人員不得報考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
報考者在本次考錄辦理錄用手續(xù)前已被其他公務(wù)員招錄考試錄用的（還未到用人單位報到，也未辦理取消錄用手續(xù)），取消其本次考試錄用資格。
四、報名與資格審查
（一）報名
報名工作在互聯(lián)網(wǎng)上進(jìn)行，報名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.impta.com）。報名時間：2011年11月1日9:00—11月7日24:00。
有關(guān)部門的涉密職位不通過網(wǎng)絡(luò)報名，由有關(guān)部門采取現(xiàn)場報名的方式組織報名。
每位報考者只能報考一個職位，且必須用二代身份證報名。報名時，報考者須先在報名網(wǎng)站上簽署《考生誠信承諾書》，然后按要求認(rèn)真準(zhǔn)確填寫報名信息，并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照（jpg格式、大小為20KB以下），在反復(fù)核對所填每一項信息均準(zhǔn)確無誤后點擊提交（特別提醒報考者：姓名和身份證號提交后將無法修改，其他信息在資格審查通過后也將無法修改）。同時報考者須自行選擇筆試考點，并在網(wǎng)上點擊確認(rèn)。筆試地點一經(jīng)選定，不予變更。
報考者須對網(wǎng)上所填報信息的真實性和完整性負(fù)責(zé)，填報虛假信息或隱瞞重要信息報名的人員，一經(jīng)查實，給予取消錄用資格處理。
（二）報考資格初審
報考資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行。報考自治區(qū)機(jī)關(guān)（單位）及其直屬機(jī)構(gòu)的，資格初審由招錄單位的自治區(qū)主管機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)；報考盟市及以下機(jī)關(guān)（單位）職位的，資格初審由盟市公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)。
報考者對學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)科（專業(yè)）等職位資格條件等方面的問題，可向自治區(qū)有關(guān)招錄機(jī)關(guān)、盟市公務(wù)員主管部門進(jìn)行咨詢；對招錄政策等方面的問題可向自治區(qū)公務(wù)員主管部門進(jìn)行咨詢。
（三）報名結(jié)果的確認(rèn)
1．報考者在網(wǎng)上成功提交報名信息2日后（重新修改信息的，從修改日算起）登陸報名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果，初審?fù)ㄟ^的，不能再改報其他職位；最后兩天報名的人員，要隨時查詢自己的資格初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^的人員通過指定的網(wǎng)上銀行進(jìn)行交費，報考費每人120元，完成交費即確認(rèn)報名成功。交費截止時間為11月10日24:00，在截止時間前未完成交費視為放棄報考。
2．農(nóng)村特困人員和城市低保人員可以享受減免報考費用政策。農(nóng)村特困家庭的報考者將家庭所在旗縣（市、區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件、享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考者將家庭所在地旗縣（市、區(qū)）民政局出具的享受最低生活保障證明及低保證復(fù)印件以及報考者的身份證復(fù)印件、報名序號和聯(lián)系電話，于報名結(jié)束前傳真至內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試中心(傳真號：0471-6601702)，經(jīng)審查確認(rèn)后可免交報考費用。
（四）因報名交費人數(shù)達(dá)不到筆試開考比例將被取消的職位，將于11月14日在報名網(wǎng)站公布。報考這些職位的考生，其所交費用由內(nèi)蒙古自治區(qū)人事考試中心通過網(wǎng)上銀行自動退到報考者交納報考費的銀行卡里。
（五）報考者須于11月29日至12月3日登錄報名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。
五、筆試
（一）筆試開考比例
自治區(qū)和盟市本級機(jī)關(guān)（單位）的職位，開考比例（報考人數(shù)與計劃錄用人數(shù)的比例，下同）應(yīng)不低于5:1，旗縣以下機(jī)關(guān)（單位）以及監(jiān)獄、勞教所的職位，開考比例應(yīng)不低于3:1，達(dá)不到開考比例的職位將相應(yīng)減少錄用人數(shù)或取消開考。
（二）筆試科目
筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》兩科，提供蒙漢兩種文字試卷。
選擇蒙古文試卷的考生必須用蒙古文作答，選擇漢文試卷的考生必須用漢文作答；對同一科試卷出現(xiàn)兩種以上文字的按零分處理。
報考蒙漢兼通職位的考生，筆試必須選用蒙古文試卷并用蒙古文作答，面試時必須用漢語回答。對不按規(guī)定語言、文字答題的按零分處理。
