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2016年威海市商業(yè)銀行招聘公告

時間:2016-10-21 13:09:34 點擊:

威海市商業(yè)銀行招聘啟事

威海市商業(yè)銀行成立于1997年8月1日,現(xiàn)轄濟南、天津、青島、煙臺、德州、臨沂、濟寧、濰坊、東營、淄博、萊蕪、聊城(籌)、棗莊(籌)等110多家分支機構(gòu)。自成立以來,威海市商業(yè)銀行始終堅持“服務(wù)地方經(jīng)濟,服務(wù)中小企業(yè),服務(wù)城鄉(xiāng)居民”的市場定位,在支持區(qū)域經(jīng)濟建設(shè)、追求內(nèi)外和諧共贏中走出了一條“差異化,零售化,綜合化”的特色發(fā)展道路。多年以來,銀行經(jīng)營業(yè)績持續(xù)攀升,經(jīng)營質(zhì)量持續(xù)提高,經(jīng)營效益大幅增長,綜合實力迅速增強,在全省2015年度地方金融企業(yè)績效評價中排名銀行類第一名,成為全國最具發(fā)展?jié)摿Φ墓煞葜粕虡I(yè)銀行之一。

現(xiàn)因工作需要,面向社會誠聘英才,真誠期待與您攜手同行,共創(chuàng)輝煌!

一、基本條件

(一)全日制本科及以上學(xué)歷,年齡在35周歲以下;

(二)具有五年以上金融從業(yè)經(jīng)驗(碩士研究生學(xué)歷可放寬至三年);

(三)具備良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守;

(四)具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神;

(五)具有良好的書面與口頭表達能力;

(六)能熟練使用計算機辦公軟件;

(七)愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,無不良記錄,身體健康;

(八)綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀者,可優(yōu)先考慮。

二、招聘崗位

(一)公司銀行部

統(tǒng)計分析崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行業(yè)務(wù)的統(tǒng)計分析工作;

2.負責(zé)對同業(yè)各銀行金融機構(gòu)公司業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的調(diào)研分析工作;

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、會計、統(tǒng)計或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗,一年以上銀行公司業(yè)務(wù)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗;

3.熟悉公司業(yè)務(wù)和監(jiān)管部門監(jiān)管指標(biāo)的法律法規(guī)等知識;掌握金融、會計等知識;了解商業(yè)銀行的營銷工作特點;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的寫作能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力、溝通技能;

5.能熟練使用電腦辦公軟件、信息系統(tǒng)。

(二)零售銀行部

1.副總經(jīng)理崗(儲蓄、消貸、產(chǎn)品)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行儲蓄、消貸等重點零售銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、計劃、營銷工作,并負責(zé)組織實施;

2.負責(zé)組織進行市場經(jīng)濟調(diào)研及新產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、推廣和效果評估等工作;

3.綜合管理本部門各崗位工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,營銷、金融及相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,三年以上銀行管理經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的管理培訓(xùn);

4.熟悉公司、零售、結(jié)算、資金、風(fēng)險等業(yè)務(wù);

5.具有較強的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力;

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化,能熟練使用電腦辦公軟件。

2.副總經(jīng)理崗(卡、財富管理)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行財富業(yè)務(wù)、銀行卡、收單業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、計劃、營銷工作,并負責(zé)組織實施;

2.負責(zé)組織進行市場經(jīng)濟調(diào)研及財富產(chǎn)品、卡產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、推廣和效果評估等工作;

3.綜合管理本部門各崗位工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,營銷、金融及相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,三年以上銀行管理經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的管理培訓(xùn);

4.熟悉公司、零售、結(jié)算、資金、風(fēng)險等業(yè)務(wù);

5.具有較強的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力;

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化,能熟練使用電腦辦公軟件。

3.產(chǎn)品研發(fā)中心經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.研究擬訂零售產(chǎn)品業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并組織實施;

2.負責(zé)做好零售產(chǎn)品開放和管理工作并提供產(chǎn)品支持;

3.負責(zé)零售產(chǎn)品的營銷管理工作;

