根據(jù)《寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》和《寧波市鄞州區(qū)人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》的有關(guān)規(guī)定，面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員32名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位和招聘職位、條件
本次招聘共有24家單位。報考人員應(yīng)具備公告及職位規(guī)定的基本條件和資格條件:
1、遵紀(jì)守法，品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì);
2、具備國家承認(rèn)的學(xué)歷，且具有招聘職位所需的學(xué)歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;
3、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;
4、具備崗位所需的其他條件。
具體招聘單位、職位、人數(shù)和招聘條件，詳見附件1。
二、招聘原則、辦法和步驟
招聘工作貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。
(一)報名
1.注冊、報名及上傳照片
時間：2015年9月22日9時—9月24日17時。
網(wǎng)址：中國寧波人才網(wǎng)(http://bm.nbrc.com.cn)“2015年寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員公告”欄。
(1)報考人員上網(wǎng)按實(shí)注冊個人信息后，仔細(xì)閱讀職位資格條件，并選擇對應(yīng)職位報名，逾期則不再受理注冊及報名。在報名期間報考人員可更改報考職位。報考人員提供的個人信息必須真實(shí)有效。
(2)報名同時，考生上傳照片(近期免冠、正面證件照，jpg格式，照片為20k以內(nèi)，不大于128×180像素，不小于80×110像素)。
2.資格初審
時間：2015年9月25日9時—9月27日17時。
區(qū)人力社保部門組織各用人單位主管部門對報考人員最后選定的職位進(jìn)行資格初審，同時對上傳的照片進(jìn)行審核，資格條件不符和未上傳照片的初審將不予通過。對初審未通過的人員將說明理由。在此期間，報名系統(tǒng)不對報考人員開放。
3.查詢并再次報名
時間：2015年9月28日9時—9月29日17時。
已報名人員登錄中國寧波人才網(wǎng)(http://bm.nbrc.com.cn)“2015年寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員公告”欄查詢資格初審結(jié)果。通過的不能再改報其他職位;未通過的可再次報名并接受資格初審。資格初審在再次報名之日起2天內(nèi)完成。
在此期間，對于已經(jīng)報名但未能得到初審結(jié)果的考生，請馬上致電87406572聯(lián)系。
4.指標(biāo)審核
(1)初審結(jié)束后，區(qū)人力社保部門對各職位報名人數(shù)進(jìn)行審核。符合條件的報名人數(shù)與招聘指標(biāo)比不足3：1的，則相應(yīng)核減或取消該職位招聘指標(biāo)。其中，特殊職位符合條件的報名人數(shù)與招聘指標(biāo)比例小于(等于)5：1的，可以簡化該職位招聘程序，人員全部直接進(jìn)入面試，屆時由主管部門與相關(guān)人員聯(lián)系。
(2)對于擬取消職位中符合報名條件的考生，區(qū)人力社保部門將及時與其聯(lián)系，如果符合其他招聘職位要求的，可改報其他職位。
(3)報名人數(shù)較少的職位，由主管部門通知考生提交報名資格材料進(jìn)行現(xiàn)場審核，考生應(yīng)按要求及時提交，否則視作放棄報考資格。具體職位和審核時間、地點(diǎn)等將在鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)站(www.nbyzrs.gov.cn)人事招考通告“寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員公告”欄(下同)上公布。
如出現(xiàn)招聘指標(biāo)取消情況的，區(qū)人力社保部門將于2015年10月8日17時前在網(wǎng)上公布。
5.下載并打印準(zhǔn)考證
時間：2015年10月9日9時—2015年10月10日17時。已確認(rèn)審核通過的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄中國寧波人才網(wǎng)(http://bm.nbrc.com.cn)“2015年寧波市鄞州區(qū)事業(yè)單位公開招聘事業(yè)人員公告”欄，下載打印準(zhǔn)考證。
(二)筆試
筆試時間：初定于10月11日(具體時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。報考人員同時攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加考試。
筆試科目詳見附件1，百分制。筆試成績在筆試考試結(jié)束后15個工作日公布，考生可以登錄鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)查詢。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標(biāo)數(shù)確定面試對象，指標(biāo)數(shù)2名及以下的按1:3比例確定面試對象，指標(biāo)數(shù)3名及以上的按1:2比例確定面試對象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。
進(jìn)入面試的人員名單，于筆試成績公布之日起3個工作日內(nèi)，在鄞州區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公布，同時公布資格復(fù)審的時間、地點(diǎn)。
(三)資格復(fù)審