（三）筆試時間、地點
筆試時間為2011年12月4日，具體安排為：
上午9:00-11:00《行政職業(yè)能力測驗》
下午14:00-16:30《申論》
筆試考點分別設(shè)在12個盟市政府所在地，具體地址見準(zhǔn)考證。考生參加筆試時必須攜帶本人二代身份證和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。
（四）筆試成績的計算
按照《行政職業(yè)能力測驗》和《申論》各占50%的比例合成考生筆試成績。
對蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生，在合成筆試成績前的每科成績上加2.5分。
（五）筆試分?jǐn)?shù)線劃定及成績公布
自治區(qū)公務(wù)員主管部門根據(jù)考試成績劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，并在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上公布考生筆試成績和最低合格分?jǐn)?shù)線。
對于艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和艱苦行業(yè)的職位，將根據(jù)實際單獨劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
六、資格復(fù)審與面試
（一）進(jìn)入面試資格復(fù)審范圍人員的確定
從筆試最低合格分?jǐn)?shù)線上的考生中，按照每個職位考生筆試成績由高到低的順序和3：1（考生人數(shù)與錄用人數(shù)之比，下同）的比例確定進(jìn)入面試資格復(fù)審范圍的人員。
凡筆試最低合格分?jǐn)?shù)線上的人數(shù)達(dá)不到3:1比例的職位，將相應(yīng)減少錄用人數(shù)或予以取消。
（二）面試資格復(fù)審
1．進(jìn)入面試資格復(fù)審范圍的考生，須自行下載打印《參加資格復(fù)審及面試通知書》和《報名登記表》，按照規(guī)定的時間和地點參加資格復(fù)審，未按規(guī)定時間到指定地點參加復(fù)審的視為自動放棄面試資格。
2．考生須持《參加資格復(fù)審及面試通知書》（一式二份）、《報名登記表》（一式二份）、二代身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及報考職位要求的其他有關(guān)證件、證明原件參加資格復(fù)審。戶籍在集體戶上的考生須提供本人戶籍頁復(fù)印件并由戶籍所在地派出所蓋章確認(rèn)；區(qū)外內(nèi)蒙古生源畢業(yè)生還須提供有本人戶籍注銷頁的家庭原戶口簿或原內(nèi)蒙古戶籍所在地派出所的證明。
3．錄用職位要求報考者具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的，考生須提供工作（服務(wù)）單位的證明（證明中應(yīng)有具體工作崗位、工作起止時間、單位地址、有關(guān)負(fù)責(zé)人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或提供工作（服務(wù)）單位工資發(fā)放表等相關(guān)證明材料。
報考定向招錄六項服務(wù)基層項目人員職位的考生，須提供服務(wù)項目證書原件和復(fù)印件以及服務(wù)項目縣級主管部門出具的服務(wù)期滿、考核稱職（合格）的證明。其中，對于納入旗縣以上人力資源和社會保障部門日常管理的“儲備人才”，考生須提供旗縣以上人力資源和社會保障部門下發(fā)的儲備文件（或花名冊）、儲備協(xié)議以及兩年考核合格的考核表。
4．面試資格復(fù)審將重點審核考生所填報的信息是否真實準(zhǔn)確；凡不符合報考條件、個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、所填報個人信息與所持證件不符、隱瞞在讀研究生或本科生等真實情況以及提供虛假基層工作經(jīng)歷證明的，一律取消面試資格。面試資格復(fù)審后出現(xiàn)的缺額，按照該職位考生筆試成績由高到低的順序，從筆試合格分?jǐn)?shù)線上的考生中依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（三）面試組織及成績計算
1．面試工作由自治區(qū)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行。面試時間、地點及有關(guān)要求見《參加資格復(fù)審及面試通知書》。
2．面試成績的計算
考生面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算術(shù)平均值。
進(jìn)行專業(yè)加試的職位，按照面試成績占80%、專業(yè)加試成績占20%的比例合成考生面試總成績。
3．凡面試時實際到場參加面試的人數(shù)與錄用人數(shù)等額的職位，該職位考生的面試成績須達(dá)到本人面試所在考場（同試題、同考官組）所有考生的面試平均成績，方具有錄用資格。
4．考試總成績的計算
按照筆試成績占60%、面試總成績占40%的比例合成考生考試總成績。
考生面試成績和考試總成績在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)上公布，同時公布進(jìn)入體檢（體能測評）和考察范圍的人員。
七、體檢（體能測評）和考察