4.負責(zé)零售產(chǎn)品的風(fēng)險控制工作;

5.負責(zé)零售營銷團隊的管理工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,管理、經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,兩年以上銀行管理經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的管理、產(chǎn)品研發(fā)管理方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4.精通金融、管理、市場營銷知識;掌握營銷策劃、市場推廣等知識;了解零售產(chǎn)品管理工作的特點;

5.有良好的人際關(guān)系、較強的策劃能力、營銷技能和溝通協(xié)調(diào)能力;

6.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力和文字表達能力。

4.財富管理中心經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.研究擬訂財富管理業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并組織實施;

2.負責(zé)全行財富管理業(yè)務(wù)的營銷管理工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷及相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,兩年以上銀行管理經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的管理培訓(xùn);

4.熟悉公司、零售、結(jié)算、資金、風(fēng)險等業(yè)務(wù);

5.具有較強的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力;

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化,能熟練使用電腦辦公軟件。

5.渠道管理中心經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行機構(gòu)網(wǎng)點發(fā)展的規(guī)劃/計劃;

2.負責(zé)進行全行機構(gòu)網(wǎng)點的管理;

3.負責(zé)全行渠道服務(wù)體系的管理。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、會計、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,兩年以上銀行管理經(jīng)驗;

3.熟悉金融監(jiān)管法律法規(guī)知識,了解銀行風(fēng)險監(jiān)管核心指標(biāo)的要求和內(nèi)容;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的寫作能力、協(xié)調(diào)能力、溝通技能;

5.能熟練使用電腦辦公軟件。

6.客戶經(jīng)理管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行零售業(yè)務(wù)營銷推介隊伍建設(shè)和服務(wù)形象提升,推進全行業(yè)務(wù)和網(wǎng)點創(chuàng)新轉(zhuǎn)型;

2.負責(zé)建立客戶經(jīng)理隊伍,負責(zé)客戶經(jīng)理的管理、考核與培訓(xùn);

3.負責(zé)與人力資源部合作,制定客戶經(jīng)理的考核和激勵辦法。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷、會計、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗,一年以上銀行零售業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗;

3.參加過相關(guān)培訓(xùn);

4.精通零售業(yè)務(wù)管理和監(jiān)管部門銀行營銷的法律法規(guī)等知識;掌握金融、會計、經(jīng)濟、法律、營銷等知識;了解商業(yè)銀行的營銷工作特點;

5.有良好的人際關(guān)系、較強的寫作能力、協(xié)調(diào)能力、溝通技能;

6.能熟練使用電腦辦公軟件。

7.營銷管理崗

崗位職責(zé):

1.制定和實施市場推廣計劃;

2.負責(zé)全行零售信貸個人資產(chǎn)及負債業(yè)務(wù)的營銷指導(dǎo)工作;

3.組織個人資產(chǎn)及負債業(yè)務(wù)的宣傳推廣活動。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,市場營銷、經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的市場營銷方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn);

4.精通市場營銷知識;掌握營銷策劃、市場推廣等知識;了解市場營銷工作的特點;

5.有良好的人際關(guān)系、較強的策劃能力、營銷技能和溝通協(xié)調(diào)能力;

6.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力和文字表達能力。

8.客戶關(guān)系管理崗

崗位職責(zé):

1.做好我行個人客戶的市場細分工作、針對不同客戶群制定產(chǎn)品推介營銷方案、管理維護客戶關(guān)系、為我行高端客戶提供增值服務(wù)等工作;

2.樹立客戶為中心的發(fā)展戰(zhàn)略,并在此基礎(chǔ)上展開的包括判斷、選擇、爭取、發(fā)展和保持客戶工作,系統(tǒng)化客戶研究;

3.不斷改進與客戶關(guān)系的全部業(yè)務(wù)流程,致力實現(xiàn)客戶關(guān)系管理電子化、自動化運營目標(biāo)。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷、經(jīng)濟、財會或相關(guān)專業(yè),取得中國銀行業(yè)協(xié)會認可的個人理財資格;

