蘇人社事招公告核[2014]53號
為加強(qiáng)學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)，鹽城師范學(xué)院（全額撥款事業(yè)單位，學(xué)校網(wǎng)址：http://www.yctc.edu.cn）現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘高層次優(yōu)秀人才�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛高等教育事業(yè)；
�。ㄈ┢沸辛己茫哂辛己玫膱F(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
（四）具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識及實(shí)踐技能等資格條件（見附件1）；
（五）具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
�。┙淌谀挲g要求在45周歲以下（1969年1月1日以后出生），學(xué)科帶頭人、學(xué)術(shù)帶頭人等特殊高層次人才可適當(dāng)放寬至50周歲，博士研究生年齡要求在40周歲以下（1974年1月1日以后出生），碩士研究生年齡要求在35周歲以下（1979年1月1日以后出生）；
�。ㄆ撸┤〉米鎳箨懭罩破胀ǜ咝W(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘崗位、人數(shù)及應(yīng)聘崗位要求
詳見附件1：《鹽城師范學(xué)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》。
三、報(bào)名
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間
本公告為長期招聘公告。所有崗位自公告發(fā)布之日起接受報(bào)名，學(xué)校根據(jù)崗位報(bào)名情況，確定本期招聘人數(shù)，啟動(dòng)考核程序（公告發(fā)布10個(gè)工作日后），崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期截至2014年8月31日。學(xué)校人事處將及時(shí)公布每期招聘結(jié)果，并于每季度末在省人力資源與社會(huì)保障廳、省教育廳和學(xué)校網(wǎng)站通報(bào)崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。
2.報(bào)名方式
�。�1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
應(yīng)聘者可直接將相關(guān)材料發(fā)送至學(xué)校網(wǎng)站公布的招聘信息中對應(yīng)部門或人事處郵箱，發(fā)送主題請以“崗位+姓名+學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)�！备袷阶⒚�。
�。�2）郵寄材料報(bào)名
地址：鹽城市希望大道鹽城師范學(xué)院新長校區(qū)人事處，郵編：224051。
（以收到地郵戳?xí)r間為有效時(shí)間）
�。�3）現(xiàn)場報(bào)名
請?jiān)诠ぷ魅掌陂g到學(xué)校人事處報(bào)名。
�。ǘ﹫�(bào)名注意事項(xiàng)
1.凡符合報(bào)名條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘，每位報(bào)名者僅限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者須提交下列材料：
�、佟尔}城師范學(xué)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（詳見附件2，填寫時(shí)請注意保持表格頁面格式）；
�、趥�(gè)人詳細(xì)簡歷；
�、垌毺峁⿲W(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件（如在國外取得學(xué)歷學(xué)位的，須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件與復(fù)印件）；
④身份證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、職業(yè)技能等級證書、大學(xué)英語及計(jì)算機(jī)等級證書等原件與復(fù)印件；
�、莨_發(fā)表的學(xué)術(shù)論文、科研項(xiàng)目及研究成果，各類獲獎(jiǎng)證書，個(gè)人創(chuàng)作的作品集等能說明個(gè)人業(yè)務(wù)水平、業(yè)績成果的證明材料；
⑥以應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘的人員須提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件與復(fù)印件。
2.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考核費(fèi)。
3. 應(yīng)聘人員與應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘與該部門負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位�！�
4．本次招聘不設(shè)開考比例。
四、考核方式及組織
�。ㄒ唬┛己私M織
1．學(xué)院人事處將會(huì)同各二級學(xué)院成立專家組，對應(yīng)聘人員在校期間專業(yè)設(shè)置和主要專業(yè)課程成績、獲獎(jiǎng)情況、發(fā)表論文情況以及課題研究情況等進(jìn)行綜合分析，并根據(jù)招聘崗位要求，按照1:3的比例確定參加試講的考生名單，人數(shù)不足3人的，按實(shí)際人數(shù)參加試講。以電話或郵件方式通知到應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則按棄考處理。
2．考核之前，擬參加考核人員須提供資格報(bào)名材料原件和復(fù)印件，由人事處對考生的資格條件進(jìn)行復(fù)審。凡有弄虛作假者（與報(bào)名表所填寫信息不符），一經(jīng)查實(shí)，即取消考核資格。
(二)考核程序
考核分兩輪進(jìn)行，包括教學(xué)試講、面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
1.教學(xué)試講：根據(jù)招聘的崗位，確定一門核心課程試講（具體內(nèi)容另行通知），采用說課的方式，在說課成績中，從高分到低分按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選，不足的比例，按合格線以上實(shí)有人數(shù)確定，試講成績當(dāng)場公布，教學(xué)試講總分為100分，合格線為60分。
2.面試：面試按照學(xué)校自行制定的面試辦法執(zhí)行，主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試為100分，面試成績當(dāng)場通知考生。
3．總成績：教學(xué)試講占50%，面試占50%。擬聘用人員教學(xué)試講和面試成績均在60分以上為合格。教學(xué)試講不合格不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試不合格人員不予錄用。
五、體檢考察及聘用
�。ㄒ唬┛己私Y(jié)束后，根據(jù)總成績從高分到低分，按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員，體檢醫(yī)院須為三級甲等以上醫(yī)院。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，并同時(shí)需符合江蘇省教師資格認(rèn)定體檢要求。
�。ǘ⿲W(xué)校對體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，不再遞補(bǔ)。
�。ㄈ⿲W(xué)校將根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，將擬聘用人員名單在省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳、鹽城師范學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示時(shí)間為7個(gè)工作日，公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。
�。ㄋ模⿲緹o異議人員，經(jīng)江蘇省教育廳審核，并報(bào)江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳備案后，學(xué)校為其辦理相關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、招聘政策咨詢
鹽城師范學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話： 0515-88233051
聯(lián)系人：房老師 姜老師
七、招聘工作監(jiān)督
鹽城師范學(xué)院紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。
紀(jì)委監(jiān)督電話：0515-88212210
聯(lián)系人：吳老師
八、招聘工作舉報(bào)
江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
舉報(bào)信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn
舉報(bào)電話、傳真：025-83314795
江蘇省教育廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。
舉報(bào)電話：025-83335135
附件：1.《鹽城師范學(xué)院2014年公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》.rar
2.《鹽城師范學(xué)院公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》.rar
鹽城師范學(xué)院
2014年4月30日