根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號(hào)]，按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員。
一、招聘崗位及職數(shù)
1、保障房建設(shè)管理人員(1名);
2、行政管理人員(1名);
二、招聘職位說(shuō)明與招聘對(duì)象條件
1、招聘職位說(shuō)明
(1)保障房建設(shè)管理崗位：承擔(dān)本市保障性住房大型居住社區(qū)的前期、實(shí)施與后期的全過(guò)程管理與工作。
(2)行政管理崗位：承擔(dān)本市保障性住房建設(shè)宣傳、信息管理以及相關(guān)日常行政管理工作。
2、招聘對(duì)象與條件
(1)保障房建設(shè)管理崗位：具有土木工程、經(jīng)濟(jì)管理及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷，三年以上本市大型居住社區(qū)保障性住房項(xiàng)目建設(shè)和管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉保障房項(xiàng)目計(jì)劃、配套、建設(shè)管理等流程。年齡一般不超過(guò)40周歲。
(2)保障房建設(shè)行政管理崗位：具有行政管理、社會(huì)管理、信息管理及其他相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷，二年以上保障性住房行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。年齡一般不超過(guò)40周歲。
具體崗位要求詳見(jiàn)“2015年上海市住宅建設(shè)發(fā)展中心事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表”。
三、招聘辦法
參加全市統(tǒng)一組織的事業(yè)單位招聘考試，具體采取統(tǒng)一筆試加面試的方法進(jìn)行。報(bào)名條件與審核參見(jiàn)統(tǒng)一考試簡(jiǎn)章。
考試按照筆試、面試成績(jī)4:6比例，計(jì)算出總成績(jī)，從高分到低分排序，根據(jù)崗位招聘數(shù)1：1比例組織體檢。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，由單位組織到本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。
報(bào)名時(shí)間2015年5月13日-5月19日，具體報(bào)名考試辦法詳見(jiàn)“房地人才網(wǎng)”(www.fdrc.com.cn)。
四、相關(guān)待遇和其他事項(xiàng)
人員一經(jīng)錄用，其工資、獎(jiǎng)金、福利和社會(huì)保險(xiǎn)等按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：徐老師
聯(lián)系電話：63193188-20023
監(jiān)督電話：23116115
上海市住宅建設(shè)發(fā)展中心
2015年5月7日