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四川省廣安市廣安區(qū)2015年面向社會公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

時間:2015-10-20 13:52:29 點(diǎn)擊:

廣安市廣安區(qū)人力資源和社會保障局

廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局

關(guān)于面向社會公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員的公告

  為加強(qiáng)基層衛(wèi)生人才隊伍建設(shè),緩解鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才短缺問題,我區(qū)按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,決定面向社會公開考核招聘急需短缺衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

  一、考核招聘職位

  考核招聘職位見《廣安市廣安區(qū)2015年醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位考核招聘工作人員職位表》(以下簡稱《職位表》),詳見附件1。

  二、考核招聘對象及條件

 。ㄒ唬⿲ο

  符合《職位表》中相關(guān)職位資格條件,社會在職(機(jī)關(guān)事業(yè)單位編制內(nèi)人員不得參加此次公開考核招聘)、非在職的人員。

  (二)報考條件

  報考者應(yīng)同時具備下列條件:

  1.具有中華人民共和國國籍,遵紀(jì)守法,品行端正。

  2.身體健康,體檢合格,具有正常履行招聘職位職責(zé)的身體條件。

  3.年齡: 18至40周歲(即1975年10月31日至1997年10月31日出生)。

  4.學(xué)歷及專業(yè)、職稱資格(執(zhí)業(yè)資格)應(yīng)符合《職位表》的要求。

 。ㄈ┓灿邢铝星樾沃坏娜藛T不得報考

  1.受過刑事處罰的人員。

  2.被開除公職的人員。

  3.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的人員。

  4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員。

  5.在各級事業(yè)單位招聘考試中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員。

  6. 其他不符合報考條件或規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。

  三、報名及資格審查

 。ㄒ唬﹫竺麜r間:2015年10月26日至10月28日(上午8:30—12:00,下午15:00—18:00)。

 。ǘ﹫竺攸c(diǎn):廣安區(qū)衛(wèi)計局(廣安區(qū)洪洲大道西段8號、區(qū)疾控中心大樓三樓政工人事股)。

 。ㄈ┨峤毁Y料

  報考者應(yīng)攜帶填寫好的《廣安市廣安區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名信息表》(附件2)一份,近期同底免冠2寸彩色照片2張、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、注冊證、職稱證以及職位要求的其它證件原件和復(fù)印件各1份。

 。ㄋ模┵Y格審查

  報名人員是否符合報考條件由報名工作組現(xiàn)場審核確定,每名考生只能選擇一個職位報名。報考者應(yīng)對提交的材料和信息負(fù)責(zé),凡弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定予以處理。資格審查貫穿招聘工作全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格,所造成的后果由報考者本人承擔(dān)。

  資格審查結(jié)束,有效報考人數(shù)須大于招聘職位招聘名額;未形成競爭的,相應(yīng)縮減或取消該職位招聘名額。

  (五)報考費(fèi)用

  按照四川省財政廳、物價局[2003]237號文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用,即:面試80元/人,體檢費(fèi)用按實(shí)際發(fā)生額收取。

  四、面試

  本次考核招聘只進(jìn)行面試,主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識、實(shí)踐工作能力、心理適應(yīng)能力等;面試時間、地點(diǎn)另行通知。

  五、體檢

 。ㄒ唬w檢人員確定

  根據(jù)招聘職位及名額,按照面試人員的考試成績從高到低(面試成績相同的,根據(jù)面試人員取得的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格層次、執(zhí)業(yè)資格取得時間長短和學(xué)歷層次高低依次確定名次)依次等額確定體檢人員。因面試缺考等原因未形成競爭的職位(即參加面試人數(shù)低于或等于招聘名額的職位),進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,其考試成績不得低于本次考核招聘其他形成競爭職位進(jìn)入體檢人員的最低成績。若低于最低成績,則不能確定為體檢人員。

  (二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

  體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行,行業(yè)有特殊規(guī)定的從其規(guī)定。