按照每個職位考生總成績由高到低的順序和該職位實際擬錄用人數(shù)，等額確定進(jìn)入體檢（體能測評）和考察范圍的人選。
（一）體檢和體能測評
1．體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》進(jìn)行。其中，報考公安機(jī)關(guān)、國家安全機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、勞動教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)人民警察和人民法院、人民檢察院司法警察職位以及對身體條件有特殊要求職位的，還要按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》檢查有關(guān)體檢項目。
體檢在自治區(qū)或盟市公務(wù)員主管部門指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。報考自治區(qū)機(jī)關(guān)（單位）及其直屬機(jī)構(gòu)的考生，體檢由自治區(qū)公務(wù)員主管部門會同招錄單位的自治區(qū)主管機(jī)關(guān)組織實施；報考盟市及以下機(jī)關(guān)（單位）的考生，體檢由盟市公務(wù)員主管部門具體組織實施。
考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的，取消其錄用資格。考生體檢不合格或被取消錄用資格的，從該職位參加面試的考生中按照總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
2．體能測評。報考公安機(jī)關(guān)、國家安全機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教機(jī)關(guān)人民警察和人民法院、人民檢察院司法警察職位的，在面試后和體檢前，按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》（人社部發(fā)〔2011〕48號）和國家公務(wù)員局考錄司《關(guān)于錄用國家安全機(jī)關(guān)、監(jiān)獄勞教人民警察和人民法院、人民檢察院司法警察體能測評有關(guān)問題的復(fù)函》（國公考錄函〔2011〕28號）對報考者統(tǒng)一進(jìn)行體能測評。體能測評不合格的，取消錄用資格。體能測評后出現(xiàn)的缺額，從報考該職位參加面試的考生中，按照總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，并補(bǔ)充進(jìn)行體能測評，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
（二）考察
考察工作在自治區(qū)、盟市公務(wù)員主管部門的指導(dǎo)下，由招錄機(jī)關(guān)或有關(guān)主管機(jī)關(guān)具體組織實施�？疾觳缓细竦目忌�，取消其錄用資格，從該職位參加面試的考生中按照總成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
八、公示和錄用審批
區(qū)直各招錄機(jī)關(guān)和盟市公務(wù)員主管部門根據(jù)考生的總成績以及體檢和考察結(jié)果確定擬錄用人員，并上報自治區(qū)公務(wù)員主管部門。擬錄用人員名單統(tǒng)一在內(nèi)蒙古人事考試信息網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。
公示期滿，對沒有問題或者反映有問題但不影響錄用的，經(jīng)自治區(qū)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)辦理錄用手續(xù)。對反映有影響錄用的問題并查有實據(jù)的，取消錄用資格，按相應(yīng)程序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
在職的報考人員，須在體檢結(jié)束前向招錄機(jī)關(guān)或有關(guān)盟市公務(wù)員主管部門提交原單位同意報考的證明，否則取消錄用資格。
報考限制盟市戶籍職位的考生，在辦理錄用手續(xù)前須與招錄機(jī)關(guān)和公務(wù)員主管部門簽訂五年的服務(wù)協(xié)議（含試用期），服務(wù)期不滿的，不得流動。
九、其他
（一）對考生的資格審查貫穿考錄工作全過程，在考錄的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)考生弄虛作假的，一律取消錄用資格。
（二）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的假借公務(wù)員考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。
（三）本簡章由內(nèi)蒙古自治區(qū)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)解釋。
內(nèi)蒙古自治區(qū)黨委組織部
內(nèi)蒙古自治區(qū)人力資源和社會保障廳
內(nèi)蒙古自治區(qū)公務(wù)員局
二○一一年十月二十八日
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