根據(jù)工作需要，擬面向社會為民樂縣廣播電視臺公開招聘部分專業(yè)技術(shù)人員�，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位及招聘人選條件資格
(一)招聘崗位
1.電視新聞記者3名(男)
2.電視播音員2名(1男1女)
(二)招聘人選條件資格
1.思想政治素質(zhì)好，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛廣播電視事業(yè)，遵紀守法，作風(fēng)務(wù)實，品行端正;
2.身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)好;
3.符合擬報考崗位年齡、學(xué)歷及專業(yè)等要求(詳見附表)，具有履行擬報考崗位職責的能力;
有下列情形之一者，不能報名參加招聘：
1.受過司法機關(guān)刑事處罰或正在接受司法機關(guān)立案偵察的;
2.正在接受紀檢監(jiān)察機關(guān)立案審查的;
3.違反計劃生育政策規(guī)定的;
4.近兩年年度考核有不稱職(不合格)情況，以及其他不能調(diào)動情形的機關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員;
5.有其他法律法規(guī)規(guī)定不能聘用的情形。
(三)招聘范圍
面向社會公開招聘
二、招聘程序和步驟
招聘工作堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、組織考察、體檢、公示、研究決定及辦理聘用手續(xù)的程序進行。
(一)發(fā)布招聘公告。由縣文化廣播影視新聞出版局、縣廣播電視臺通過甘肅日報、每日甘肅網(wǎng)、張掖市電視臺、張掖日報、縣政府網(wǎng)站、民樂電視臺、新民樂報等媒體發(fā)布招聘公告。
(二)報名及資格審查。報名時間從2015年3月16日開始，3月27日下午6：00截止(每日上午8：30—12：00，下午14：30—18：00，雙休日除外)。報名者持本人有效《居民身份證》原件及復(fù)印件(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片并加蓋公安機關(guān)公章的戶籍證明原件和復(fù)印件)，畢業(yè)證、學(xué)位證、普通話等級證書原件及復(fù)印件，其它相關(guān)證書原件及復(fù)印件(機關(guān)事業(yè)單位正式在編工作人員報考的，還需提供所在單位及行政主管部門同意報考的證明材料)，近期同底免冠2寸彩色照片4張，本人現(xiàn)場報名，每人限報一個崗位，報名考務(wù)費200元。
報名地點：民樂縣廣播電視臺312辦公室(廣電大廈3樓)
聯(lián)系人：趙祥普 聯(lián)系電話：0936-5915453
報名工作結(jié)束后，由縣文化廣播影視新聞出版局、縣廣播電視臺負責，對報名人員條件資格進行審查，對不符合招聘條件資格的人員取消其報名資格并通知本人。如某一個崗位符合招聘條件資格的報名人數(shù)與計劃招聘人數(shù)達不到規(guī)定比例，可對該崗位招聘計劃予以調(diào)整或取消。
(三)考試
電視新聞記者崗位招考辦法
1.筆試
筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和招聘崗位所具備的專業(yè)知識等內(nèi)容。筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)技術(shù)知識，公共基礎(chǔ)知識占30%，專業(yè)技術(shù)知識占70%，筆試時間為120分鐘，滿分100分。筆試成績占綜合成績60%。根據(jù)筆試成績從高到低，按照招聘數(shù)量1：3的比例確定進入面試人選。
2. 面試
面試成績由評委獨立量化評分，按照去掉一個最高分、去掉一個最低分后的平均成績，作為考生最終得分。完成面試所有環(huán)節(jié)后一次性當場打分、亮分。滿分100分，面試成績占綜合成績的40%。
筆試、面試成績均為百分制，所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
綜合成績計算公式： 綜合成績=筆試成績×60% + 面試成績×40%。
電視播音員招考辦法
1.初選。對報名人員普通話、試鏡項目(或應(yīng)聘者提供的相關(guān)主持作品資料)進行初試。依據(jù)初試成績從高分到低分，按照性別和招聘崗位人數(shù)1:5的比例確定筆試、面試對象。初選成績不帶入筆試、面試環(huán)節(jié)。
2.筆試。筆試主要測試公共基礎(chǔ)知識和招聘崗位所具備的專業(yè)知識等內(nèi)容。筆試內(nèi)容為：公共基礎(chǔ)知識30%，專業(yè)知識70%(專業(yè)知識包括播音主持常識、新聞采訪、新聞寫作等內(nèi)容)。筆試時間為120分鐘，滿分100分，筆試成績占綜合成績30%。
3.面試。面試采取上鏡、自我介紹、現(xiàn)場播報、現(xiàn)場主持等方式進行,考察考生出鏡形象、儀態(tài)儀表、普通話水平、思維能力和應(yīng)變能力，完成面試所有環(huán)節(jié)后一次性當場打分、亮分。滿分100分，面試成績占綜合成績的70%。
筆試、面試成績均為百分制，所有成績分值均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。
綜合成績計算公式： 綜合成績=筆試成績×30% + 面試成績×70%。
考試時間另行通知。
(四)組織考察
電視新聞記者根據(jù)考生考試最終得分，按照招聘數(shù)量1：1的比例確定考察人選，電視播音員崗位，根據(jù)考生考試最終得分，按性別從高到低按照招聘數(shù)量1：1的比例分別確定考察人選(同一崗位考生最終得分出現(xiàn)末位并列的，有從事新聞采編工作經(jīng)歷且有作品發(fā)表的考生優(yōu)先確定為考察對象，同等條件的面試加賽一輪)。由縣文化廣播影視新聞出版局、縣廣播電視臺成立考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況進行全面考察。
(五)體檢、公示
考察合格者，確定為體檢對象。體檢由縣文化廣播影視新聞出版局、縣廣播電視臺組織實施，體檢標準參照《公務(wù)員體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢合格者(體檢不合格的，在7天之內(nèi)個人提出申請，可進行復(fù)檢)，作為擬聘用初步人選面向社會進行公示，公示期為7天。對公示后發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的，取消招聘資格。若某一崗位擬聘用人選少于招聘數(shù)量，按成績依次遞補。
三、聘用管理
擬聘用人員面向社會公示7天，無異議者，報縣廣播電視臺專業(yè)技術(shù)人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審查同意后，辦理聘用手續(xù)。聘用人員與縣廣播電視臺簽訂聘用合同，一年一聘，聘用人員工資由縣廣播電視臺按照事業(yè)單位同期同類工作人員工資標準核發(fā)，單位按國家規(guī)定為聘用人員繳納相關(guān)社會保險費;應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議，待畢業(yè)后(取得畢業(yè)證)辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員試用期一年。
四、組織實施
公開招聘工作在縣廣播電視臺專業(yè)技術(shù)人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進行，由縣廣播電視臺具體組織實施，縣文化廣播影視新聞出版局對招聘工作的全過程進行監(jiān)督。招聘工作實行回避制度，凡與報考人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，一律不得參與招聘組織工作。
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