2016年常熟農(nóng)商銀行公司銀行部招聘啟事

江蘇常熟農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱“常熟農(nóng)商銀行”）總部設(shè)在素有“江南魚米之鄉(xiāng)”美譽(yù)的江蘇省常熟市，是一家具有60多年悠久歷史的金融機(jī)構(gòu)。常熟農(nóng)商銀行成立于2001年11月28日，由常熟市農(nóng)村信用合作聯(lián)社改制而來，是經(jīng)國務(wù)院和人民銀行總行批準(zhǔn)的全國農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)股份制改造首批三家試點(diǎn)行之一。2016年9月30日在上海證券交易所掛牌上市，股票簡稱：常熟銀行，股票代碼：601128。

改制十五年來，常熟農(nóng)商銀行全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，充分發(fā)揮法人銀行的體制機(jī)制優(yōu)勢，大膽改革創(chuàng)新，靈活穩(wěn)健經(jīng)營，在努力發(fā)揮常熟地方金融主力軍作用的同時，積極致力于探索多元化的跨區(qū)發(fā)展之路，在全國農(nóng)村中小金融機(jī)構(gòu)中首家成功引進(jìn)戰(zhàn)略投資者；首家走出注冊地開展跨區(qū)經(jīng)營。目前，常熟農(nóng)商銀行在全國共有營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)140家，其中常熟本地108家，異地32家，同時開設(shè)了30家“興�！毕荡彐�(zhèn)銀行，并參股6家農(nóng)村金融機(jī)構(gòu)。

常熟農(nóng)商銀行牢記農(nóng)村金融改革賦予的使命，始終堅持市場化、專業(yè)化運(yùn)作，堅持服務(wù)“三農(nóng)”、服務(wù)小微企業(yè)的市場定位，探索出一條差異化、特色化的發(fā)展道路，支持了一大批個體工商戶創(chuàng)業(yè)、發(fā)展與成長，被廣大客戶親切地稱為“自己的銀行”。先后獲得2010年度全國銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位、《金融時報》金龍獎“年度最佳小微金融服務(wù)農(nóng)商行”，2011-2014年連續(xù)四年獲得江蘇省銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)小企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位，2015年全國小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位。

截至2016年6月末，總資產(chǎn)、總存款、總貸款分別為1224億元、879億元、604億元。據(jù)英國《銀行家》雜志2016年公布的全球1000家銀行排名，我行位居國際銀行排名第578位。

在未來的征途上，常熟農(nóng)商銀行將繼續(xù)以“中國農(nóng)村金融先行者”愿景為指引，以“普惠金融、責(zé)任銀行”為使命，牢牢扎根縣域市場不動搖，專注中小、靈活高效，勇為人先，穩(wěn)健行遠(yuǎn)，努力朝著具有鮮明特色的區(qū)域性公眾銀行奮勇邁進(jìn)。

我行公司銀行部由于業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開誠聘以下工作人員。

一、招聘崗位及人數(shù)

公司銀行部副總經(jīng)理1名

公司銀行部總經(jīng)理助理1名

二、工作地點(diǎn)

常熟

三、基本條件

1、能夠自覺遵守國家法律、法規(guī)和各項(xiàng)金融規(guī)章制度，無不良記錄；

2、具有良好的職業(yè)操守和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心；

3、身體健康，能夠承受一定的工作壓力；

4、能夠熟練使用計算機(jī)和其他電子辦公設(shè)備；

5、不屬于我行規(guī)定的親屬回避對象；

6、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。

四、應(yīng)聘方式

1、應(yīng)聘者請登錄http://crcb.zhiye.com/在線報名；

2、簡歷投遞截止時間：2016年12月31日。

3、我行將在簡歷投遞截至日期后10個工作日內(nèi)對報名信息進(jìn)行資格審核，應(yīng)聘人員可登錄報名系統(tǒng)內(nèi)的“個人中心”查看個人審查狀態(tài)；

4、初審合格后，我行將電話通知本人考試時間、地點(diǎn)；通過考試并經(jīng)體檢合格后，辦理錄用手續(xù)。二個月內(nèi)未收到通知，視為未通過；應(yīng)聘材料代為保密，恕不退還；

5、咨詢電話：0512-52909085丁女士。

招聘崗位的崗位職責(zé)和任職條件

一、公司銀行部副總經(jīng)理

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)總體發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織分解全行任務(wù)指標(biāo)并推動落實(shí)，確保完成目標(biāo)任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)組織做好市場調(diào)研與分析，制定公司業(yè)務(wù)營銷拓展策略及定價政策，著力提升公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品市場競爭力；協(xié)調(diào)組織新產(chǎn)品的研發(fā)、推廣工作；

3、負(fù)責(zé)為分支機(jī)構(gòu)公司類大客戶業(yè)務(wù)發(fā)展提供業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)，并聯(lián)動分支機(jī)構(gòu)做好大客戶營銷、關(guān)系建設(shè)與維護(hù)；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織大額貸款專營機(jī)制建設(shè)；

4、在授權(quán)范圍內(nèi)，對客戶準(zhǔn)入、利率定價等方面出具審批意見；

5、協(xié)助總經(jīng)理做好部門日常經(jīng)營和管理工作。

崗位要求：

1、1976年1月1日以后出生；

2、國民教育本科及以上學(xué)歷，具有5年及以上的商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，并具有3年及以上支行行長或分行部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)和金融市場環(huán)境，具有較強(qiáng)的市場營銷能力和風(fēng)險把控能力，具有較強(qiáng)的經(jīng)營管理、組織協(xié)調(diào)及分析決策能力。

二、總經(jīng)理助理崗

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)總體發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，制定本行大客戶業(yè)務(wù)發(fā)展的工作計劃并組織實(shí)施，推動完成目標(biāo)任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)組織本行大客戶業(yè)務(wù)的市場調(diào)研與分析，推進(jìn)產(chǎn)品創(chuàng)新和服務(wù)改進(jìn)，指導(dǎo)、督促團(tuán)隊開展大客戶業(yè)務(wù)營銷拓展工作；

3、負(fù)責(zé)組織制訂和完善大客戶業(yè)務(wù)的制度及內(nèi)部工作流程，規(guī)范業(yè)務(wù)發(fā)展；

4、在授權(quán)范圍內(nèi)，對客戶準(zhǔn)入、利率定價等方面出具審批意見；

5、協(xié)助部門總經(jīng)理、副總經(jīng)理做好客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)工作。

崗位要求：

1、1980年1月1日以后出生；

2、國民教育本科及以上學(xué)歷，具有5年及以上的銀行工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年及以上公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉地區(qū)經(jīng)濟(jì)和金融市場環(huán)境，熟悉公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品；

4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，具有較強(qiáng)的營銷拓展能力、風(fēng)險識別能力和組織協(xié)調(diào)能力，具有一定的團(tuán)隊管理能力。