河?xùn)|區(qū)2014年衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員公告
為滿足我區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,根據(jù)《天津市河?xùn)|區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員工作方案》,河?xùn)|區(qū)人力資源和社會保障局與河?xùn)|區(qū)衛(wèi)生局將組織實施2014年河?xùn)|區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘工作人員工作,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘單位基本情況
(一)招聘單位名稱:天津市河?xùn)|區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)所屬單位。
(二)招聘單位性質(zhì):全額及差額撥款事業(yè)單位。
二、招聘崗位及數(shù)量
(一)招聘崗位名稱:衛(wèi)生系統(tǒng)專業(yè)技術(shù)崗位。
(二)招聘數(shù)量:招聘醫(yī)護人員40名(見河?xùn)|區(qū)2014年衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘計劃)。
三、招聘對象
符合職位要求的2014年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會人員。
四、招聘人員條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、具有崗位所需的執(zhí)業(yè)資格條件;
5、具有國家承認的大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
6、本科生年齡18周歲以上、30周歲以下(1983年4月9日至1996年4月9日期間出生),碩士研究生以及臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)類專業(yè)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格和護理專業(yè)具有執(zhí)業(yè)資格的35周歲以下(1978年4月9日以后出生);具有中級以上職稱的年齡40周歲以下(1973年4月9日以后出生);
7、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
8、崗位所需要的其他條件。
(二)凡有下列情況之一者,不得報考
1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2、正在接受立案審查的人員;
3、尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
4、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
5、現(xiàn)役軍人;
6、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
五、招聘信息發(fā)布
根據(jù)批準的招聘方案,統(tǒng)一制定招聘簡章,于2014年3月28日開始,在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)(www.tj.lss.gov.cn)發(fā)布。公告時間為7個工作日。
六、報名與資格審查
(一)報名與繳費的時間、方式及相關(guān)事項
本次考試報名與繳費均在網(wǎng)上進行。
報名時間:2014年4月9日8:00至4月13日16:00。
繳費時間:2014年4月9日8:00至4月15日16:00。
報名與繳費網(wǎng)址:天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)(http://www.tjtalents.com.cn)
每人限報考一個崗位,報考人員提交的報考申請材料應(yīng)當真實、準確,提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,取消報考資格。每個崗位的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比低于2:1的不能開考,并相應(yīng)調(diào)減或取消招聘計劃。報考上述崗位的人員在規(guī)定時間內(nèi)可改報其他崗位。
改報時間:2014年4月16日9:00至16:00。
(二)資格審查:
區(qū)衛(wèi)生局負責對報考人員進行資格審查。報考人員可在提交報名申請48小時內(nèi)查詢資格審查結(jié)果,通過審查的報考人員在規(guī)定時間內(nèi)繳費確認,筆試費用為45元。
根據(jù)國家和我市的有關(guān)政策,對享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報考人員,減免考務(wù)費用。
七、考試
(一)筆試
1、筆試科目:《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》,滿分為100分。
2、筆試時間:2014年4月20日(具體時間、地點詳見準考證)。
3、筆試準考證下載時間:2014年4月17日8:00至4月19日18:00。
報考人員應(yīng)按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
4、筆試成績查詢時間:2014年4月30日,報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢筆試成績及相關(guān)信息。
筆試結(jié)束后,按筆試成績由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進入面試的人選名單。進入面試的人數(shù)達不到1:3比例時,按照該崗位進入面試的實際人數(shù)進行面試。
5、資格復(fù)審:面試前,進入面試的考生需持相關(guān)資格證書和所在單位蓋章的同意報考證明原件(包括身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證書,2014年應(yīng)屆生持集體戶口頁和學(xué)校畢業(yè)生推薦表)及本人近期1寸免冠彩色照片1張,到區(qū)衛(wèi)生局進行資格復(fù)審。復(fù)審合格者,登陸報名網(wǎng)址繳納面試考務(wù)費并打印面試準考證。
6、面試繳費及準考證下載時間:2014年5月21日8:00至5月23日18:00。
因資格復(fù)審不合格而取消或者放棄面試資格等原因,出現(xiàn)招聘崗位空缺時,不遞補人員參加面試。
資格復(fù)審的時間另行通知。
(二)面試
1、面試方式:結(jié)構(gòu)化面談。
2、面試時間:2014年5月24日至5月25日(具體時間、地點詳見準考證)。
3、面試成績:面試成績滿分為100分,合格線為60分,面試成績達不到合格線的不具備錄取資格。
報考人員應(yīng)按照面試準考證上確定的時間和地點參加面試。參加面試時,必須同時帶面試準考證和身份證(二代),缺少任一證件的報考人員不得參加面試。
在筆試、面試過程中,報考人員缺少任一科目考試,視為自動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。
4、面試成績發(fā)布方式:面試結(jié)束后現(xiàn)場公布。
(三)總成績的核算與發(fā)布
筆試成績與面試成績各占50%。即:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績各保留1位小數(shù),總成績保留2位小數(shù)。若報考人員總成績出現(xiàn)并列,按照筆試成績高者優(yōu)先的原則確定進入體檢人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為參加體檢人員。
2014年6月3日,報考人員可登錄報名網(wǎng)址查詢總成績及相關(guān)信息。
八、體檢、考察
(一)體檢
面試結(jié)束后,以考試總成績由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與進入體檢人員之比為1:1的比例,確定參加體檢人員的名單。體檢費用由報考人員繳納。
體檢的項目、標準,在事業(yè)單位公開招聘人員體檢標準出臺之前,參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標準和規(guī)程執(zhí)行。考生對體檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(按照有關(guān)規(guī)定,不進行復(fù)檢的項目除外),復(fù)檢只進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。
非招聘單位原因,未按照規(guī)定時間和地點參加體檢的考生,視為自動放棄體檢。
因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補,遞補人員參加體檢。
(二)考察
考察工作由區(qū)人力社保局和區(qū)衛(wèi)生局負責組織實施?疾靸(nèi)容應(yīng)包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及需要回避的情況等,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。考察應(yīng)當廣泛聽取意見,準確把握被考察對象的情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。
因考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依據(jù)報考人員考試總成績由高分到低分依次遞補,遞補人員履行體檢、考察程序。
九、公示
擬聘用人員在天津市人力資源和社會保障網(wǎng)進行公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、報名序號、畢業(yè)院校或工作單位等情況,公示期為7個工作日。
公示期滿后,對沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再決定是否聘用。
因公示結(jié)果影響聘用、擬聘用人員自愿放棄聘用、擬聘用人員未在規(guī)定的時間內(nèi)報到,導(dǎo)致擬聘崗位空缺的依次遞補,遞補人員履行體檢、考察、公示等有關(guān)程序。
十、備案
辦理聘用手續(xù)前,招聘單位將《天津市事業(yè)單位聘用工作人員備案表》和《天津市事業(yè)單位聘用人員名冊》,按照管理權(quán)限分工報市事業(yè)單位人事管理綜合管理部門備案。
十一、咨詢、舉報或投訴電話
咨詢電話:24313260
舉報或投訴電話:24223151
十二、需要說明的其他事項
附件:2014年河?xùn)|區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘計劃.rar
河?xùn)|區(qū)人力資源和社會保障局
2014年3月28日
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