2017年江西銀行投資銀行部招聘啟事
江西銀行系江西省首家省級(jí)法人銀行，已實(shí)現(xiàn)省內(nèi)地市全覆蓋，并設(shè)立廣州、蘇州兩家省外分行，現(xiàn)正朝著“管理規(guī)范、特色鮮明”的現(xiàn)代公眾銀行的目標(biāo)砥礪前行。
站在新起點(diǎn)，謀求新發(fā)展。江西銀行現(xiàn)誠聘業(yè)內(nèi)精英，共商振興大計(jì)，共圖發(fā)展大業(yè)！我們有良好的工作氛圍、優(yōu)厚的薪酬待遇、廣闊的發(fā)展平臺(tái)，虛位以待，力邀海內(nèi)外精英加盟，齊心協(xié)力不斷提升江西銀行的核心競爭力。
一、所有崗位均須符合下列基本要求
1、工作地點(diǎn)為北京；
2、年齡35周歲以下，副總經(jīng)理45周歲以下；
3、國家985、211院�；蛑攸c(diǎn)財(cái)經(jīng)類院校，金融、財(cái)經(jīng)、法律、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷；
4、勤勉盡責(zé)、性格開朗，具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，勇于開拓；
5、遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，無不良記錄,不屬于江西銀行規(guī)定的親屬回避對(duì)象；
6、愿意在江西銀行提供的平臺(tái)上努力實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值,服從崗位調(diào)劑；
7、條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
二、投資銀行部副總經(jīng)理（1名，目標(biāo)年薪100萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）在本行中長期戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定、推進(jìn)和達(dá)成投資銀行業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃；
（2）制定投資銀行業(yè)務(wù)管理策略，推動(dòng)和支持全行投行業(yè)務(wù)的開展和管理，維持部門合理的業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)與規(guī)模；
（3）組織制定投資銀行業(yè)務(wù)的各項(xiàng)管理辦法、制度與操作流程，并負(fù)責(zé)組織其貫徹落實(shí)；
（4）部署投資銀行業(yè)務(wù)的營銷推動(dòng)工作，負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)行內(nèi)所下達(dá)的考核目標(biāo)和各塊業(yè)務(wù)指標(biāo)，并合理控制預(yù)算；
（5）部署開展風(fēng)險(xiǎn)管理工作，對(duì)投行業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、監(jiān)測(cè)、評(píng)估；
（6）按權(quán)限負(fù)責(zé)投資銀行業(yè)務(wù)方案審批，對(duì)下級(jí)進(jìn)行業(yè)務(wù)授權(quán)，并監(jiān)督授權(quán)執(zhí)行情況，控制與業(yè)務(wù)有關(guān)的各類風(fēng)險(xiǎn)；
（7）組織制定投資銀行業(yè)務(wù)的培訓(xùn)計(jì)劃，并安排實(shí)施工作，提高員工業(yè)務(wù)能力；
（8）根據(jù)總行人力資源管理的相關(guān)規(guī)定，組織實(shí)施本部門人力資源管理工作。
2、任職條件
（1）從事金融工作6年以上，具備4年以上券商、基金、銀行投行工作背景，2年以上投行管理工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）對(duì)投資銀行業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)有深刻的理解，熟悉金融市場(chǎng)環(huán)境、相關(guān)監(jiān)管政策規(guī)章和債券交易流程，具備良好的同業(yè)人脈資源；具有資金風(fēng)險(xiǎn)管理及控制能力；
（3）具備良好的管理能力、溝通能力和業(yè)務(wù)拓展能力；具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力；有優(yōu)秀的規(guī)劃、執(zhí)行、研判等能力，善于分析和解決問題；
（4）條件特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬。
三、投資銀行部投行業(yè)務(wù)崗7人（投行經(jīng)理5人、目標(biāo)年薪40萬元以上；投行主管2人、目標(biāo)年薪60萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）熟悉監(jiān)管部門的相關(guān)政策，收集、分析與資本市場(chǎng)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)、金融領(lǐng)域的熱點(diǎn)和投行業(yè)務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)及監(jiān)管政策的變化；
（2）負(fù)責(zé)開展非標(biāo)融資業(yè)務(wù)、資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)、私募股權(quán)業(yè)務(wù)等，如并購融資、定向增發(fā)、股權(quán)投資、私募基金、Pre-IPO、大宗交易、股票質(zhì)押式回購、ESOP、MBO等業(yè)務(wù)；
（3）負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的前期調(diào)研、方案擬定、盡職調(diào)查、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)談判、協(xié)議簽訂等；
（4）負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的全行項(xiàng)目支持、業(yè)務(wù)推動(dòng)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
2、任職條件
（1）3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)，熟悉上述崗位業(yè)務(wù)并有較強(qiáng)的風(fēng)控能力；
（2）對(duì)各項(xiàng)投行業(yè)務(wù)有較好的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，思路開闊，具有較好的市場(chǎng)敏感性，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
四、投資銀行法務(wù)審核崗（1人，目標(biāo)年薪50萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)對(duì)投行業(yè)務(wù)領(lǐng)域進(jìn)行日常研究，撰寫研究報(bào)告和分析，為部門的法律法務(wù)管理提出專業(yè)意見；
（2）起草、參與制定、審核部門各類業(yè)務(wù)文本，并對(duì)業(yè)務(wù)合同的商務(wù)條款提出法務(wù)審查意見；