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.熟悉零售業(yè)務(wù)和監(jiān)管部門監(jiān)管指標(biāo)的法律法規(guī)等知識;掌握金融、會計等知識;了解商業(yè)銀行的營銷工作特點;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、營銷技能、溝通技能、沖突處理技巧;

5.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力。

9.征信調(diào)查崗(信用卡)

崗位職責(zé):

1.信用卡個人征信報告的審核;

2.配合風(fēng)險管理部向人行提供信用卡征信數(shù)據(jù);

3.負責(zé)保管信用卡個人征信報告。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.精通信用卡、風(fēng)險管理知識;掌握授信、統(tǒng)計分析等知識;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

5.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力和文字表達能力。

10.業(yè)務(wù)審批崗(信用卡)

崗位職責(zé):

1.信用卡資料的資信審批;

2.信用卡資料的初步審核;

3.信用卡資料的錄入;

4.負責(zé)信用卡申請資料建檔、歸檔

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,經(jīng)濟、金融或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.精通信用卡、風(fēng)險管理知識;掌握授信、統(tǒng)計分析等知識;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的風(fēng)險識別能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

5.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力和文字表達能力。

11.中間業(yè)務(wù)管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)做好零售中間業(yè)務(wù)制度制定及日常統(tǒng)計工作;

2.負責(zé)零售中間業(yè)務(wù)營銷推動及管理工作;

3.負責(zé)零售中間業(yè)務(wù)的計劃制定及對標(biāo)工作。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷及相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的零售業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

4.精通商業(yè)銀行的各類信貸管理文件;掌握必要的金融、會計等知識;了解商業(yè)銀行的工作特點;

5.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化,能熟練使用電腦辦公軟件。

12.財富客戶管理崗

崗位職責(zé):

1.協(xié)助財富中心中心經(jīng)理做好我行中高端客戶的市場細分工作、針對不同客戶群制定產(chǎn)品推介營銷方案、管理維護客戶關(guān)系;

2.樹立客戶為中心的發(fā)展戰(zhàn)略,重點針對中高端客戶服務(wù),并在此基礎(chǔ)上展開的包括判斷、選擇、爭取、發(fā)展和保持客戶工作,系統(tǒng)化客戶研究;

3.在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上,不斷豐富和完善我行中高端客戶的差異化服務(wù)措施。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷、經(jīng)濟、財會或相關(guān)專業(yè),取得中國銀行業(yè)協(xié)會認可的個人理財資格;

2.三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.熟悉零售業(yè)務(wù)和監(jiān)管部門監(jiān)管指標(biāo)的法律法規(guī)等知識;掌握金融、會計等知識;了解商業(yè)銀行的營銷工作特點;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、營銷技能、溝通技能、沖突處理技巧;

5.能熟練使用電腦,具有較強的語言表達能力。

13.產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行零售業(yè)務(wù)新產(chǎn)品需求調(diào)查、產(chǎn)品研發(fā)、制定、推廣和效果評估工作。

2.負責(zé)新研發(fā)業(yè)務(wù)產(chǎn)品的管理,制訂產(chǎn)品手冊與操作規(guī)程,對產(chǎn)品進行成本效益分析,實施產(chǎn)品的升級和維護。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷,金融、營銷及相關(guān)專業(yè);

2.三年以上銀行信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;

3.參加過相應(yīng)的零售業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;

4.精通商業(yè)銀行的各類信貸管理文件;掌握必要的金融、會計等知識;了解商業(yè)銀行的工作特點;

5.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化,能熟練使用電腦辦公軟件。

(三)網(wǎng)絡(luò)金融部

1.網(wǎng)銀管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)制定全行網(wǎng)銀營銷方案,做好網(wǎng)上銀行營銷工作的組織和指導(dǎo)工作;

2.負責(zé)網(wǎng)上銀行的培訓(xùn)、產(chǎn)品開發(fā)、測試和運營工作;

3.負責(zé)網(wǎng)上銀行風(fēng)險管理、業(yè)務(wù)安全管理工作;

4.負責(zé)網(wǎng)銀業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)金融部分相關(guān)報表、報告的編制工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè);

