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山西省工業(yè)管理學(xué)校2015年公開招聘工作人員公告

時(shí)間:2015-06-21 12:51:46 點(diǎn)擊:

山西省工業(yè)管理學(xué)校2015年公開招聘工作人員公告

山西省工業(yè)管理學(xué)校為全額撥款事業(yè)單位,位于太原市小店區(qū)新寇莊南街6號。為健全和完善學(xué)校選人用人機(jī)制,不斷優(yōu)化教師隊(duì)伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu),全面提高我校教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)的長足發(fā)展,現(xiàn)面向社會公開招聘,具體事項(xiàng)如下:

一、招聘錄用的基本原則

1. 堅(jiān)持科學(xué)設(shè)崗、按需設(shè)崗招聘的原則;

2. 堅(jiān)持德才兼?zhèn)、擇?yōu)錄用的原則;

3. 堅(jiān)持公開、平等、競爭的原則。

二、招聘的基本條件

1、熱愛祖國,遵紀(jì)守法,具有良好的道德操守;

2、熱愛教育事業(yè),具有本科以上學(xué)歷;

3、五官端正,身體健康;

4、所學(xué)專業(yè)符合招聘錄用計(jì)劃要求;

5、具備教師崗位所需的其他要求;

6、年齡在30周歲以下(年齡的計(jì)算辦法以2015年6月30日為準(zhǔn))。

三、招聘錄用崗位及要求

2015年學(xué)校人員招聘錄用計(jì)劃為5人。招聘錄用崗位均為實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師崗位。具體崗位及相關(guān)要求如下:

招聘專業(yè)

招聘崗位

招聘數(shù)量

學(xué)歷要求

計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)

實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師

1

本科及以上

機(jī)械制造及其自動化

實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師

1

本科及以上

藝術(shù)設(shè)計(jì)

實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師

1

本科及以上

車輛工程

實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師

2

本科及以上

四、招聘錄用程序

(一)報(bào)名時(shí)間:應(yīng)聘人員于2015年7月1日—7月3日持相關(guān)證件到學(xué)校辦公室報(bào)名。聯(lián)系電話:0351-7072970.

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)攜帶的相關(guān)證件:(1)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;(2)在讀期間發(fā)表文章的原件及復(fù)印件;(3)畢業(yè)院校出具的在校學(xué)習(xí)成績單原件及復(fù)印件;(4)畢業(yè)院校對畢業(yè)生的思想政治表現(xiàn)給出的評價(jià)意見。(5)其他有關(guān)資料。校辦公室匯總后交資格審查小組審核,對于報(bào)名人數(shù)不達(dá)3:1的崗位,取消該崗位招聘。

(二)資格審查。由校領(lǐng)導(dǎo)組、辦公室負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人選進(jìn)行資格審查。資格審查時(shí)間另行通知。

(三)考試?荚嚪止P試和面試。

筆試由教育廳統(tǒng)一組織。筆試內(nèi)容由基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識兩部分構(gòu)成,采用百分制,成績合格線為60分。筆試成績由高到低排名,成績合格按照2015年招聘錄用計(jì)劃數(shù)量的1:3的比例確定參加面試的人員;不達(dá)1:3比例、筆試成績不低于70分,報(bào)省教育廳、人社廳批準(zhǔn)后方可進(jìn)入面試。進(jìn)入面試的人員如出現(xiàn)缺考,一律不予遞補(bǔ)。

面試內(nèi)容為試講和答辯。試講重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的教學(xué)基本素質(zhì),較好地運(yùn)用專業(yè)知識進(jìn)行教育教學(xué)的能力;試講內(nèi)容由學(xué)校指定,時(shí)間不少于20分鐘。答辯重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識水平總體掌握的程度等。答辯時(shí)間不少于15分鐘,由考核小組成員擬定5-8個(gè)與應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)相符的問題,參加面試人員在試講結(jié)束后回答其中3-5個(gè)問題,每題回答完畢后由同行專業(yè)教師進(jìn)行簡要的現(xiàn)場點(diǎn)評,以增加對試講者評分的科學(xué)性,筆試、面試成績合格分?jǐn)?shù)線均為60分,如不達(dá)合格分?jǐn)?shù)線直接淘汰。

發(fā)放準(zhǔn)考證時(shí)間和地點(diǎn):另行通知

筆試、面試時(shí)間另行通知

(四)確定擬錄人員

辦公室根據(jù)筆試、面試成績(筆試成績占60%,面試成績占40%),綜合計(jì)算應(yīng)聘人員考試結(jié)果,按照1:1的比例,提出擬錄用人選。

(五)體檢。擬錄用人員確定后,一周內(nèi)到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。對體檢不合格者,取消擬錄用資格,并不予遞補(bǔ)。

(六)公示招聘錄用結(jié)果。對健康檢查合格的擬錄用對象,由學(xué)校辦公室在校內(nèi)公告欄和學(xué)校網(wǎng)站公示,并同時(shí)呈報(bào)我省教育廳、人社廳。公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

(七)辦理錄用手續(xù)。對公示期間無異議者,由學(xué)校辦公室按程序辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員在公示期間,若有舉報(bào)并查證核實(shí)者,取消錄用資格。

五、組織紀(jì)律

(一)學(xué)校辦公室和校內(nèi)參加招聘錄用工作的人員要嚴(yán)格執(zhí)行招聘規(guī)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)守工作秘密,嚴(yán)格實(shí)行回避制度。

(二)對玩忽職守、泄漏試題、通報(bào)學(xué)校內(nèi)部討論及考核內(nèi)容、違反操作程序的,將視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任。

(三)應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者,(如偽造、涂改證件、證明,或考試有作弊行為),將取消其應(yīng)聘資格。

(四)為方便師生和社會監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:0351-7051429。

 山西省工業(yè)管理學(xué)校

二〇一五年六月十五日

 

附件:山西省工業(yè)管理學(xué)校公開招聘報(bào)名表.doc

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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