根據(jù)事業(yè)單位崗位余缺和工作需要，乳山市屬事業(yè)單位公開招聘部分工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，未受過黨紀、政紀處分及刑事處罰;
(二)具有適應崗位的身體條件;
(三)年齡30周歲以下(1983年9月22日以后出生)，碩士研究生、博士研究生，年齡為35周歲以下(1978年9月22日以后出生);
(四)乳山市生源參加我省招募或外地生源參加乳山市招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員(以下簡稱服務基層項目人員)，服務滿2年、考核合格，3年內(nèi)(指2010年、2011年、2012年招募和選派人員，含2012年續(xù)聘的大學生村官)報考的，實行定向招聘。
(五)服務基層項目人員，已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務員或事業(yè)單位工作人員的，不再享受定向考錄政策。
(六)留學回國人員報名參加招聘的，除需提供《簡章》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學歷認證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。
(七)招聘崗位所需的其他資格條件。
定向、委培應屆畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員不能報考;在讀全日制普通高校非2014年應屆畢業(yè)生不能報考，也不能用已取得的學歷學位作為條件報考;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得報考。報名人員不能報考與本人有應回避親屬關(guān)系的崗位。
二、報名和資格審查
(一)報名
報名時間：2014年9月22日- 9月24日08：30—17：00。
報名地點：乳山市人力資源和社會保障局公務員辦公室(市政府綜合樓一樓西107室)。
具體辦法：
1、現(xiàn)場報名：每人限報一個職位�？忌顷懭樯绞腥肆Y和社會保障局網(wǎng)站下載打印《2014年乳山市屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表》，如實填寫個人信息，親筆簽名后連同近期同底版1寸免冠照片3張一并提交。
報考定向職位的，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項目的人員出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料;參加“三支一扶”計劃項目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上主管部門出具的考核材料;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的人員要出具共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。
報名結(jié)束后，對報名人數(shù)達不到1:3比例的招聘職位(定向及財會核算職位為1:2的比例)，計劃招聘1人的，原則上取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1：3的比例相應核減計劃。個別緊缺專業(yè)職位報名人數(shù)達不到規(guī)定比例的，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準后可適當降低開考比例。
報考取消錄用計劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時間內(nèi)改報符合崗位要求的其他職位，因報考人員原因通知不到的，由報考人員承擔相應責任。
2、繳費：根據(jù)省物價部門核定的標準，報考人員應繳納筆試費40元，面試費70元。筆試費在報名時繳納，面試費在筆試成績公布后資格審查時繳納。
(二)資格審查
對報名人員資格審查工作貫穿考錄工作全過程。進入面試的報名人員，在面試人員名單確定后，在規(guī)定時間內(nèi)提交本人相關(guān)證明材料。相關(guān)證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書、身份證、筆試準考證及其他能證明符合報名條件的材料原件及復印件。此外，未就業(yè)畢業(yè)生還需提交《就業(yè)報到證》，有工作單位的人員要提交具有人事管理權(quán)限部門或單位同意報考的介紹信。
取得面試資格的人員，在規(guī)定時間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報考條件的人員，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的職位空缺，按筆試成績依次等額遞補。
三、考試內(nèi)容和辦法
1、筆試
筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和寫作。筆試采取統(tǒng)一時間、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試準考證的領(lǐng)取時間在乳山市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布，筆試的時間地點在準考證注明。
筆試結(jié)束后,確定筆試成績合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線內(nèi)，由高分到低分按規(guī)定比例確定進入面試人員。其中，計劃錄用1-3人的按1：3的比例確定;計劃錄用4-10人(含)的按1：2的比例確定;計劃錄用10人以上的按1:1.5的比例確定。達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定進入面試人員，進入面試人員名單進行公布。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要考核考生的綜合素質(zhì)和能力。面試時間、地點在面試通知單注明，面試人員成績低于60分的，取消錄用資格。最后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，采用百分制計算報考人員考試總成績。
根據(jù)考試總成績，由高分到低分按計劃招聘人數(shù)等額確定進入體檢考察范圍人員。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。報考人員總成績和進入體檢考察范圍人員名單予以公布。
四、體檢考察
體檢參照公務員體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。本次招聘成立考察工作小組負責考核工作，對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息、材料是否真實準確等進行復審�？己诵〗M全面、客觀、公正地寫出書面考核意見。對放棄體檢及體檢考察不合格造成崗位空缺的，經(jīng)人社部門審核同意后，按考試總成績依次等額遞補。
五、聘用
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，由人社部門統(tǒng)一進行公示，經(jīng)7個工作日公示無異議的予以聘用。對報考同一崗位的，根據(jù)崗位要求，按總成績從高分到低分依次選擇職位。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂不少于三年的聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、其他事項
1、領(lǐng)取準考證、筆試、面試等考試相關(guān)信息均在乳山人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.rsrs.gov.cn/)發(fā)布，請考生及時關(guān)注發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
2、本次考試不指定輔導用書，不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
3、咨詢電話：0631—6654170。
附：
2014年威海乳山市屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表.rar
2014年乳山市屬事業(yè)單位招聘工作人員報名登記表.rar
乳山市人力資源和社會保障局
二○一四年九月十二日