面試前，由區(qū)人力社保部門在規(guī)定的時間、地點(diǎn)對所有職位進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審�？忌殠У淖C件：本人身份證、戶口簿(戶籍證明)、按生源地報名的考生提供高校就學(xué)前的家庭戶口簿或原戶口所在地派出所證明、學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員提供畢業(yè)證書和教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷等招聘職位要求提供的相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者，不得參加面試。未按要求參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。
若資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時間參加資格復(fù)審的，空缺名額按該職位筆試成績從高分到低分予以遞補(bǔ)，并按要求參加資格復(fù)審。
(四) 面試
面試主要測試報考者口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試采用百分制，不足60分者淘汰�？荚嚳偝煽�?yōu)楣P試成績的50%和面試成績的50%之和(其中，簡化程序職位按面試成績)，在面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分按招聘指標(biāo)等額確定體檢對象，如遇總成績相同，筆試成績高者進(jìn)入體檢，若筆試成績也相同，則加試一門公共知識。
(五)體檢
體檢工作參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《人力資源和社會保障部衛(wèi)生部修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(浙人社發(fā)〔2010〕109號)及人社部、國家衛(wèi)計(jì)委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號) 執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進(jìn)入考察。報考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。
(六)考察
考察工作由用人單位主管部門組織實(shí)施，具體參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號)和《關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號)執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向區(qū)人力社保部門提交書面申請�？疾旖Y(jié)論為不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的淘汰。
(七)公示、聘用
考察合格后，對擬聘用人員進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。
公示結(jié)束前環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應(yīng)試合格人員中依次等額遞補(bǔ)。
公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無正當(dāng)理由不在規(guī)定時間內(nèi)辦理手續(xù)的，視作自動放棄。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移或報到手續(xù)時，若發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件的，取消聘用資格�？杖泵~不再遞補(bǔ)。
擬聘用人員凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒有辦理的，在試用期(見習(xí)期)或執(zhí)行初期工資期滿時，解除聘用合同。
三、有關(guān)說明和注意事項(xiàng)
1.戶籍以報名第一日前的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶);生源指高校入學(xué)前戶口所在地。
2.報考人員須具備國家承認(rèn)的學(xué)歷，且符合報考職位所需的學(xué)歷和職位要求。須在報名第一日前取得學(xué)歷證書，研究生還須取得相應(yīng)的學(xué)位證書。留學(xué)人員須在資格復(fù)審時提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。
3.在全日制普通高校就讀的非2015年應(yīng)屆畢業(yè)的碩士、博士研究生不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報考。
4.有工作經(jīng)歷要求的，工作時間統(tǒng)一計(jì)算到2015年9月底(不含就學(xué)期間的工作經(jīng)歷);無工作經(jīng)歷要求的，2015年應(yīng)屆生、歷屆生均可報考;招聘范圍注明面向2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的，則歷屆生不可以報考。
5.有關(guān)報考政策，請仔細(xì)閱讀本公告，如有疑問，請撥打咨詢電話(詳見附件)。
6.報考人員必須在9月22日--9月24日期間內(nèi)注冊及報名并上傳照片，工作人員進(jìn)行資格初審時以報考人員最后選定的職位為準(zhǔn)。
7.報考人員須用第二代身份證號報名;報名與考試使用的身份證必須一致。
8.報名序號是報考人員報名確認(rèn)的重要依據(jù)，請妥善保管。
報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。
本次公開招聘工作咨詢電話：區(qū)人力社保局87406572、87406573;監(jiān)督電話：87525252。
浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.rar
寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局
2015年9月16日