2017年攀枝花市商業(yè)銀行春季校園招聘啟事

一、公司簡介

我行成立于1997年11月28日，是一家由國有股份、中資法人股份共同組成的股份制商業(yè)銀行。目前注冊資本金14.88億元，下轄成都、涼山、自貢、內江、達州、雅安、瀘州（籌）7家分行，70個營業(yè)網點，員工總數1000余人。截至2016年末，全行資產總額786.40億元，各項存款余額465.25億元，貸款余額328.61億元，實現稅前利潤6.30億元。

簡歷接收截至時間：2017年3月22日24時

筆面試時間：2017年3月25日

筆面試地點：西南財經大學（柳林校區(qū)）

我們會以電話及短信的方式通知簡歷通過篩選的應聘者，祝您成功！

二、招聘崗位

【“金陽光”管理培訓生】

進入各營業(yè)網點進行培訓鍛煉，入行一年至兩年后根據工作能力和個人成長情況分別定崗于柜員、客戶經理、財務會計、信貸管理、風險管理、法律合規(guī)、內審稽核、公司及小微零售業(yè)務管理、金融市場、投行資管等崗位。

（一）學歷要求

1、國內全日制統招211工程及985院校本科及以上、重點大學（一本院校）研究生及以上學歷，畢業(yè)后應具有相應的畢業(yè)證書和學位證書，且英文CET-4或CET-6成績425分及以上；

2、境外相當于211工程及985院校水平的本科及以上學歷，畢業(yè)生需取得教育部留學服務中心國外（境外）學歷學位認證。

（二）年齡要求

1、本科生年齡不超過25歲；

2、碩士研究生不超過28歲；

3、博士研究生不超過32歲。

（三）專業(yè)要求

經濟金融類、財務會計類、工商管理類、市場營銷類、電子商務類、法律類、人力資源管理類、統計類、審計類專業(yè)優(yōu)先。

（四）個人條件

1、品貌端正、形象氣質佳、身心健康；

2、具有一定的抗壓能力，能勝任銀行工作崗位，勇于接受挑戰(zhàn)；

3、有較強的邏輯思維、書面及口頭表達和分析判斷能力；善于快速學習，溝通、合作意識強；

4、具有良好的服務意識，親和力強；在校期間無違法違紀行為，未受過任何處分。

（五）工作地點

攀枝花、成都、涼山、自貢、內江、達州、雅安、瀘州等，服從工作地點調配。

（六）用工形式

與我行簽訂正式勞動合同。

【綜合柜員】

在柜面工作兩年后，工作表現優(yōu)異及個人成長進步突出者，經嚴格考核考評可選拔到行內其他崗位工作，或可選拔為管理培訓生進行培養(yǎng)。

（一）學歷要求

國內全日制統招或境外院校全日制本科及以上學歷，境外院校的畢業(yè)生需取得教育部留學服務中心國外（境外）學歷學位認證。

（二）年齡要求

1、本科生年齡不超過25歲；

2、碩士研究生不超過28歲；

3、博士研究生不超過32歲。

（三）專業(yè)要求

經濟金融類、財務會計類、工商管理類、市場營銷類、電子商務類、法律類、人力資源管理類、統計類、審計類專業(yè)優(yōu)先。

（四）個人條件

1、品貌端正、形象氣質佳、身心健康；

2、具有一定的抗壓能力，能勝任銀行工作崗位，勇于接受挑戰(zhàn)；

3、有較強的邏輯思維、書面及口頭表達和分析判斷能力；善于快速學習，溝通、合作意識強；

4、具有良好的服務意識，親和力強；在校期間無違法違紀行為，未受過任何處分。

（五）工作地點

攀枝花、成都、涼山、自貢、內江、達州、雅安、瀘州等，服從工作地點調配。

（六）用工形式

與我行簽訂正式勞動合同。

三、特別說明

同等條件下，優(yōu)先考慮獎學金獲得者、優(yōu)秀畢業(yè)生，雙學位，優(yōu)秀黨員、學生干部、體育藝術特長生、貧困家庭優(yōu)秀畢業(yè)生以及有豐富社會實踐經歷者；取得與銀行業(yè)務相關的資格證書者（如注冊會計師、注冊審計師、律考等）；家庭所在地為我行機構所在地或擬設機構所在地者（攀枝花、成都、涼山、自貢、內江、達州、雅安、瀘州等）；包括符合以上院校、學歷及專業(yè)要求前提下，畢業(yè)2年內（畢業(yè)時間為2015年和2016年）并從事與本專業(yè)相關工作的往屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生。特別優(yōu)秀者，可適當放寬條件。