2.精通計算機知識;掌握互聯(lián)網(wǎng)、銀行業(yè)務(wù)等知識,了解網(wǎng)上銀行工作特點;

3.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、溝通技能,具有較強的語言表達能力和文字表達能力;

4.五年以上金融工作經(jīng)驗,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

2.自助設(shè)備管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行自助設(shè)備采購工作,根據(jù)自助渠道發(fā)展規(guī)劃,制定設(shè)備采購計劃;

2.負責(zé)制定并完善自助設(shè)備相關(guān)管理制度、操作流程及相關(guān)規(guī)定;

3.負責(zé)全行自助設(shè)備的安裝、維修、維護管理工作;

4根據(jù)全行自助銀行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,負責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、測試管理工作;

5.負責(zé)全行自助設(shè)備相關(guān)報表、報告的編制工作。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè);

2.精通自助設(shè)備運營管理流程,有豐富的自助設(shè)備管理經(jīng)驗;

3.有責(zé)任心、工作細致,有較強的協(xié)調(diào)能力、溝通技能;

4.五年以上金融工作經(jīng)驗,三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

(四)小企業(yè)銀行部

副總經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.協(xié)助總經(jīng)理組織制訂和實施小微企業(yè)金融業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和目標(biāo);

2.協(xié)助總經(jīng)理組織制訂和實施推動小微企業(yè)金融業(yè)務(wù)發(fā)展與目標(biāo)實現(xiàn)的工作措施;

3.協(xié)助指導(dǎo)分支機構(gòu)研究小微金融業(yè)務(wù)營銷策劃、產(chǎn)品宣傳及客戶關(guān)系管理方案;

4.協(xié)助組織開展小微金融產(chǎn)品和模式創(chuàng)新,搭建小微企業(yè)客戶營銷平臺;

5.負責(zé)協(xié)助總經(jīng)理開展全行微貸業(yè)務(wù)的管理工作。

任職要求:

1.金融、營銷、會計或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,三年以上相關(guān)管理經(jīng)驗;

3.熟悉公司、零售、結(jié)算、資金、風(fēng)險等業(yè)務(wù);

4.具有較強的綜合管理和組織協(xié)調(diào)能力;

5.參加過相應(yīng)的管理培訓(xùn);

6.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化。

(五)貿(mào)易金融部

1.資金管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行的外匯資金管理工作,根據(jù)對外付款頭寸和收匯情況及國際金融市場的利率走勢,對全行內(nèi)外匯資金進行合理配置;

2.負責(zé)外幣的資產(chǎn)負債管理;

3.負責(zé)制定外幣利率管理政策,對外幣利率進行日常管理和定期分析,并逐步建立和完善內(nèi)部資金轉(zhuǎn)移定價機制,有效防范利率風(fēng)險;

4.負責(zé)外匯資金交易。

任職要求:

1.金融、經(jīng)濟、會計、國際貿(mào)易或其他相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,英語水平達到大學(xué)英語六級及以上;

3.掌握相關(guān)國際業(yè)務(wù)流程及法律法規(guī)等知識;掌握金融、會計、經(jīng)濟、法律、營銷等知識;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

5.具有外匯交易員資格證書者優(yōu)先。

2.資金清算崗

崗位職責(zé):

1.根據(jù)本行、人民銀行、外管局的有關(guān)政策文件及相關(guān)國際慣例的規(guī)定,做好外匯業(yè)務(wù)支付結(jié)算業(yè)務(wù)管理工作,規(guī)范會計操作行為,保證全行外匯會計結(jié)算工作順暢高效;

2.負責(zé)外匯資金交易業(yè)務(wù)的資金清算和外匯資金調(diào)撥業(yè)務(wù)處理;

3.負責(zé)全行對公外匯業(yè)務(wù)的反洗錢管理;

4.負責(zé)核心業(yè)務(wù)系統(tǒng)的外匯業(yè)務(wù)管理工作;

5.負責(zé)全行外匯存款準(zhǔn)備金管理工作。

任職要求:

1.金融、經(jīng)濟、會計、國際貿(mào)易或其他相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,英語水平達到大學(xué)英語六級及以上;

