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2015年浙江省嘉興市平湖市林埭鎮(zhèn)人民政府招聘合同制人員公告

時(shí)間:2015-07-08 12:58:30 點(diǎn)擊:

2015年嘉興市平湖市林埭鎮(zhèn)人民政府招聘合同制人員公告

 因工作需要,經(jīng)林埭鎮(zhèn)黨委、政府同意,決定面向全市招聘合同制工作人員2名,具體如下。

  一、招聘計(jì)劃

  計(jì)劃招聘合同制工作人員2名。具體的招聘崗位、條件詳見(jiàn)《平湖市林埭鎮(zhèn)招聘崗位及條件一覽表》(附后)。

  二、基本條件

  1、遵紀(jì)守法,品行端正,思想政治素質(zhì)高;

  2、有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神;

  3、具備良好的溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

  4、身體健康,吃苦耐勞,能夠承受較大的工作壓力和較高的工作強(qiáng)度,具備履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  5、具備招聘崗位所需的其他條件。

  三、招聘程序和辦法

  招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、錄用等程序進(jìn)行。

  1.報(bào)名。報(bào)名時(shí)間:即日起至7月13日(節(jié)假日除外),上午8:30至下午4:30,報(bào)名地點(diǎn):林埭鎮(zhèn)人民政府1號(hào)樓104,聯(lián)系電話: 85927355,聯(lián)系人:何雯。

  2.資格審查。林埭鎮(zhèn)組織辦對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,符合報(bào)名條件者才允許參加筆試。符合條件的報(bào)考人數(shù)不得低于招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍,不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

  3.筆試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行。筆試科目為綜合基礎(chǔ)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),滿(mǎn)分為100分。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  4.面試。筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘計(jì)劃,按筆試成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定入圍面試對(duì)象(出現(xiàn)不足規(guī)定的比例,按實(shí)際參考人數(shù)確定入圍面試對(duì)象),入圍面試對(duì)象將在林埭鎮(zhèn)人民政府信息網(wǎng) (http://ld.pinghu.gov.cn/)上進(jìn)行公布。面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

  若取得面試資格的人員在面試前一天確認(rèn)放棄面試的,將按該崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,不再遞補(bǔ)。

  面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分為60分,面試不合格者,予以淘汰。

  5.公布總成績(jī)。面試結(jié)束后,將筆試、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)。若總成績(jī)相等,以筆試成績(jī)高的排位在前?忌偝煽(jī)?cè)诹周ゆ?zhèn)人民政府信息網(wǎng)進(jìn)行公布。

  6.體檢、考察。根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢、考察對(duì)象。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察不合格的,在相應(yīng)職位面試合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行;考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》、《中共浙江省委組織部等3部門(mén)關(guān)于修訂<浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)>有關(guān)條款的通知》執(zhí)行。

  體檢、考察結(jié)束后,擬錄用人員名單將在林埭鎮(zhèn)人民政府信息網(wǎng)進(jìn)行公示。

  7.錄用。確定錄用人選后,招聘單位按《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。擬錄用人員無(wú)正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的,取消錄用資格。錄用人員按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格者,正式錄用,待遇參照林埭鎮(zhèn)現(xiàn)行合同制工作人員。不能勝任者,不予聘用,不另行安排工作。試用期內(nèi)月工資為2000元。

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作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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