臺(tái)州銀行紹興分行（籌）誠聘英才

臺(tái)州銀行始終堅(jiān)持小微企業(yè)的市場定位，形成了極具特色的小微企業(yè)金融服務(wù)模式，建立了“簡單、方便、快捷”的金融服務(wù)品牌，成為全國唯一一家蟬聯(lián)5屆“小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位”的法人金融機(jī)構(gòu)；在英國《銀行家》雜志公布的2015年世界前1000家銀行排名中，位列507位。2015在全國資產(chǎn)規(guī)模1000-2000億的城市商業(yè)銀行中，競爭力名列第一。我行的企業(yè)使命是，努力成為中國小微企業(yè)金融服務(wù)領(lǐng)先銀行、并以此促進(jìn)中國金融市場的發(fā)展。

經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會(huì)浙江監(jiān)管局批準(zhǔn)，臺(tái)州銀行紹興分行已進(jìn)入緊張籌建。現(xiàn)面向紹興地區(qū)招聘正式員工。我們期待您的加入，與我行共享成功榮耀，共創(chuàng)美好明天！

一、應(yīng)聘基本條件

身體健康，品貌端正，誠信敬業(yè)，富有開拓精神，勇于接受挑戰(zhàn)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，無不良行為記錄。

●高級(jí)管理人員（分行副行長、行長助理）：本科及以上學(xué)歷，40周歲以下，銀行從業(yè)六年以上，其中擔(dān)任銀行營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或銀行管理部門負(fù)責(zé)人四年以上；熟悉商業(yè)銀行經(jīng)營管理，具有較強(qiáng)的經(jīng)營決策、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，市場開拓和社會(huì)交際能力較強(qiáng)。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。

●規(guī)劃管理崗（1名）：本科及以上學(xué)歷，40周歲以下，銀行從業(yè)四年及以上，其中擔(dān)任業(yè)務(wù)部門主管二年及以上；熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)定位，對分行業(yè)務(wù)發(fā)展有整體思路，具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)及文字表達(dá)能力。

●業(yè)務(wù)拓展部總經(jīng)理（3名）：大專及以上學(xué)歷，40周歲以下，銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)四年及以上，其中擔(dān)任銀行營業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人或支行部門以上負(fù)責(zé)人二年及以上；熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)操作，具有較強(qiáng)的當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場拓展和風(fēng)險(xiǎn)控制能力，對當(dāng)?shù)氐目蛻糍Y源狀況較為熟悉，客戶關(guān)系維護(hù)能力較強(qiáng)，有一定的營銷團(tuán)隊(duì)管理能力。優(yōu)秀人員年齡可適當(dāng)放寬。

●小額信貸拓展部主管（2名）：大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，三年及以上銀行信貸崗位工作經(jīng)驗(yàn)；有良好的溝通交流能力及信貸風(fēng)險(xiǎn)管理能力；責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)、誠實(shí)正直。

●儲(chǔ)蓄理財(cái)部主管（2名）：大專及以上學(xué)歷，38周歲以下；有二年及以上銀行、保險(xiǎn)、證券等行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的儲(chǔ)蓄存款營銷策劃能力，熟悉越城區(qū)某部分商圈、行業(yè)、產(chǎn)業(yè)鏈和社區(qū)情況，有一定的儲(chǔ)蓄存款資源開發(fā)能力，親和力好，社交能力較強(qiáng)，喜歡為中老年客戶提供服務(wù)。

●授信業(yè)務(wù)發(fā)展策劃崗（1名）：大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，兩年以上銀行授信工作經(jīng)驗(yàn)；具有較全面的金融知識(shí)和一定業(yè)務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查、分析、判斷能力及一定的文字組織能力；責(zé)任心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)、誠實(shí)正直。

●統(tǒng)計(jì)分析崗（１名）：大專及以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，32周歲以下，一年以上銀行信貸工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉銀行授信業(yè)務(wù)運(yùn)行流程、模式，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、分析及文字書寫能力；責(zé)任心強(qiáng)，工作積極主動(dòng)。