3.熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,對國際結(jié)算、資金清算等有較好的認識,掌握金融、會計、經(jīng)濟、等知識;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

5.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化。

3.產(chǎn)品經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)貿(mào)易金融新產(chǎn)品的需求調(diào)查、設(shè)計,協(xié)調(diào)相關(guān)人員進行產(chǎn)品開發(fā)、推廣和效果評估;

2.負責(zé)牽頭制訂新產(chǎn)品操作手冊與規(guī)章制度建設(shè);

3.負責(zé)對客戶經(jīng)理進行新產(chǎn)品培訓(xùn)與業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

任職要求:

1.金融、營銷、會計、國際貿(mào)易或其他相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,英語水平達到大學(xué)英語六級及以上,熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,對國際結(jié)算、貿(mào)易融資、客戶關(guān)系管理等有較好的認識;

3.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

4.從事過其他管理工作,熟悉企業(yè)文化。

4.風(fēng)險經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)對授信項目的風(fēng)險管理,對授信業(yè)務(wù)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和風(fēng)險點實施控制;

2.負責(zé)會同客戶經(jīng)理進行風(fēng)險預(yù)警,對信貸資產(chǎn)的風(fēng)險狀況變化情況進行監(jiān)測和評價;

3.為授信業(yè)務(wù)提供政策制度風(fēng)險、行業(yè)風(fēng)險、區(qū)域風(fēng)險、產(chǎn)品風(fēng)險等方面的專業(yè)建議;

4.組織并參與收集和整理各類風(fēng)險監(jiān)測的指標(biāo)數(shù)據(jù)和信息,審核、撰寫各類風(fēng)險管理報告和風(fēng)險監(jiān)測評價報告;

5.組織并參與分析所在條線轄內(nèi)各類風(fēng)險、損失、險情,分析其行業(yè)性、區(qū)域性特點,提出防范的措施和建議,并參與相關(guān)項目的化解工作。

任職要求:

1.金融、法律、經(jīng)濟、國際貿(mào)易或其他相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,英語水平達到大學(xué)英語六級及以上,熟悉銀行業(yè)務(wù)知識,對國際結(jié)算、貿(mào)易融資、客戶關(guān)系管理等有較好的認識;

3.熟悉經(jīng)濟金融法規(guī)和政策、本行風(fēng)險管理規(guī)章制度和各類風(fēng)險業(yè)務(wù)及其操作流程、本行會計財務(wù)制度等;

4.掌握信用風(fēng)險、市場風(fēng)險和操作風(fēng)險的管理理論及基本控制方法;

5.具備較強的風(fēng)險識別能力,能夠撰寫本崗位的風(fēng)險監(jiān)測與分析報告;

6.具有律師資格或具有銀行風(fēng)險管理從業(yè)經(jīng)驗的同業(yè)人員優(yōu)先考慮。

(六)交通金融部

風(fēng)險經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.授信客戶的貸前調(diào)查,與客戶經(jīng)理共同參與對授信客戶的貸前調(diào)查,獨立對授信項目進行風(fēng)險評價,出具風(fēng)險評價報告;

2.負責(zé)落實和辦理放款前提條件,主要包括核保、面簽合同、落實授信條件、辦理抵質(zhì)押登記手續(xù);

3.負責(zé)交通金融部直營業(yè)務(wù)的風(fēng)險管理、貸后檢查工作;

4.按規(guī)定做好風(fēng)險預(yù)警工作,監(jiān)控直營業(yè)務(wù)信貸資產(chǎn)運營情況,針對可能出現(xiàn)的資產(chǎn)風(fēng)險,提出化解和處置措施,監(jiān)督客戶經(jīng)理落實;

5.承擔(dān)部門合規(guī)管理職責(zé)。

任職要求:

1.五年以上金融工作經(jīng)驗,三年以上信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;

2.熟悉風(fēng)險管理相關(guān)法律法規(guī),熟悉我行的風(fēng)險管理政策、信貸政策和信貸文化;

