中國建設銀行浙江省分行2016年度校園招聘

一、招聘機構及人數(shù)

中國建設銀行浙江省分行，招聘550人。

二、招聘崗位

（一）客戶服務類崗位：從事營業(yè)網(wǎng)點柜面服務等工作。今后根據(jù)用人單位需求和個人表現(xiàn)有機會向分支行本級客戶營銷崗位，或者業(yè)務支持類等崗位發(fā)展。

（二）綜合營銷類崗位：從事營業(yè)網(wǎng)點的產(chǎn)品銷售、市場拓展、客戶關系維護等工作。今后根據(jù)用人單位需求和個人表現(xiàn)有機會向分支行本級客戶營銷崗位，或者業(yè)務支持類等崗位發(fā)展。

（三）業(yè)務支持類崗位：從事分支行金融市場、國際結算、投資銀行、網(wǎng)絡金融、房地產(chǎn)金融、項目評估、信息技術、產(chǎn)品研發(fā)、風險管理、法律合規(guī)等工作。針對新招錄應屆大學生建立專業(yè)崗位專項培養(yǎng)計劃，培養(yǎng)目標為各專業(yè)方向的儲備人才。根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點，分層分類實施網(wǎng)點鍛煉、營銷實踐、跟崗實訓等培養(yǎng)內(nèi)容，期間實行嚴格考核、選拔與淘汰管理機制，培養(yǎng)期滿后根據(jù)培養(yǎng)結果擇優(yōu)選聘到分支行專業(yè)崗位工作。

（四）工程造價類崗位：從事工程造價咨詢業(yè)務工作。

根據(jù)人才成長規(guī)律，著眼于員工長遠發(fā)展，以上所有崗位錄用人員均須在我行基層營業(yè)網(wǎng)點工作兩年以上。上述崗位具體需求情況請詳見附表。

（五）小語種專項人才：從事海外機構業(yè)務工作，具體要求見《中國建設銀行“小語種培養(yǎng)計劃”專項招聘說明》。

三、工作地點

浙江省分行本部、浙江省分行營業(yè)部、溫州分行、嘉興分行、湖州分行、紹興分行、金華分行、衢州分行、臺州分行、麗水分行、舟山分行、義烏分行的下轄機構。

四、招聘條件

本次招聘在符合《中國建設銀行境內(nèi)分支機構2016年度校園招聘公告》中“基本條件”的基礎上，還應滿足以下要求：

（一）應聘者須為具有全日制普通高等院校大學本科（含）及以上學歷、學位的境內(nèi)外高等院校畢業(yè)生。其中：

（1）境內(nèi)高等院校畢業(yè)生能夠在2015年7月至2016年7月之間畢業(yè)，報到時取得國家認可的就業(yè)報到證、畢業(yè)證和學位證。

其中，2015年7月畢業(yè)的高校畢業(yè)生限報客戶服務類崗位。

（2）境外院校歸國留學生應當在2015年1月至2016年7月之間畢業(yè)，并在報到時提供國家教育部出具的學歷（學位）認證。最高學歷為研究生的應聘者須提供全日制大學本科學歷、學位證書或國家教育部出具的學歷（學位）認證。

（二）應聘者須為初次就業(yè)，未與其他單位建立勞動關系。

（三）具有良好的外語溝通能力，具體要求如下：

1.應聘省會城市城區(qū)機構及城市分行城區(qū)機構的：

①大學本科畢業(yè)生須通過國家大學英語四級（CET4）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上；

②研究生及以上學歷畢業(yè)生須通過國家大學英語六級（CET6）考試（成績在425分及以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試715分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試85分及以上，或雅思（IELTS）考試6.5分及以上。

2.英語專業(yè)畢業(yè)生應至少達到專業(yè)英語四級（含）以上水平。

3.主修語種為其他外語的，應通過該語種相應的外語水平考試（如專業(yè)四級、八級等）。

4.以上外語考試成績及證書報到時須在有效期內(nèi)。

五、相關說明

（一）招聘期間，我行將通過網(wǎng)站招聘系統(tǒng)提示、電子郵件、短信等方式與應聘者聯(lián)系，請保持通信暢通。

（二）中國建設銀行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并對本次招聘享有最終解釋權。

六、聯(lián)系方式

電子郵箱：zhaopin.zj@ccb.com

聯(lián)系電話：0571-85313135

二○一五年九月二十九日

附件：

中國建設銀行浙江省分行2016年度校園招聘分地區(qū)需求情況表.pdf