●業(yè)務(wù)稽核崗（1名）：大專及以上學(xué)歷，35周歲以下，二年以上銀行內(nèi)審部門工作經(jīng)驗(yàn)；銀行業(yè)務(wù)知識(shí)比較豐富，對信貸或前臺(tái)業(yè)務(wù)操作規(guī)范有一定的了解，具有較強(qiáng)的內(nèi)部稽核、風(fēng)險(xiǎn)防控和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。

●客戶經(jīng)理（15名）：大專及以上學(xué)歷，35周歲以下；具有較強(qiáng)的溝通交流、社會(huì)交際和市場拓展能力，親和力好，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有進(jìn)取精神；熟悉當(dāng)?shù)馗黝愂袌觥⑸倘�、社區(qū)、村居情況，在當(dāng)?shù)鼐哂休^好的人脈關(guān)系。

●小額信貸人員（10名）：大專及以上學(xué)歷，32周歲以下；具有較強(qiáng)的溝通交流、邏輯思維能力，親和力好，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有進(jìn)取精神；腳勤，樂于與小微客戶打交道；熟悉當(dāng)?shù)馗黝愂袌觥⑸倘�、社區(qū)、村居情況。

●儲(chǔ)蓄理財(cái)經(jīng)理（5名）：大專及以上學(xué)歷，35周歲以下；親和力好，具有良好的耐心，喜歡與中老年客戶交流，會(huì)吃苦，客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，對越城區(qū)某部分小區(qū)熟悉度較高�，F(xiàn)從事銀行儲(chǔ)蓄營銷或在社區(qū)（村居）工作（含大學(xué)生村官）的優(yōu)先；現(xiàn)從事保險(xiǎn)營銷、移動(dòng)通訊、汽車銷售等行業(yè)的客戶經(jīng)理優(yōu)先。具有豐富客戶資源的可適當(dāng)放寬學(xué)歷或年齡限制。

●綜合柜員（5名）：大專及以上學(xué)歷，26周歲以下；形象氣質(zhì)佳，陽光而富有親和力，善于溝通交流，具有良好的商務(wù)禮儀修養(yǎng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；具有銀行工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、客戶經(jīng)理、小額信貸員、儲(chǔ)蓄理財(cái)經(jīng)理、綜合柜員崗位應(yīng)聘流程

報(bào)名-簡歷篩選-筆試-面試-社會(huì)背景調(diào)查-體檢-綜合評(píng)估后擇優(yōu)錄用。

三、應(yīng)聘方式

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：應(yīng)聘者請登陸臺(tái)州銀行網(wǎng)站（www.tzbank.com），在“人才招聘”相應(yīng)欄目注冊簡歷并提交申請。

2、現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘者攜帶個(gè)人簡歷、一寸彩照（綜合柜員需另準(zhǔn)備一張五寸全身生活照）、身份證復(fù)印件、畢業(yè)證書復(fù)印件、其他材料到紹興市越城區(qū)府山西路295號(hào)（原環(huán)宇建設(shè)集團(tuán)大樓）人力資源部報(bào)名。

四、應(yīng)聘截止日期

即日起至2015年11月30日。

五、筆試、面試安排

應(yīng)聘客戶經(jīng)理、小額信貸員、儲(chǔ)蓄理財(cái)經(jīng)理、綜合柜員崗位的，我們將在臺(tái)州銀行網(wǎng)站公布參加筆試人員名單及筆試科目、時(shí)間、地點(diǎn)，考試前短信提示瀏覽我們的網(wǎng)站（www.tzbank.com）。其他崗位應(yīng)聘者我行將分批次安排約談或筆試。

2015年11月30日后如未接到我行約談或筆試通知的，已在簡歷篩選環(huán)節(jié)被淘汰，我行將不再另行通知。

六、申明

我們尊重和維護(hù)應(yīng)聘者的隱私權(quán)，對應(yīng)聘者的信息嚴(yán)格保密，如未錄用，恕不退還。

我行在對外招聘活動(dòng)過程中，不會(huì)以任何名義和形式向應(yīng)聘者收取費(fèi)用；敬請您在應(yīng)聘過程中提高警惕，謹(jǐn)防受騙。如有問題，請及時(shí)聯(lián)系我們（0575-85152111）。