3.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

4.熟悉信貸風(fēng)險識別與計量、投資分析、決策分析、項目評估等專業(yè)理論;

5.熟悉商業(yè)銀行信貸業(yè)務(wù)種類、功能和業(yè)務(wù)流程;

6.熟悉交通行業(yè)的特點、現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,對交通行業(yè)經(jīng)營的各類風(fēng)險及風(fēng)險防控措施有一定的理解和認識。

(七)授信審批部

信貸審查審批崗

崗位職責(zé):

1.相關(guān)行業(yè)政策研究,參與授信政策和審批標(biāo)準(zhǔn)等的研究和制訂;

2.貫徹落實國家產(chǎn)業(yè)政策、信貸政策和我行的授信審批政策;

3.負責(zé)所轄機構(gòu)授信業(yè)務(wù)的審查、審批工作;

4.負責(zé)利率審核工作、信用評級審查工作;

5.負責(zé)對所轄機構(gòu)授信業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和考核。

任職要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,兩年以上信貸業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗;

3.具備信貸審查相關(guān)知識技能和熟悉銀行授信產(chǎn)品及其風(fēng)險特性和防控措施;

4.有良好的人際關(guān)系、較強的協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能、沖突處理技巧;

5.熟練操作辦公軟件;

6.愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,無不良記錄,身體健康。

(八)法律合規(guī)部

1.操作風(fēng)險管理崗

崗位職責(zé):

1.擬定操作風(fēng)險管理政策,建立操作風(fēng)險管理體系;

2.操作風(fēng)險監(jiān)測和報告;

3.負責(zé)對全行操作風(fēng)險管理情況進行監(jiān)督和檢查;

4.負責(zé)配合開展操作風(fēng)險方面的教育培訓(xùn)工作。

任職要求:

1.熟悉操作風(fēng)險管理業(yè)務(wù)知識,熟悉國家金融政策、法律法規(guī);

2.參加過相應(yīng)的銀行風(fēng)險管理、法律學(xué)習(xí);

3.邏輯思維清晰,具有良好的書面與口頭表達能力。

2.合規(guī)管理崗

崗位職責(zé):

1.擬定合規(guī)風(fēng)險管理政策,建立合規(guī)管理長效機制;

2.識別、評估、監(jiān)測、控制合規(guī)風(fēng)險,定期向高級管理層報告合規(guī)風(fēng)險監(jiān)測和評估情況;

3.為全行業(yè)務(wù)發(fā)展提供合規(guī)支持;

4.負責(zé)對全行合規(guī)風(fēng)險管理情況進行檢查;

5.組織合規(guī)文化建設(shè),配合開展合規(guī)管理方面的教育培訓(xùn)工作。

任職要求:

1.參加過相應(yīng)的銀行風(fēng)險管理、法律知識學(xué)習(xí);

2.熟悉風(fēng)險管理業(yè)務(wù)知識,熟悉國家金融政策、法律法規(guī);

3.邏輯思維清晰,具有良好的書面與口頭表達能力。

4.具備法學(xué)學(xué)歷或司法考試資格證書、綜合素質(zhì)高者,可優(yōu)先考慮。

(九)戰(zhàn)略管理部

1.博士后管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)擬訂、修改我行博士后工作站各項管理制度;

2.組織實施博士后工作站研究工作,做好博士后科研人員管理工作;

3.負責(zé)對博士后研究人員進行科研考核。

任職要求:

1.金融、營銷、會計或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.熟悉博士后相關(guān)專業(yè)知識;

4.有敏銳的洞察力、較強的協(xié)調(diào)能力和溝通能力;具有積極開拓進取的精神;

5.具有較強的綜合能力,能熟練使用電腦辦公軟件。

2.政策與同業(yè)研究崗

崗位職責(zé):

1.做好涉及全行改革與發(fā)展的重大課題研究;

2.做好宏觀經(jīng)濟、監(jiān)管政策研究工作;

3.關(guān)注、跟進同業(yè)機構(gòu),汲取先進經(jīng)驗。

任職要求:

1.金融、營銷、會計或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,三年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.參加過相關(guān)培訓(xùn);