（3）負(fù)責(zé)參與投行業(yè)務(wù)的商務(wù)條款談判；
（4）負(fù)責(zé)為部門業(yè)務(wù)發(fā)展提供法律意見。
2、任職條件
（1）熟悉監(jiān)管部門的相關(guān)政策，了解投行業(yè)務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)及監(jiān)管政策的變化。
（2）具有2年以上銀行法務(wù)、律師等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
（3）具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通、分析判斷、文字綜合、口頭表達(dá)能力；
（4）通過國家司法考試。
五、投資銀行資產(chǎn)管理崗（2人，目標(biāo)年薪40萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)以部門資產(chǎn)結(jié)構(gòu)化和投行化為目標(biāo)進(jìn)行投行資產(chǎn)的組合運(yùn)作；
（2）負(fù)責(zé)研究投行業(yè)務(wù)資產(chǎn)負(fù)債配置，運(yùn)用多種金融工具對(duì)投行資產(chǎn)進(jìn)行流動(dòng)性管理；
（3）負(fù)責(zé)部門高凈值投行客戶的維護(hù)與管理；
（4）負(fù)責(zé)投行業(yè)務(wù)模式的創(chuàng)新研發(fā)。
2、任職條件
（1）具有3年以上投行業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉監(jiān)管部門的相關(guān)政策，對(duì)各項(xiàng)投行業(yè)務(wù)有較好的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
（2）具備良好的同業(yè)人脈資源，市場(chǎng)反應(yīng)敏銳，能夠迅速發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)及潛在風(fēng)險(xiǎn)，執(zhí)行力強(qiáng)，具有良好的職業(yè)操守。
六、投資銀行研究分析崗（1人，目標(biāo)年薪50萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)要求完成信息搜集、數(shù)據(jù)整理及初步分析；
（2）負(fù)責(zé)全程參與對(duì)業(yè)務(wù)所在領(lǐng)域、細(xì)分行業(yè)以及投行標(biāo)的公司的研究工作，完成有關(guān)研究報(bào)告；
（3）負(fù)責(zé)投行業(yè)務(wù)的政策解讀、行業(yè)研究、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與分析；
（4）負(fù)責(zé)開展戰(zhàn)略性行業(yè)研究，對(duì)國內(nèi)外產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行前瞻性研判；研究資本市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及私募股權(quán)發(fā)展趨勢(shì)，為投行業(yè)務(wù)提供建議。
2、任職條件
（1）具有2年以上券商研究分析的工作經(jīng)驗(yàn)；
（2）具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、分析判斷、文字綜合、口頭表達(dá)能力；
（3）具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)、金融、經(jīng)濟(jì)理論基礎(chǔ)，CPA/CFA成績優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
七、投資銀行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)崗（1人，目標(biāo)年薪40萬元以上）
1、崗位職責(zé)
（1）負(fù)責(zé)開展部門內(nèi)部項(xiàng)目審查、業(yè)務(wù)督查，項(xiàng)目各環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)審核與控制等；
（2）負(fù)責(zé)投行業(yè)務(wù)存續(xù)期間的風(fēng)險(xiǎn)跟蹤、預(yù)警與處置；
（3）負(fù)責(zé)投行資產(chǎn)的估值、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析等；
（4）負(fù)責(zé)本崗位職責(zé)范圍內(nèi)的項(xiàng)目支持。
2、任職條件
（1）熟悉監(jiān)管部門的相關(guān)政策，對(duì)各項(xiàng)投行業(yè)務(wù)有較好的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；
（2）3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)，熟悉投行業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)與管理；
（3）掌握風(fēng)險(xiǎn)管理、法律、會(huì)計(jì)等相關(guān)知識(shí)，以及具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、控制等方面的能力。
八、報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名方式，您可登陸江西銀行網(wǎng)站下載《江西銀行應(yīng)聘報(bào)名表》（網(wǎng)址：www.jx-bank.com），按要求填寫后將表格及相關(guān)證件的掃描件發(fā)至郵箱：lik01@jx-bank.com、duoj@jx-bank.com，郵件請(qǐng)以應(yīng)聘者姓名結(jié)合所報(bào)崗位為主題發(fā)送（如：張三應(yīng)聘投資銀行部風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)崗）；或者登陸“智聯(lián)招聘”首頁在線投遞簡歷。
（一）此招聘廣告長期有效，本輪招聘截止：2017年2月3日。
（二）經(jīng)初審合格者，另行通知面試時(shí)間，報(bào)名截止后10天內(nèi)未收到面試通知，視作未通過，應(yīng)聘材料本行代為保密，恕不退還，謝絕來電來訪。
（三）注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者請(qǐng)準(zhǔn)確、完整填寫個(gè)人信息，對(duì)填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如實(shí)注明受到過的獎(jiǎng)罰記錄，如與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。
2.經(jīng)審核符合條件者，將通過電話、短信等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，招聘期間請(qǐng)保持通訊暢通。
3.本行對(duì)所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還。
4.在招聘過程中，江西銀行不會(huì)向應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用，請(qǐng)?zhí)岣呔瑁?jǐn)防受騙。
江西銀行應(yīng)聘報(bào)名表