  (三)復(fù)檢及遞補(bǔ)

  1.考核招聘單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求,逾期不再受理。復(fù)檢只進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

  2.因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額,在進(jìn)入面試的人員中按考試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。

  六、考核

  體檢結(jié)束后,由廣安區(qū)人社局、廣安區(qū)衛(wèi)計局對體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考核,并結(jié)合其人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報考資格進(jìn)行復(fù)查。對考核不合格的報名者,取消其聘用資格。因自愿放棄考核或考核不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額,經(jīng)人社、衛(wèi)計部門同意后,在該職位面試人員中按考試成績從高到低依次遞補(bǔ)一次。進(jìn)入考核人員名單、考核時間及地點(diǎn)另行通知。

  七、公示

  體檢合格人員確定為擬聘用人員,在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)公示七天,接受社會監(jiān)督和舉報,舉報者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的證明材料和調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

  擬聘用人員名單公示后,沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的,予以聘用;對反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的,不予聘用;對反映有問題,但一時難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查實(shí)后再決定是否聘用。公示期間取消聘用和自愿放棄出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  八、審核確認(rèn)和聘用

  1.擬聘用人員經(jīng)公示無異議后,分崗位從高分到低分依序進(jìn)行選崗,選崗不到或不選崗者視為自動放棄,出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。選崗時間另行通知。

  2.公示期滿無異議并選崗的確定為聘用人員。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時限內(nèi)(具體時間以書面通知為準(zhǔn))到用人單位報到并按國家有關(guān)規(guī)定及時辦理聘用等手續(xù),未按時報到的,取消聘用資格。

  3.在公示期內(nèi)、審核確認(rèn)、聘用環(huán)節(jié)和試用期內(nèi)因自動放棄聘用資格或因各種原因被取消聘用資格后出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

  4.新聘用人員與聘用單位簽訂首期聘用合同生效之日起,在聘用單位工作不得低于6周年(含一年試用期)。

  九、人員待遇

  招聘人員均按《四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法》(川辦發(fā)〔2002〕40號)進(jìn)行管理,列占用人單位事業(yè)編制,其工資、保險、社會福利等相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位相關(guān)管理辦法執(zhí)行。

  十、紀(jì)律與監(jiān)督

  公開考核招聘工作中,要確保信息、過程、結(jié)果公開,接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí),取消其聘用資格,并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。凡違反原人事部令第6號第三十條和考風(fēng)考紀(jì)規(guī)定,特別是不按公告進(jìn)行資格審查的,按《四川省人事考試違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法(試行)》和原人事部令第6號第三十條、第三十一條等規(guī)定嚴(yán)肅處理,情節(jié)嚴(yán)重的給予政紀(jì)黨紀(jì)處分,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

  監(jiān)督電話:區(qū)紀(jì)委:0826—2222805

  區(qū)衛(wèi)計局:0826—2248099

  區(qū)人社局:0826—2678618

  十一、特別提示

  本次公開考核招聘過程中各環(huán)節(jié)的各項公告均在廣安市廣安區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)、廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局網(wǎng)上及時公告,一律不再單獨(dú)通知。因報名人員不主動、不及時登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致未能按時參加面試、體檢、考核、選崗和辦理聘用手續(xù)的,所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

  十二、本《公告》由廣安市廣安區(qū)人力資源和社會保障局、廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:區(qū)衛(wèi)計局:0826—2248166

  區(qū)人社局:0826—2226499

  附件: 1.廣安市廣安區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表

     2. 廣安市廣安區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名信息表

廣安市廣安區(qū)人力資源和社會保障局 廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局

2015年10月16日

1.廣安市廣安區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職位表.rar

2. 廣安市廣安區(qū)2015年衛(wèi)生事業(yè)單位公開考核招聘工作人員報名信息表.rar

 

作者:文武醫(yī)院招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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