4.精通統(tǒng)計研究的技術(shù)和方法;

5.有良好的人際關(guān)系、敏銳的洞察力、較強的協(xié)調(diào)能力和溝通能力;具有積極開拓進取的精神;

6.具有較強的綜合能力,能熟練使用電腦辦公軟件。

3.戰(zhàn)略監(jiān)測與管理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)對戰(zhàn)略執(zhí)行情況進行持續(xù)跟蹤和監(jiān)控,并定期對戰(zhàn)略執(zhí)行情況向董事會匯報;

2.根據(jù)董事會的管理層要求,指導(dǎo)各部門和分支機構(gòu)進行戰(zhàn)略分解和實施。

任職要求:

1.金融、營銷、會計或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上金融工作經(jīng)驗,四年以上銀行工作經(jīng)驗;

3.參加過相關(guān)培訓(xùn);

4.精通戰(zhàn)略擬定的流程、方法和技術(shù);熟知銀行業(yè)發(fā)展趨勢;

5.有良好的人際關(guān)系、敏銳的洞察力、較強的協(xié)調(diào)能力和溝通能力;具有積極開拓進取的精神;

6.具有較強的綜合能力,能熟練使用電腦辦公軟件。

(十)運營管理部

1.運行支持中心經(jīng)理崗

崗位職責(zé):

1.負責(zé)組織評估運營管理制度、業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)需求,實施業(yè)務(wù)運營測試及業(yè)務(wù)支持,組織對柜面業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、功能的培訓(xùn);

2.負責(zé)組織和調(diào)查研究一線業(yè)務(wù)運行和系統(tǒng)使用,分析全行運營業(yè)務(wù)、系統(tǒng)的相關(guān)運維數(shù)據(jù),不斷優(yōu)化改進完善制度流程系統(tǒng),提升工作質(zhì)量,規(guī)避操作風(fēng)險;

3.負責(zé)機構(gòu)變動,系統(tǒng)參數(shù)維護等重要業(yè)務(wù)的審核授權(quán);

任職要求:

1.會計、金融、經(jīng)濟管理或相關(guān)專業(yè);

2.五年以上銀行工作經(jīng)驗,三年以上會計運營工作經(jīng)驗;

3.熟悉金融法律法規(guī),有良好的合規(guī)經(jīng)營和風(fēng)險管理意識;了解商業(yè)銀行的工作特點;熟悉會計管理知識,熟練掌握銀行運營工作流程;

4.具有良好的人際關(guān)系、較強的組織協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)技能、溝通技能和獨立解決問題的專業(yè)能力;

5.參加過相應(yīng)的運營管理培訓(xùn),取得國家認可的會計、經(jīng)濟類或其他相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;

2.支付結(jié)算管理崗(會計管理類)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)全行支付結(jié)算制度、業(yè)務(wù)流程的管理工作,保障支付渠道暢通,保證銀行和客戶資金的安全;

2.負責(zé)全行大小額支付系統(tǒng)、支票影像等支付系統(tǒng)建設(shè)和運行管理維護,組織測試;

3.組織支付結(jié)算制度、流程和系統(tǒng)的培訓(xùn),對分支機構(gòu)有關(guān)支付結(jié)算的問題進行指導(dǎo)、答疑;

4.組織貫徹落實人民銀行賬戶管理的各項政策。

任職要求:

1.會計、金融或相關(guān)專業(yè),具備會計從業(yè)資格證書;

2.三年以上會計運營工作經(jīng)驗;

3.掌握人民銀行支付結(jié)算相關(guān)規(guī)定及本行各項規(guī)章制度;熟悉會計運營專業(yè)知識;熟練掌握商業(yè)銀行運營和支付結(jié)算工作流程;

4.熟悉人民銀行的賬戶管理政策規(guī)定和本行相關(guān)的業(yè)務(wù)系統(tǒng);

5.有較強的合規(guī)操作意識,有責(zé)任心,具有較強的溝通能力;

6.參加相應(yīng)的會計運營專業(yè)培訓(xùn)及會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),取得國家認可的會計、經(jīng)濟類或其他相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;

