根據(jù)機(jī)關(guān)后勤事業(yè)發(fā)展及人才梯隊(duì)建設(shè)需要，長(zhǎng)江水利委員會(huì)機(jī)關(guān)服務(wù)局(以下簡(jiǎn)稱長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局)2015年公開(kāi)招聘人員8名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局(副局級(jí))隸屬于水利部長(zhǎng)江水利委員會(huì)，主要負(fù)責(zé)長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)的后勤管理、保障和服務(wù)工作，承擔(dān)長(zhǎng)江委在漢地區(qū)小型基建管理工作，負(fù)責(zé)長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)大院、職工住宅區(qū)物業(yè)管理工作，負(fù)責(zé)房產(chǎn)、保衛(wèi)、國(guó)庫(kù)集中支付與會(huì)計(jì)核算等日常事務(wù)管理和服務(wù)工作。
二、招聘原則
堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試、考核相結(jié)合的方法，面向社會(huì)公開(kāi)招聘。
三、招聘崗位及要求
四、應(yīng)聘人員基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)遵守憲法和法律，有良好的社會(huì)公德和職業(yè)道德;
(三)年齡符合崗位要求;
(四)身體健康、愛(ài)崗敬業(yè)，具備招聘崗位要求的其他條件。
五、聘用人員管理及待遇
聘用人員納入事業(yè)編制管理;工資、福利及人事關(guān)系，按照國(guó)家事業(yè)單位現(xiàn)行政策和機(jī)關(guān)服務(wù)局有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、招聘程序及時(shí)間安排
(一)招聘信息發(fā)布
本次公開(kāi)招聘委托長(zhǎng)江水利委員會(huì)人才資源開(kāi)發(fā)中心(以下簡(jiǎn)稱長(zhǎng)江委人才中心)實(shí)施，長(zhǎng)江委人才中心將于2015年4月1日至2015年4月15日在中國(guó)水利教育網(wǎng)、長(zhǎng)江委信息網(wǎng)、長(zhǎng)江委人事勞動(dòng)網(wǎng)上公布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名時(shí)間
2015年4月16日至2015年4月22日。
2、報(bào)名方式
實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員可通過(guò)登錄中國(guó)水利教育網(wǎng)、長(zhǎng)江委信息網(wǎng)、長(zhǎng)江委人事勞動(dòng)網(wǎng)查看招聘公告和下載《長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》，并按要求填寫后，發(fā)送至707175392@QQ.com。
3、資格審查
對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，2015年4月24日在中國(guó)水利教育網(wǎng)、長(zhǎng)江委信息網(wǎng)上公布資格審查合格人員名單。若某一崗位資格審查合格人員少于3人(招聘3人的崗位，符合應(yīng)聘條件人員少于9人、多于6人的，按招聘2人的要求實(shí)施招聘程序;少于6人、多于3人的，按招聘1人的要求實(shí)施招聘程序)，則取消該崗位招聘，并予以公布。
資格審查合格人員于筆試前一天8:30至16:00攜帶本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、一寸彩照兩張、畢業(yè)生推薦表、所在單位同意報(bào)考或單位解除合同的證明及崗位要求的其他相關(guān)材料(以上需原件)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審合格后領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
資格審查將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
資格審查地點(diǎn)：長(zhǎng)江水利委員會(huì)人才資源開(kāi)發(fā)中心(武漢市江岸區(qū)惠濟(jì)路48號(hào))
聯(lián)系人：梁雯 聯(lián)系電話：027-82828405、82828640
(三)考試
根據(jù)崗位要求，應(yīng)聘崗位均采取筆試、面試(機(jī)電維護(hù)崗位增加實(shí)務(wù)操作)，筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，面試和實(shí)務(wù)操作時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
1、筆試
筆試內(nèi)容以崗位專業(yè)知識(shí)為主。筆試為閉卷考試，總分為100分，時(shí)間為120分鐘。
每崗位按招聘人數(shù)1:5比例參加面試，如招聘1人的崗位，筆試成績(jī)前五名參加面試;若第五名出現(xiàn)并列成績(jī)的，均參加面試;若少于5人，均參加面試，其它類推。
2、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)總分100分，面試時(shí)間25分鐘，機(jī)電維護(hù)崗位實(shí)務(wù)操作時(shí)間另外計(jì)算。
3、成績(jī)匯總
考試綜合成績(jī)總分100分，其中筆試按50%、面試按50%計(jì)入總分(機(jī)電維護(hù)崗位筆試按50%、面試按30%、實(shí)務(wù)操作按20%計(jì)入總分)。
(四)體檢
根據(jù)綜合成績(jī)，由高至低按1：1比例確定體檢對(duì)象，體檢對(duì)象由領(lǐng)導(dǎo)小組審定。體檢不合格者，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。
體檢時(shí)間：2015年5月上旬
體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定執(zhí)行，體檢地點(diǎn)、具體時(shí)間另行通知。
(五)考核
根據(jù)綜合成績(jī)和體檢結(jié)果，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，確定考核對(duì)象。由用人單位人事部門對(duì)考核對(duì)象所在學(xué)�；騿挝煌庹{(diào)或通過(guò)函調(diào)等方式進(jìn)一步對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行考察。經(jīng)考核發(fā)現(xiàn)不具備聘用條件的不予錄用，出現(xiàn)的空缺按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)，并按招聘程序執(zhí)行。
(六)確定擬聘人員及公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢和考核結(jié)果，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，擇優(yōu)確定擬聘人員，于中國(guó)水利教育網(wǎng)、長(zhǎng)江委信息網(wǎng)、長(zhǎng)江委人事勞動(dòng)網(wǎng)上公示7天。
公示時(shí)間：2015年6月上旬
公示內(nèi)容：崗位、擬聘用人員姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時(shí)間。
凡公示合格的擬聘人員規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的，按綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)，并按照招聘程序執(zhí)行。
(七)簽約聘用
經(jīng)公示合格人員，報(bào)長(zhǎng)江委人事勞動(dòng)局批準(zhǔn)后，由長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)中心按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(八)回避制度
凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
(九)其他事項(xiàng)
應(yīng)聘者在考試、體檢期間的交通費(fèi)、伙食費(fèi)及住宿費(fèi)自理，體檢費(fèi)用由長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局承擔(dān)。
七、監(jiān)督部門、電話
長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局紀(jì)委監(jiān)督電話：027-82828846;長(zhǎng)江委人事勞動(dòng)局監(jiān)督電話：027-82926216。
附件：長(zhǎng)江委機(jī)關(guān)服務(wù)局公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表