因工作需要，廈門市湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局擬向社會公開招考一批編外補充性工作人員�，F(xiàn)將簡章公布如下：
一、招考條件
擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛社會主義祖國，遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的職業(yè)道德，具備全面履行本崗位職責的能力，身體健康。
二、招考程序
1．發(fā)布招考信息。將招考信息在廈門湖里人力資源網(wǎng)（www.xmrl.cn）公布。招考崗位信息見附件1。
2．報名時間：4月3日-4月9日（法定上班時間）。報名者可直接從廈門湖里人力資源網(wǎng)站下載《報名表》（附件2），也可到湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局索取。報名時需提交《報名表》一式一份、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書原件和復印件（應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表）、符合報考崗位其他要求的證明材料及近期免冠彩照1寸照片3張。報名采用現(xiàn)場辦理的方式，報名地點：湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局（湖里區(qū)南山路551號11樓）。
報考人員報名時必須認真閱讀各崗位招考資格條件，確認自己符合擬報崗位的條件方可報名，報名時須對本人的報名資格及所提供材料的真實性作出相關(guān)的承諾。
3.資格審查。本次招考筆試前進行考生資格初審，面試前對擬進入面試的人員進行資格復審，經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘條件或提供虛假資料的人員，取消其考試資格。
4.領(lǐng)取準考證：領(lǐng)取時間為4月10日下午2：30-5：00。報考者需持身份證到湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局領(lǐng)取，逾期不來領(lǐng)取的，視為自動放棄。
5.考試
考試分為筆試和面試，筆試總分100分，合格線為60分；面試總分100分，合格線為60分。
（1）筆試：筆試時間4月11日上午9：00－11：00，地點：湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局（湖里區(qū)南山路551號13樓）。
筆試由湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局統(tǒng)一組織，采取閉卷方式，筆試內(nèi)容見附件3。筆試成績在湖里區(qū)人力資源網(wǎng)公布。
（2）面試：面試時間4月14日上午8：30分，地點：湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局（湖里區(qū)南山路551號13樓）。面試考官由7人組成。
參加面試人員由以下人員組成：從筆試成績達到合格線的人員中，從高分到低分按崗位招聘數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定面試人員；若崗位招聘數(shù)與筆試成績上合格線人數(shù)的比例達不到1:3的，則按實際達到合格線人數(shù)確定面試人員。因個人原因退出或被取消資格所空缺的名額，從筆試上合格線人員中按高分到低分依次遞補。
面試采取答辯方式，以適應(yīng)崗位要求的基本素質(zhì)為考試主要內(nèi)容，實行當場評分。面試結(jié)束，即公布該崗位綜合成績。
報考人員的綜合成績以100分計，筆試成績和面試成績各按50％折算成綜合成績。
6．體檢（時間另行通知）。
體檢人選從筆試、面試成績均上合格線人員中，按綜合成績排名順序，以崗位擬招考人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定；若筆試、面試成績均上合格線人數(shù)小于崗位擬招聘數(shù)的，以筆試、面試成績均上合格線人數(shù)確定。若綜合成績相同的，取面試成績較高者進入體檢；若面試成績也相同，則重新進行面試。
體檢由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司統(tǒng)一組織。體檢項目由湖里區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導小組確定，體檢標準參照國家公務(wù)員招聘的體檢標準，體檢費用個人自理。
參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證和體檢通知，由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司集中組織到指定醫(yī)院體檢。體檢人員應(yīng)按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。
體檢結(jié)果由湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局及時通知考生�？忌诘弥w檢結(jié)果后如有疑義，可在一周內(nèi)提出復檢申請，由湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司另行指定醫(yī)院復檢一次，以復檢的結(jié)果為準。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無效。
體檢不合格所空缺的名額，從筆試、面試均上合格線人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
7．考核。湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局組織對擬聘用人員進行考核，并形成書面考核材料�？己瞬缓细袼杖钡拿~，從筆試、面試均上合格線人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
8.公示。對擬聘用人員，在廈門湖里人力資源網(wǎng)（www.xmrl.cn）公示三天。
9.聘用。對公示無異議的擬聘用人員，按相關(guān)程序辦理有關(guān)手續(xù)。
已就業(yè)的報考人員須于體檢合格后，進入考核前由本人提供原工作單位同意工作調(diào)動或解除人事勞動關(guān)系的證明材料，否則視為自動放棄聘用資格。
10.工資及待遇。按《湖里區(qū)編外補充性工作人員工資福利待遇方案》（廈湖府辦[2012]133號）及湖里區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、其他注意事項
1．考生報名時需確認自己符合所報崗位要求的條件，所提供的有關(guān)證件和資料必須真實有效，如有虛假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消其考試及聘用資格。
2.本次招聘過程中，考生因個人原因退出或被取消資格所空缺的名額，從筆試、面試均上合格線人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
3.年齡、戶籍、畢業(yè)證書等相關(guān)資歷要求計算到報名截止日（2014年4月9日）。年限按足年足月足日累計。
如：最高年齡要求35歲是指1979年4月10日（含）之后出生的人員。
4.應(yīng)屆畢業(yè)生是指全日制普通教育2014屆畢業(yè)生。應(yīng)屆畢業(yè)生須于2014年7月31日前取得學歷、學位證書，逾期取消聘用資格。
5.本次招考聘用的人員，與湖里區(qū)勞務(wù)派遣有限公司簽訂勞動合同，首次簽訂合同期限為3年。合同到期后，根據(jù)工作需要決定是否續(xù)簽勞動合同。
6.與招考工作有關(guān)的信息，將及時在廈門湖里人力資源網(wǎng)（www.xmrl.cn）發(fā)布，請報考人員及時關(guān)注。
7.本次招考活動在區(qū)紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下進行。
8.本次招聘活動結(jié)束后，從筆試、面試均上合格線的未被聘用人員中確定保留聘用資格人員。在崗位出現(xiàn)空缺的情況下，湖里區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導小組辦公室和湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局綜合考慮考試等情況，可以從同一崗位保留聘用資格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。保留聘用資格人員資格保留至下次本崗位招聘活動之前。
9.本簡章由湖里區(qū)編外人員管理工作領(lǐng)導小組辦公室和湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局負責解釋。
附件1：湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局公開招考編外補充性工作人員崗位信息表（一）.rar
附件2：湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局公開招考編外補充性工作人員報名表.rar
湖里區(qū)城市管理行政執(zhí)法局
2014年4月3日