紹興市直事業(yè)單位2014 年度第一批新增工作人員招聘信息
（公布時間：2014 年4 月18 日）
根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和紹興市直事業(yè)單位公開招聘工作有關規(guī)定，經(jīng)市人力資源和社會保障局審核，現(xiàn)集中發(fā)布市直事業(yè)單位公開招聘信息：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行，通過筆試、面試、體檢和考核等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員。
二、報名對象基本條件
（一）遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務，身體健康；
（二）具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（三）具有國家承認的國民教育系列學歷；
（四）年齡在35 周歲以下（1979 年4 月29 日以后出生。特別說明的除外）；
（五）具備崗位需要的其他條件。
三、招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學歷等資格條件
計劃招聘工作人員83 名。具體詳見《紹興市直事業(yè)單位2014 年度第一批公開招聘工作人員計劃表》（見附件1）。
四、招聘辦法及程序
（一）報名與資格審查
時間：2014 年4 月30 日（周三）9:00—15:00。
地點：紹興市人力資源市場（鏡湖新區(qū)溢香街1 號二樓大廳）。
報名與資格審查采取現(xiàn)場方式進行。符合條件的報考人員自行下載填寫《紹興市直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（見附件2），粘貼1 寸照片并簽署姓名后，參加現(xiàn)場報名并接受資格審查。資格審查由用人單位及其主管部門負責，資格審查通過人員按規(guī)定繳納考務費（收費標準：筆試每科40 元），索取《考生須知》。未繳費報名無效。
報名資料（考生只需提供所報崗位需要的資料）：《報名登記表》一式兩份，身份證、戶口簿（集體戶口的提供經(jīng)當?shù)毓膊块T蓋章后的集體戶口簿首面和本人信息頁復印件）、學歷學位證書（2014 年應屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》、學生證，屬定向委培生的須征得委托培養(yǎng)單位的同意并出具證明；港澳、國外留學回國人員提供國家教育部中國留學服務中心出具的學歷、學位認證材料）、職稱證書、執(zhí)（職）業(yè)資格證書、英語等級考試合格成績單、單位出具的工作經(jīng)歷證明（或當?shù)厣绫Ｖ行睦U費證明）等原件及復印件。
（二）考試
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。筆試、面試各占總成績的50%，總成績相等時，以筆試成績高的排位在前。
1.筆試
時間：2014 年5 月17 日。
地點：詳見準考證（考生在規(guī)定時間內(nèi)登錄《紹興市人事培訓考試網(wǎng)》www.sxpxks.com 報名系統(tǒng)自行打�。�
上午9：00—11：30《綜合應用能力》，下午14：00—15：30《職業(yè)能力傾向測驗》，兩科各占50％計入筆試成績。
根據(jù)招聘計劃，按照筆試成績從高分到低分1：3 的比例確定面試對象。
2.面試
時間：2014 年6 月7 日。上午8：30 開始，一天內(nèi)完成。
地點：另行通知。
面試采用結(jié)構(gòu)化形式，主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100 分，60 分以上合格，不足60 分者不進入下一環(huán)節(jié)。
領取面試通知未按規(guī)定時間和地點參加面試的，視作自動放棄，由此產(chǎn)生的缺額不遞補。
（三）體檢與考核
面試后根據(jù)總成績按招聘計劃1：1 的比例確定體檢和考核對象。參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》進行體檢和考核。在體檢或考核中出現(xiàn)放棄或不合格情況，缺額在面試合格人員中，按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示與聘用
根據(jù)總成績和體檢、考核情況確定擬聘用對象，在紹興人才網(wǎng)
（ http://www.sxrc.com.cn ）、紹興市人力資源和社會保障網(wǎng)
（http://hrss.sx.gov.cn）進行為期7 個工作日的公示，公示期滿后辦理相關聘用手續(xù)。聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
五、注意事項
（一）報考人員應根據(jù)所報崗位要求提供相應的信息和資料，報考信息和資料應當真實、準確、有效，凡提供虛假資料獲取報考資格的，一經(jīng)查實，即取消考試或聘用資格；
（二）有相關工作經(jīng)歷要求的崗位，需提供所在單位出具的工作經(jīng)歷證明，工作經(jīng)歷計算到2014 年4 月29 日止。畢業(yè)生在校期間的實習、見習等經(jīng)歷不作工作經(jīng)歷計算；
（三）在專業(yè)對口的情況下，大學生村官工作經(jīng)歷可作為專業(yè)相關工作經(jīng)歷（一般限綜合、文字、管理、財會等通用性崗位）
（四）有區(qū)域戶籍限制的崗位，以2014 年4 月29 日本人戶口所在地為準；
（五）機關、事業(yè)單位在編人員報名需提供所在單位出具的同意報考證明；
（六）全日制在校生不能以已取得的其他學歷報名；
（七）崗位報名人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3：1 的原則上不開考。緊缺專業(yè)崗位經(jīng)批準后允許按2：1 比例開考，其余應核減招聘指標；
（八）考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行；
（九）報考人員為農(nóng)業(yè)戶籍的，聘用前須將農(nóng)業(yè)戶籍轉(zhuǎn)為非農(nóng)戶籍；
（十）若有變動以報名現(xiàn)場公告為準。
政策性問題咨詢和監(jiān)督投訴電話：85099812。