杭州聯(lián)合銀行科技專營支行客戶經(jīng)理招聘啟事
杭州聯(lián)合銀行作為一家區(qū)域性農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)，始終以支持“三農(nóng)”、社區(qū)、中小企業(yè)、小微企業(yè)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展為己任，本著“做小、做精、做深”的原則，努力為客戶提供更快捷、更穩(wěn)健的金融服務(wù)，力爭打造全國最好的區(qū)域性農(nóng)村商業(yè)銀行。
根據(jù)杭州市委市政府提出的發(fā)展“信息經(jīng)濟(jì)，智慧經(jīng)濟(jì)”戰(zhàn)略要求，杭州聯(lián)合銀行傾力打造科技專營支行，專注于為科技型、創(chuàng)新型中小企業(yè)提供多方面的科技金融服務(wù)�，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會公開招聘有志于從事相關(guān)業(yè)務(wù)的營銷型人才。
我們將為您提供具有競爭力的薪酬，杭州聯(lián)合銀行期待與您共創(chuàng)輝煌！
一、招聘崗位、人數(shù)及任職條件
1、招聘崗位：科技專營支行客戶經(jīng)理。
2、工作地點(diǎn)：杭州市西湖區(qū)三墩鎮(zhèn)振華路206號，杭州聯(lián)合銀行科技支行。
3、招聘人數(shù)：若干
4、任職條件：
（1）杭州本地戶籍，或在杭州本地工作至少滿3年。特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬地域條件。
（2）年齡在35周歲以下，本科及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)從優(yōu)。
（3）具有2年以上營銷工作經(jīng)歷，且有金融從業(yè)、或科技型新興產(chǎn)業(yè)工作經(jīng)歷者從優(yōu)。
（4）具有良好的溝通表達(dá)能力、靈活應(yīng)變能力，能承受一定的壓力，吃苦耐勞，且愿意致力于銀行客戶經(jīng)理崗位工作。
（5）身心健康、性格開朗、品行端正，善于接受新事物。
（6）無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象及不良行為記錄。以往工作經(jīng)歷中未因信貸責(zé)任履行不當(dāng)而受過記大過及以上行政處分，或正處在被審查期。
二、招聘流程
簡歷投遞→資格審查→綜合評定→體檢及確定錄用意向→試用期
（一）簡歷投遞
1、本次社會招聘只接受網(wǎng)上投遞簡歷，具體步驟為：
登錄杭州聯(lián)合銀行官網(wǎng)（http://www.urcb.com/）→點(diǎn)擊頁面右上角【誠聘英才】→點(diǎn)擊右側(cè)【用戶注冊】→注冊成功并登陸后填寫簡歷→點(diǎn)擊【職位申請】→選擇【社會招聘】模塊→選擇科技專營支行客戶經(jīng)理崗位并進(jìn)行職位申請。
2、簡歷投遞注意事項(xiàng)：
（1）一個(gè)身份證號碼只能注冊一次，請確保簡歷信息填寫真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。崗位申請?zhí)峤缓�，簡歷將不得進(jìn)行再次修改。
（2）請務(wù)必牢記登錄賬號（注冊用戶名），一旦遺忘無法找回。
（3）若密碼輸入錯誤超過6次，賬號將在24小時(shí)內(nèi)被鎖定。
3、簡歷投遞截止時(shí)間：2015年6月7日24:00，請有意向的應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)盡早投遞簡歷。
（二）資格審查
根據(jù)崗位任職條件對投遞簡歷人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)甄選入圍人員。
（三）綜合評定
結(jié)合招聘崗位勝任力特質(zhì)，我行將采取多維度、多種方式相結(jié)合的測試與甄選評價(jià)方法，考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)與崗位匹配度。針對每輪評定，按照擇優(yōu)原則，確定一定比例的入圍人選。
（四）體檢及確定錄用意向
對于通過綜合評定環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，我行將統(tǒng)一安排體檢，并采取差額錄用的方式，確定錄用意向。
（五）試用期
我行規(guī)定的試用期為6個(gè)月，試用期間，對于不符合試用期考核業(yè)績規(guī)定者予以淘汰。
三、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者需對個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，不得弄虛作假，否則我行有權(quán)取消其考試和錄用資格，后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（二）我行此次招聘相關(guān)工作發(fā)布渠道為杭州聯(lián)合銀行官方網(wǎng)站，所有相關(guān)信息均以上述網(wǎng)站發(fā)布為準(zhǔn)。
（三）招聘期間，我行將主要通過短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。因通訊問題對個(gè)人造成的影響，本行恕不負(fù)責(zé)。
（四）本行有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，對招聘工作進(jìn)行調(diào)整，并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。
四、聯(lián)系電話
針對本次招聘事宜，如需咨詢崗位相關(guān)信息，請撥打電話：0571-86999852，13588873306（王先生）
如需咨詢招聘流程相關(guān)信息，請撥打電話：0571-87923328
如需咨詢網(wǎng)上投遞簡歷相關(guān)事宜，請撥打客服電話：96592