7.具備一定的電腦操作能力,可以熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

3.柜員管理崗(會計管理類)

崗位職責(zé):

1.研究制訂營業(yè)室主任、柜員配置、考核管理辦法,結(jié)合考核實際,提出補充、修改、完善方案,并修改和完善;

2.負責(zé)指導(dǎo)各分行依據(jù)考核辦法進行營業(yè)室主任、柜員月度考核及考評和各機構(gòu)及運營人員的業(yè)務(wù)量及工作質(zhì)量考核,指導(dǎo)全行柜面人員的輪崗管理;

3.組織實施柜面人員上崗資格確認和星級評定、運用;

4.根據(jù)運營存在的疑難和生疏問題,組織實施柜面人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,指導(dǎo)分支行的二級培訓(xùn)。

任職要求:

1.會計、金融、人力資源管理或相關(guān)專業(yè);

2.三年以上會計運營工作經(jīng)驗;

3.掌握各項金融法律法規(guī)及本行各項規(guī)章制度;熟悉會計運營專業(yè)知識;掌握柜面業(yè)務(wù)和柜面人員管理知識

4.有較強的責(zé)任心,具有較強的溝通表達能力;

5.取得國家認可的會計、經(jīng)濟類或其他相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;具有人力資源管理知識和經(jīng)驗優(yōu)先;

6.具備一定的電腦操作能力,可以熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

4.制度、流程、系統(tǒng)管理崗(會計管理類)

崗位職責(zé):

1.負責(zé)研究、制定柜面業(yè)務(wù)模塊的運營管理制度、業(yè)務(wù)流程和系統(tǒng)需求,實施業(yè)務(wù)運營測試及業(yè)務(wù)支持,實施對柜面業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、功能的培訓(xùn);

2.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展、監(jiān)管要求、風(fēng)險防控、同業(yè)對標(biāo)、提高效率等各種情況對制度和流程、系統(tǒng)進行排查和梳理,優(yōu)化和完善;

3.支持業(yè)務(wù)模塊及系統(tǒng)的運行,并配置系統(tǒng)運行中的參數(shù);對分支機構(gòu)柜面業(yè)務(wù)運行和管理中的問題給予指導(dǎo)解決。

任職要求:

1.會計、金融或相關(guān)專業(yè),具備會計從業(yè)資格證書;

2.三年以上會計運營工作經(jīng)驗;

3.掌握各項金融法律法規(guī)及本行各項規(guī)章制度;熟悉會計運營專業(yè)知識;熟練掌握所從事專業(yè)的運營工作流程;

4.有較強的合規(guī)操作意識,有責(zé)任心,具有較強的溝通理解能力;

5.參加相應(yīng)的會計運營專業(yè)培訓(xùn)及會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),取得國家認可的會計、經(jīng)濟類或其他相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格;

6.具備一定的電腦操作能力,可以熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。

三、以上各招聘崗位工作地點均為濟南

四、報名時間和方式

本次招聘工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則組織實施,按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、錄用等程序進行。

(一)報名方式:

登陸威海市商業(yè)銀行網(wǎng)站(http://www.whccb.com),點擊下載《應(yīng)聘報名表》,填寫完畢以電子檔形式發(fā)送至whshhr@163.com,聯(lián)系人:高老師,聯(lián)系電話:0631-5223525。

(二)報名截止時間:2016年10月23日17:00。

(三)相關(guān)說明

1.應(yīng)聘者應(yīng)對報名材料的真實性負責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消考試資格或錄用資格。

2.投遞簡歷時,請應(yīng)聘者注明“本人姓名+應(yīng)聘部門+崗位”,并上傳畢業(yè)證及學(xué)位證掃描件,否則將不進入篩選范圍(每人限報一個崗位)。

3.在招聘過程中,我們承諾為應(yīng)聘者保密。對進入筆試、面試的應(yīng)聘人員,我們將電話通知,請應(yīng)聘人員隨時保持通話暢通。未被錄用者,材料代為保密,恕不退還。

威海市商業(yè)銀行股份有限公司

2016年10月20日

 

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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