根據中共吉林省委辦公廳、吉林省人民政府辦公廳印發(fā)《關于分類推進事業(yè)單位改革期間嚴格執(zhí)行空編管理及公開招聘人員規(guī)定的意見的通知》(吉廳字〔2012〕3號)和吉林省人民政府辦公廳轉發(fā)《關于全面建立和進一步完善全省事業(yè)單位新進人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)精神,通化市事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員，現將有關事宜公告如下:
一、招聘計劃
本次通化市事業(yè)單位計劃公開招聘工作人員478人。其中，東昌區(qū)41人;二道江區(qū)32;通化縣48人;輝南縣65人;柳河縣58人;集安市77人;梅河口市157人。具體崗位及條件詳見附件1：《2015年通化市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。
3.遵守紀律、品行端正。
4.身體健康。
5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1979年7月27日—1997年7月27日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計算時間點均以7月27日為準。符合崗位資格條件的2015年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。
(二)崗位條件：
符合崗位所需要的學歷、專業(yè)等其他條件詳見附件1。
(三)有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。
2.被辭退未滿五年的國家機關、事業(yè)單位公職人員。
3.在讀的非2015年畢業(yè)生(2016年1月1日后取得畢業(yè)證、學位證的考生不視為2015年畢業(yè)生)。
4.現役軍人。
5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
(四)回避情形
應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考該單位組織人事、紀檢監(jiān)察、審計、財務或者與單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。
三、報名與資格審查
(一)報名采取現場報名的方式
(二)報名時間和地點
報名時間為2015年8月10日至13日上午8:30—11:30、下午13:30—16:30。報名地點及聯系方式詳見附件1。
(三)報名要求
1.報名者須填寫《2015年通化市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2，一式三份，分別用于登記信息、單位留存和個人留存)，因報名登記表中部分信息為自動生成，請考生務必在計算機上填寫相關信息后打印，不要手工填寫。報名時需攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、資格證等崗位需求的材料原件，2張近期同底(6個月內)正面小二寸免冠照片。其中, 2015年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導部門簽署意見的畢業(yè)生報名推薦表。報考人員應如實提交有關信息和材料,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
2.每名報考人員只能報考一個崗位。報考多個崗位的無效。
3.因為需要現場照相，原則上要求考生本人到現場報名。如果確實存在實際困難無法到現場的，可委托他人報名，委托人需提供報考人員的報名表及相關材料的原件。
4.請考生保持報名時所留聯系電話的暢通,以便通知有關事宜。
5.考試時間與考試地點詳見準考證，準考證具體發(fā)放時間另行通知，請考生在報名結束后隨時關注考務網站發(fā)布的補充公告。
(四)資格審查與交費
資格審查分為初審、復審、復核，通過資格復核的考生，現場繳費并錄入信息、照相。
(五)開考比例
本次招聘各崗位均不設開考比例。
四、招聘考試
考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
(一)筆試
筆試科目詳見附件1。
筆試考一科，教育專業(yè)筆試科目為《教育基礎理論》(包括教育學、心理學、教育相關法規(guī)、教學法)，衛(wèi)生專業(yè)筆試科目為《衛(wèi)生專業(yè)知識》(包括病理學、生理學、解剖學)。護理專業(yè)筆試科目為《護理學》(護理學基礎知識及相關專業(yè)知識)，其它崗位筆試科目為《通用知識》。
筆試成績實行百分制，卷面分值為100分，不設及格分數線，保留小數點后兩位。
梅河口市代課教師筆試加分事項：根據《關于妥善解決中小學代課教師問題的實施意見》(吉教聯字[2012]12號)精神，2012年2月25日以前，在梅河口市公辦中小學工作滿3年，具有《教師資格證》的已辭退和在崗代課教師,報考年齡可放寬至1969年9月1日以后出生;持有《民辦教師任用證》的代課教師，報考年齡放寬至1964年9月1日以后出生。符合以上要求的，可不受學歷層次限制報考，但要求報考人員專業(yè)與崗位要求專業(yè)相同或相近。持有《民辦教師任用證》，代課滿10年的，筆試成績加5分，超過10年的，每增加一年加0.5分(不足一年按一年計算)。加分10分封頂，并計入折算前筆試成績(加分后筆試成績超過100分的按100分計算)。
梅河口市代課教師報名注意事項：在梅河口市公辦學校代課滿3年的教師，需要所在代課學校于公開招聘報名日前進行公示，公示期為7天。梅河口市教育局進行代課教齡確認。報名時，須提供代課學校“公示”原件、代課教齡確認證明以及《民辦教師任用證》。在公告發(fā)布后至報名開始前為教齡確認時間，代課教師可提供相關材料到梅河口市教育局人事科進行教齡確認。①已辭退代課教師：根據已辭退代課教師身份及教齡審定工作材料(由市紀檢監(jiān)察局、教育局、人社局、財政局于2012年--2014年共同認定)，出具教齡確認證明;②在崗代課教師：根據在崗代課教師所在學校提供教齡證明和代課教師每一年度的工資傳票，出具教齡確認證明。
梅河口市代課教師加分事項，由梅河口市有關部門負責認定并解釋。具體加分崗位詳見附件1：《2015年通化市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表》。
根據筆試成績從高分到低分，按招聘崗位計劃1:3的比例確定面試人選。如考生筆試成績相同，一并進入面試。(如同一崗位面試人選超過50人，需要進行加試確定面試人選，具體方案詳見后續(xù)補充公告)。
(二)面試
面試形式為結構化面試，面試時間10分鐘。其中：教師崗位面試形式為說課和答辯。面試成績滿分100分，及格分數線60分。
(三)總成績計算
總成績由筆試成績、面試成績兩部分折算組成，滿分100分，及格分數線60分。筆試成績占考試總成績的60%，面試成績占考試總成績的40%。計算總成績時，先按比例折合后再匯總，保留小數點后兩位。
總成績相同，以面試成績高者優(yōu)先，仍不能確定體檢人選的，進行加試，按照加試成績從高分到低分的順序，確定體檢人選，具體方案詳見后續(xù)補充公告。
五、體檢與考察
根據考試成績，在及格線以上按照1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。體檢由市委組織部、市人力資源和社會保障局組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
體檢合格的,由招聘單位主管部門對其政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查;體檢不合格的，擇日復檢。復檢或考察不合格的,取消擬聘人選資格, 并從報考同一崗位及格線以上人選中，按照從高分到低分的順序擇優(yōu)遞補。其他情形不予遞補。
六、公示
經考察合格的,確定為擬聘用人選,在考務網站公示,公示期為7個工作日。
七、聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格，不再遞補。對反映有嚴重問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的，按程序辦理相關聘用手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
1.信息發(fā)布網站：
吉林省人力資源和社會保障廳 http://hrss.jl.gov.cn
通化市人力資源和社會保障局 www.ths.gov.cn
2.考務網站：
通化市人力資源和社會保障局 www.ths.gov.cn，請考生隨時關注相關考務通知。
3.政策咨詢電話:
0435—3966670 東昌區(qū)人力資源和社會保障局
0435—3365129 二道江區(qū)人力資源和社會保障局
0435—6229275 集安市人力資源和社會保障局
0435—5226133 通化縣人力資源和社會保障局
0435—7252306 柳河縣人力資源和社會保障局
0435—8223607 輝南縣人力資源和社會保障局
0435—4303045 梅河口市人力資源和社會保障局
附件：
1.2015年通化市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表.rar